2020年鄧州市衛生健康系統
公開招聘工作人員公告（第1號）
為進一步充實我市衛生健康系統人才隊伍，優化人員結構，加快衛生健康事業發展，根據《河南省人民政府辦公廳關於實施基層衛生人才工程的意見》（豫政辦[2014]161號）、《事業單位人事管理條例》、《河南省事業單位公開招聘工作規程》、《河南省人事代理暫行辦法》的有關精神，結合衛生健康系統單位工作需要，計劃面向社會公開招聘工作人員279名，其中事業編制131名，人事代理人員148名。為確保招聘工作順利進行，制定如下實施方案：
一、招聘計劃
市疾控中心及鄉鎮衛生院招聘在編工作人員131名，具體崗位及條件詳見附件1；城區醫院招聘人事代理人員148名，具體崗位及條件詳見附件2。
二、招聘原則
貫徹「公開、平等、競爭、擇優」的原則，堅持德才兼備標準，嚴格招聘程序和工作紀律，確保招聘質量。
三、招聘條件
（一）應聘人員必須具備的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3、需具有普通高等教育專科及以上學歷，且尚未就業的畢業生。聘用後能按照用人單位要求及時到崗工作；
4、報考人員年齡要求：專科學歷人員年齡在27歲以下（1993年1月1日以後出生），本科學歷人員年齡在30歲以下（1990年1月1日以後出生）,取得主治醫師職稱或碩士研究生學歷可放寬到35歲以下（1985年1月1日以後出生）；
5、具有正常履職所需的身體條件。
（二）有下列情形之一的不得參加應聘
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘；
4、國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
四、招聘程序
本次招聘工作，按照信息發布、報名與資格審查、考試、體檢、考察、公示與聘用等程序組織實施。
（一）信息發布
在鄧州市人力資源和社會保障網(dzrs.dengzhou.gov.cn)向社會公布招聘數額、招聘條件及招聘辦法。本次招聘有關的工作事項將適時通過該網站發布，請報考者在招聘期間關注相關信息，不再另行通知。
（二）報名與資格審查
1、本次報名採用網上報名的方式進行。報名時間為2021年1月11日8:00至1月15日17:30（逾期不再受理）。
2、提交報名申請
報考者於規定時間內登錄鄧州市人力資源和社會保障局網站（http://dzrs.dengzhou.gov.cn），點擊浮動窗口「2020年鄧州市衛生健康系統公開招聘工作人員網上報名」進入網上報名系統，如實填寫、提交個人相關報名信息資料，並上傳本人電子照片,考生電子照片為近期免冠正面標準照片(上傳照片要求真實，藍底、jpg格式、大小2M以內、最終效果以輸出後的大小為準,否則無法通過審查）。報名申請被接受後，系統將自動向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審查結果、網上繳費、下載列印準考證和成績查詢等事項的重要依據，須妥善保管。
3、查詢資格審查結果
公開招聘資格審查組於報考者網上提交報名申請後，根據報考者填報的資料信息和照片進行資格初審，並在提交報名申請後1日內提出初審意見。
報考人員於2021年1月11日9:00至1月15日17:30期間登錄原報名網站，查詢資格初審結果。通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位，報考資料不全或電子照片不符合要求的，應聘者應在報名有效時間內及時補充或更換，並按照要求再次提交審查。報名時間截止後，不再允許提交報名資料。
根據國家和省有關規定，大學生村官及退役大學生士兵，符合條件的筆試成績加10分。大學生村官是指在本市轄區內鄉鎮任職期滿且考核合格。退役大學生士兵是指按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我市入伍或入學前戶籍在鄧州的，服現役期滿退役的士兵，含畢業學年入伍並在服役期間取得學歷的；按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我市入伍或入學前戶籍在鄧州的，服現役期滿退役後復學取得學歷的退役士兵。
大學生村官請本人攜帶身份證、畢業證、聘用合同、服務期滿考核表原件和複印件，退役大學生士兵請本人攜帶身份證、入伍通知書、退役證、畢業證書、相關部門出具的證明等原件和複印件於2021年1月15日工作時間到鄧州市人事考試中心現場審核，逾期不予加分。
4、網上繳費。
通過報考資格初審的人員，於2021年1月16日11:00之前登錄原報名網站，在網上繳納筆試考務費30元。未按期繳費的視為自動放棄。
系統將於報名日期截止後統一生成《報名登記表》，考生須自行用A4紙列印《報名登記表》一份，以備面試資格現場確認時使用。
5、網上列印準考證。
繳費成功的報考人員，於2021年1月21日8：00至1月22日17：30期間登錄原報名網站，點擊浮動窗口「2020年鄧州市衛生健康系統公開招聘工作人員網上報名」進入網上報名系統下載並列印準考證（A4紙）。
請考生務必在規定時間內報名、繳費、列印準考證。因錯過時間系統關閉造成的後果由考生自負。
6、報考人員只能選報一個崗位。報名時使用的有效身份證及相關信息，在招聘工作中必須一致。
7、招聘崗位的報名人數與招聘人數的比例不得低於3:1。達不到以上規定比例要求的，相應核減擬聘用人數直至取消崗位；核減或取消擬聘用崗位情況，在鄧州市人力資源和社會保障局網站統一公布。對擬聘用崗位被取消的考生可重新選報其他崗位，不願重新選報或資格條件不符合報考其他崗位的，退還所繳的筆試考務費。
8、招聘碩士研究生及以上學歷的崗位，通過資格審查的人數與招聘崗位的比例大於3：1的，採取筆試、面試的方法進行；等於或小於3：1的，採取直接面試的方法進行；僅為1:1的，在保證質量、不降低要求的前提下，採取直接考核的方式進行。
9、本次招聘資格審查貫穿於招聘工作全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的材料必須真實完整有效，如發現與招聘要求的資格條件不符或提供虛假材料的，取消其考試或聘用資格，所造成的一切損失由報考人員個人承擔。
10、報考者報名時所提供的聯繫方式必須準確無誤，在公開招聘期間保持通訊暢通。若因本人填報的聯繫電話有誤或其他原因而無法聯繫到本人，造成的後果由應聘者本人負責。
（三）考試
按照常態化疫情防控工作要求，應聘者參加考試前應接受健康碼查驗及體溫測量，健康碼為綠碼且體溫測量合格（不高於37.3℃）的方可參加考試。應聘者進入考點要服從現場管理，按要求佩帶口罩，注意保持安全距離，做好個人防護工作。
考試分為筆試和面試，由鄧州市公開招聘工作領導小組辦公室統一組織實施。
1、筆試
筆試卷面成績為100分，成績計算按四捨五入的辦法保留小數點後兩位。
（1）筆試內容
筆試內容主要考察考生醫學基礎知識及《醫療機構從業人員行為規範》等內容。本次招聘不指定考試複習資料，不舉辦也不委託任何單位和個人舉辦任何形式的培訓班。
（2）筆試時間、地點及相關要求詳見準考證。參加筆試時，應聘者須持本人有效身份證、準考證方可進入考場。
2、面試
面試採取結構化面試的方式進行，主要測試應聘者的職業道德、綜合素質和應急處置能力等。面試成績滿分為100分，成績計算按四捨五入的辦法保留小數點後兩位。
（1）確定參加面試人員辦法
參加筆試的應聘人員，按照招聘崗位計劃，根據筆試成績，由高分到低分按1：2的比例確定進入面試人選。招聘崗位計劃數比例內末位人員筆試成績相同時，一併進入面試。達不到1：2的比例的，參加筆試人員可進入面試環節。筆試缺考、作弊或筆試成績為零分的，不得進入面試。
(2)面試資格確認
面試前，對進入面試人員進行資格確認。進入面試人員名單及面試資格確認時間、方法在鄧州市人力資源和社會保障局網站（http://dzrs.dengzhou.gov.cn）上公布。
應聘人員逾期未參加面試資格確認，在規定時間內未提交有關材料或提交的證明和證件材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符的，取消其進入面試資格，按同一代碼崗位應聘人員筆試成績從高分到低分等額遞補。
（3）領取面試通知單後不按時參加面試者，視為自願放棄資格。如有招聘崗位實際參加面試人員形不成有效競爭的，應試人員的面試成績應達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分，方可進入體檢。
（4）面試全程錄音錄像，整場面試結束後現場公布成績。
3、總成績
（1）總成績計算方法：總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。招聘碩士研究生及以上學歷的崗位，如果直接參加面試，考試總成績為面試成績。總成績計算按四捨五入的辦法保留小數點後兩位。
（2）對報考同一崗位的，根據總成績從高分到低分進行排名。招聘計劃數內末位人員總成績相同時，依次按照學歷高低、筆試成績、面試成績進行排名，仍相同的，加試面試。面試缺考、棄權、作弊的，不參加總成績排名。
（四）體檢
1、根據考試總成績，按擬聘用崗位1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。體檢按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行，體檢時間另行通知。
2、因自願放棄資格、不按要求參加體檢、體檢不合格者，按考試總成績依次遞補。
3、體檢時間、集合地點及相關要求另行通知，體檢費用由參加體檢對象個人支付。
（五）考察
體檢合格人員確定為考察對象。考察主要核實應聘者是否符合規定的報考資格條件，重點是考察應聘者的思想政治表現、道德品質、工作崗位相關的素質和能力等。考察由用人單位組織實施。
因自願放棄資格、不按規定參加考察或考察不合格造成的缺額，按照總成績排名等額遞補，體檢合格後確定為考察對象。
（六）公示與聘用
對通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關規定向社會進行公示，公示時間不少於7個工作日。公示無異議後辦理有關人事手續。新招聘的人員按規定實行試用期制度，同時籤訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。
報考者凡在規定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。
五、有關要求
1、凡被聘用的在編人員需籤訂聘用合同，聘期5年，五年內不予辦理工作調動。
2、凡被聘用的畢業生必須在規定的時間到鄧州市人才交流中心報到，並提供畢業生畢業證、個人檔案及就業報到證。
六、城區醫院人事代理人員管理辦法
經本次招聘領導小組辦公室研究決定，城區醫院人事代理人員招聘同步進行。
1、城區醫院招聘對象均實行人事代理制，應在市人才交流中心辦理人事代理手續，同時與用人單位籤訂聘用合同並由用人單位負責薪酬待遇。鄧州市人才交流中心辦理人才介紹手續，人事代理人員檔案嚴格按照有關規定，由人才交流中心管理。
2、人事代理人員的工齡計算、轉正定級、職稱評定、養老保險（企業）、檔案工資等手續按人事代理的相關規定辦理。由用人單位初審並報市人才交流中心審核、備案、歸檔。
3、由用人單位負責對代理人員進行年度考核及日常管理等工作，每年將《人事代理人員年度考核情況登記表》送交市人事代理機構備案、審核、歸檔。
4、對違反聘用合同和年度考核不合格人員，由用人單位提出申請，人事代理機構審核，由用人單位按上級有關規定與其解除聘用合同。
5、用人單位要對人事代理人員按時發放工資，同步辦理相應的各類社會保險（公積金）等手續。市人社局、衛健委和有關部門要進行跟蹤監督，以確保人事代理人員合法權益切實得到保障。
6、根據《勞動合同法》規定，合同期滿後，經用人單位和代理人員協商，可續籤或中止合同。因聘用人員不能勝任工作等情況，由用人單位提出中止或解除合同，按國家，省、市有關規定，進入人才市場，重新擇業。
七、紀律與監督
1、實行迴避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員，按有關規定一律實行迴避制度。
2、嚴格紀律。在本次招聘工作中要嚴格執行有關紀律要求，如發現有違紀違規行為，將嚴格按照有關規定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。
本招聘公告由鄧州市公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
附件：1、市疾控中心及鄉鎮衛生院招聘在編工作人員崗位及其資格條件一覽表
2、城區醫院招聘人事代理人員崗位及其資格條件一覽表
監督電話：0377-62124239
鄧州市公開招聘工作領導小組辦公室
附表1：
附表2：
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