在本賽季中甲的衝超組，成都興城未能延續第一階段的強勁勢頭，最終名列第四。而足協杯更是完敗於北京國安的青年軍。這樣的結局也讓不少成都球迷開始冷清下來，成都足球若想重返中超，需要夯實基礎，而年齡結構的優化或許是當務之急。
老將經驗保證了球隊下限
2018年，一支新的成都隊誕生，從中冠開始了徵程。而這支球隊前進的步伐遠遠超過了外界的預期。兩年內升了兩級，也讓塵封多年的成都足球激情再次爆發。而球隊中擁有不少經驗豐富的老將，他們中不少人曾馳騁於頂級聯賽多年，豐富的大賽閱歷讓球隊更多了一份老成，面對許多同級別球隊時，擁有先天性的巨大優勢。
曹添堡和劉宇都是前國腳。甘銳和馬曉磊也都年少成名，入選過各級國青隊。從中冠到中甲，他們相繼成為球隊的中流砥柱。老將並沒有因為時間的無情而產生懈怠，積極的職業態度也讓他們煥發了第二春，贏得了球迷的認可。
衝超需新老交替
不過職業競技是無情的，新老交替是每一支球隊想要保持核心競爭力的必經之路，強如勞爾，小羅這樣的天皇巨星都逃不開被俱樂部拋棄的命運。2020年的中甲，在成都興城的許多關鍵位置上，還是需要老將的壓陣。而隨著比賽強度的增大和傷員的增多，這一短板暴露更明顯。在更高級別的聯賽中，這樣的陣容實力顯然是不夠的。
馬曉磊去年是中乙的最佳射手，也是能讓南看臺能多次齊聲高喊的名字。不過在外援撐起進攻線的中甲，馬曉磊表現一般，整個賽季也只攻入兩球。雖然球隊本賽季也進行較大規模引援，但更新換代不是短期能完成的。以門將位置為例，李實是上賽季中乙的最佳門將，但35歲的年齡也讓球隊引進四川籍的前國奧門將張一諾，本賽季，他進步明顯，也多次高光表現，但若想達到中超級別的水平，恐怕還需錘鍊。
外援限薪更依賴國內球員
近日，中國足協限薪令條款大致出爐，中甲外援頂薪被控制在了150萬歐元。這對志在衝超的成都興城來說，或許並不是個好消息。俱樂部的財力在中甲無疑處於前列，但這樣的薪酬上限，意味著球隊很難效仿過往衝超球隊那樣，通過強力外援迅速提升球隊實力。
在這樣的條件下。國內球員的水準更加重要。10多年前的成都謝菲聯能站穩中超，孫繼海，李建濱，季銘義等國內強援的補充至關重要，也讓球隊年齡結構非常合理。而目前的成都興城離這樣的目標還有段距離。接下來的轉會市場，有著較強衝超決心的俱樂部或許也將有一系列大動作。