曾經有一個段子說：兔子不吃窩邊草，可草不這麼想，誰吃不是吃，為什麼不讓熟悉的吃。這樣想的草多了，於是乎兔子也吃窩邊草。
雖然這只是一個段子，但也是源於生活，這或許就是現實中男女私情的另一種寫照。
在生活中，有一個大家都心知肚明的現象，那就是婚外情大多發生在熟人和同事之間，一些朝夕相處的同事，最後發展成婚外戀人。 這種現象，讓婚姻陷入不堪，但又讓人無力自拔。
現在的人壓力都很大，也很焦慮，時常有一種不安全感。
婚外情可以隱藏很多東西，可婚姻什麼也隱藏不了。和一個人，日復一日的生活在一個屋簷下，總要流露出不好的一面。再加上生活中那麼多瑣碎的事情，讓一些人感到猶如困獸，身心疲憊，總想逃離，難怪現在出軌的人那麼多。
01
婚外情常發生在同事之間，而同事又往往是和男性領導居多。
女性婚外情為什麼很多是找同事而不是陌生人，因為婚外情，是需要一段時間的培養和相處，而同事是除了家人以外，相處時間最長的人，這就是人們所說的日久生情。
特別是加班後相互吐槽，發洩一下身心的勞累，聊得來了，一起吃個宵夜，很容易就滋生出感情來，再加上長期工作當中培養出來的默契和信任，很容易發展成婚外情。
女職員喜歡男性領導，更多的是對工作能力和權力上的崇拜，再加上單獨相處的機會比較多。如送文件或者匯報工作的時候，如果男性領導對女性有意思，就很容易進行一些暗示，而且很多這類婚外情經常會發生辦公室裡面。
再加上職場競爭，會讓女性天然的去尋求一種更好地保護。男性領導，職場多年，工作能力和人脈資源都很豐富，自然能夠給女性提供更高的情緒依賴。職場女性愛上男性領導，成了很自然的事。倘有單獨出差機會的話，那幾乎就是婚外情的溫床。
但是愛上同事有一個很大的風險，那就是哪天你們不愛了，女性很容易沉浸在痛苦當中，但是在工作上你們還是一樣有往來，那比和其他人的婚外情就多了幾分糾結和難受。因為和這個男人斷絕往來容易，但是工作關係你很難說斷就斷，因為你還工作還得生活。
02
在婚外情裡，女人玩不過男人，因為男人更現實，他們需要愛情，但是不限於一生只愛一個人。
進入職場對於女性來說就是一個分水嶺，進入職場以前，多數還純真浪漫，有情飲水飽，男女會為愛情不顧一切。可進入職場，就開始務實和煙火氣起來，開始關注自己能得到什麼，值不值得，在感情中權衡利益，男女都變得務實和現實起來。
但是相比來說，男人更現實，而且男人較不易被情所困，他們需要愛情，但是不限於一段愛情和一個愛人。
男性更偏向於家裡紅旗不倒，外面彩旗飄飄，家裡老婆生兒育女，照顧老小，自己沒有後顧之憂地跟外面紅顏談情說愛，花前月下，坐享齊人之福。家裡的那是生活，外面的是精神世界。
女人則不同，更需要愛情滋潤，但更傾向於維持一個穩定的持久的伴侶，更願意為愛不惜一切。
能發生婚外情的女人年紀一般在25歲以後，她們更多因愛而選擇婚外情，追隨心動的感覺。面對婚外情，他們更容易選擇奮不顧身，勇往直前，拋開現實。
這就是婚外戀的女性中，選擇離婚的比例明顯高於男性的原因。這就讓許多女人因婚外情而陷入痛苦的深淵。
03
婚外情滿足了人們的好奇心、親密感和性吸引力等多種需要，因此十分富有誘惑力，這就需要克制。
婚姻裡的任何一方，在適當的條件下，對其他人動心都是很正常的，這就是人性。婚外情滿足了人們的好奇心、親密感和性吸引力等多種需要，因此十分富有誘惑力。但不是所有婚內動情都會發展為婚外情，就像飢餓的動物看到誘餌可以忍住不吃，是因為對危險的警惕克制了它們飢餓的本能。人也會被利益、安全、道德等因素影響，克制本能需要，而進行理智的選擇。
現在社會婚外情成風主要原因，就是需要克制本能的因素越來越小，出軌成本越來越低。為什麼男人比較容易有婚外情，相比女人，男人出軌的成本更低。另外，社會榜樣的力量也很可怕，就像一位名人說過，富人的道德決定著社會的道德。整個社會的價值觀很大程度上是由上層的價值觀決定的，上層的喜好最容易形成所謂社會風氣。
可不管怎麼說，出軌後，女人就會想：他是真的愛我，還是因為寂寞？我不想讓自己成為他人排遣寂寞的工具。
對於女人這樣的想法，我也不知道是愛還是寂寞。我只能說：如果你也是寂寞的人，人類的感情肯定和孤獨有關。在孤獨當中，總是會想著找一個更好的人來和自己一起度過。
婚外情自古就有而現在尤甚，它和寂寞有關，當然，也和愛有關，很多人不願意承認自己的脆弱。一個沒有脆弱的人，是不真實的。
所以，我覺得弱並不定都是壞事，也是我們人生的一部分。
只是我們在生活中，要不斷強大自己的內心，做個自律的人，必定人的一生中有無數美好的遇見，最好的做法是，只回憶，別回頭，就像電視裡的千尋，一回頭，就會變成一頭豬。
在生活中，愛的專一是做人的高尚。婚外情是人們不次的，一旦染指，在人們的心中，人格和價值就會一落千丈。