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| 招聘公告：是不是都覺得公務員考試很難？那是因為你不了解三支一扶！ | |
| 招聘人數：人 | |
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是不是都覺得公務員考試很難?那是因為你不了解三支一扶!
很多大學生在報志願時候選擇的專業並不是自己了解的，或者並不是自己喜歡的。導致對專業學習興趣不大，專業知識和技能掌握的不好，造成畢業後，從事本專業相關工作時 ，不能勝任工作。同時，有些大學生在大學期間，更多的是去玩或者去兼職，學習態度不好，也會直接影響到專業學習。
其次
有些大學生對行業的分析不夠準確，在實習期間，就覺得自己不適合繼續從事專業相關工作，或者由於其他的原因，跳槽從事新的行業。循環往復造成沒有一份工作做的長久，自然沒有好的經驗。
最後
全國每年畢業的大學生太多，也是造成就業難的原因。但是我個人認為大學不會減少。國家對素質教育的重視，會讓更多的人接受高等教育，所以大學的數量可能不會增加太多，但是不會減少。
讓許多朋友們都去進行事業編、公務員等項目的考試來力求一份穩定而踏實的工作，但許多朋友都認為公務員考試真的是難上加難，今天小編為你們帶來了解決的辦法那就是：三支一扶
三支一扶給我們帶來那些幫助
又為什麼能讓我們考上公務員
五大優勢
一、免考入編：
許多省份的三支一扶人員，在兩年服務期滿並考核合格後(考察的是工作期間的工作業績情況、個人思想業務總結等，寫報告後由上級部門審批即可)，無需再次考試，即可直接轉為事業編制崗位。
二、面試優勢：
在三支一扶的日常工作中，接觸到的都是基層公務員會遇見的最實際的問題。通過這些問題的解決，在今後的公務員、事業單位面試中，跟那些從來沒有涉及此類事務的考生相比，這就是一個巨大的優勢。
三、競爭優勢：
即可以參加定向招錄。國省考及事業單位考試中，會有一些崗位是專門針對「基層四項人員」進行招錄的，這類崗位，只有參加過三支一扶、特崗教師、西部志願者、大學生村官的人員才可以報考。有三支一扶期滿後成功考上公務員的同學就說過，「我們市招聘公務員，ABCDE五個崗，E崗就是專門為「基層四項」人員設的。別的崗位都是五六百人競爭，而我們崗報了62人，要7個」這樣的競爭比之下，只要好好複習，上岸是非常容易的。
四、計算工齡：
服務期滿考核合格的「三支一扶」人員，通過招錄(聘用)考試到機關、事業單位工作的，其2年服務年限計算為工齡。
如某高校20018年畢業生，畢業考取了三支一扶。工作兩年服務期滿後，該畢業生考取了公務員，當他的檔案調走時，工齡、檔案工資已從2008年計算，那麼他到新單位的工資級別比同年入職的同學檔案工資要高兩個級別。
五、更充足的複習時間：
相比於許多人邊上班邊備考，三支一扶的人員還是能夠有一定的固定的複習時間的，可以在這兩年內加強複習的力度，在服務期到後，能夠選擇更好的崗位。且目前有些省份是允許三支一扶人員在崗期間報考其他公職類考試的，這樣的話，可以一邊工作一邊備考，也不會出現裸辭考試時的焦慮。
成功上岸，我們不遺餘力
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