「疫後煥新，職向春天！——中央企業校園招聘創新發展高峰論壇暨『中智人才銀行』啟動」活動11日在北京舉辦，論壇由中智集團主辦、國務院國資委新聞中心支持。
「疫後煥新，職向春天！——中央企業校園招聘創新發展高峰論壇暨『中智人才銀行』啟動」現場
中智集團黨委書記、董事長卜玉龍在致辭中指出，中智作為一家以人力資源服務為核心主業的中央企業，始終將服務國家就業和人才工作大局作為重中之重，在今年疫情特殊形勢下，充分依託自身在人力資源服務領域的領先優勢，為紮實做好「六穩」工作、全面落實「六保」任務，推動人才強國戰略實施作出了積極貢獻。
他表示，此次論壇聚焦後疫情時期的中央企業校園招聘工作，同時啟動「中智人才銀行」，正是以實際行動深入落實黨中央相關決策部署的創新嘗試和積極努力。隨著中國北京人力資源服務產業園通州園區的迅速發展，中智為落實京津冀協同發展戰略，打造北京城市副中心人才高地，整合中智多年深耕人力資源服務的豐富經驗，以「中智人才銀行」為載體，突破人力資源行業傳統「遠程服務」模式，在北京城市副中心全力打造行業「O2O」新生態，旨在為廣大勞動者、企業和政府提供更全面、便捷的人力資源服務。隨著本次大會「中智人才銀行」的正式啟動，未來將為廣大勞動者持續提供全方位的專業服務。
中智集團黨委書記、董事長卜玉龍致辭
教育部高校學生司副司長吳愛華在講話中指出，面對年初疫情的衝擊，我們共同打贏了一場高校畢業生就業攻堅戰，2020屆高校畢業生就業保持了總體穩定，好於預期。他表示，在上半年，中智作為中央企業、切實履行社會責任，為2020屆畢業生順利就業做出了積極貢獻。
人社部人力資源流動管理司副司長李祥偉在講話中表示，高校畢業生就業是穩就業工作的重中之重，希望我們同心協力，採取多種有效措施、拓寬校園招聘主渠道，引導畢業生投身於國家經濟建設第一線。
論壇期間播放了《抗疫穩崗擴就業 對話央企負責人》短片，展現了中央企業作為國家主力軍，在今年「抗疫穩崗擴就業」工作中的央企責任、央企擔當和央企力量；會上，中智管理諮詢公司黨委委員、副總經理周晶帶來了《中央企業與高校畢業生就業供需信息發布》，從疫情期間「中央企業與高校畢業生就業供需概況、中央企業高校畢業生招聘情況分析、高校畢業生應聘情況分析、中央企業招聘與就業供需分析」四方面入手，通過數據分析、需求對比等研究發現，進一步促進招聘供需雙方的精準對接，更好地助推高校畢業生群體穩定就業。
主題分享環節，中國電科組織人事部副主任馮拓宇、通用技術集團人力資源部人才培訓部經理蔡焱、中智預才網首席營銷官管堃，結合實際，分享了在特殊時期校招工作中的實效經驗做法，為深入推進2021屆校園招聘的招才引智工作，帶來了新思路、探索了新路徑、貢獻了新作為。
【責任編輯：趙藝涵】
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