很多初入職場的朋友不明白什麼是「飯局文化」，所以會頻頻踩雷，被領導嫌棄厭惡得不到升遷的機會。
其實，職場上的飯局指的不僅僅是吃飯這麼簡單，重點就在於這一個「局」字，在應酬的過程中，不能將吃飯看作重要的事情，要有點眼力勁，隨機應變。配合領導完成這次飯局所要達成的目標。
而在這場飯局中，如何講話就很重要了，如果說錯話就很有可能讓場面陷入尷尬，嚴重的話就會讓你損失一個大項目。
所以在應酬的飯局當中，做這3件事的人，一般沒什麼本事，希望你身邊一個也沒有。
一、不分場合，胡言亂語
有些人很容易喝點酒就上頭，開始不分場合地胡言亂語。我們要知道，應酬的飯局是一個比較特殊的場合，如果你不小心言語間得罪了別人，很有可能就會讓你在職場上寸步難行。
我們要懂得克制自己，在什麼場合就說什麼樣的話，不要口不擇言，有的人還有可能不小心將自己的公司狀況說出去，這就對你們接下來談事情有一定的影響。
而這一類人的行為舉止會受到別人的嫌棄，連控制自己情緒的能力都沒有，還能有什麼真本事？
搞砸來一場飯局，就有可能搞砸你的事業，讓你處處碰壁。
二、座位亂坐，胡亂勸酒
中國的飯局有一個很有趣的現象，就是飯桌上的位置都是有講究的，一般會按照輩分或者職位高低來排列，這些都是提前安排好的。
如果你不懂得這些禮儀，就不要自以為是第一個衝上去坐下，你心裡要大致估算一下自己的位置。
一般來說主位都是那個請客的人，右手邊是主要的客人，而左手邊是自己人。這些規矩千萬不要傻傻的不懂，不然很容易得罪人。
你也可以根據座位去判斷一個人職位的高低，在敬酒的時候可以對一些領導恭敬一些。但是切記不要勸酒，針對性地去敬兩杯酒就好了，表達一下自己的尊重。
所以在飯局中，座位不是胡亂坐的，你也需要根據座位，來判斷大家的身份。
有些人就喜歡出風頭，忘記自己來吃飯是幹嘛的，一直勸酒，一直喝酒，影響了談正事，這樣的人領導下次肯定是不會再帶著的。
三、只想著自己，不管別人
一場飯局中必然是帶著我們的目的去的，不要只顧著自己吃喝，不管其他領導同事。領導帶你去，肯定是需要你做些什麼的，你要隨時觀察，伺機而動。
如果領導叫你點菜的時候，你也要照顧一下在場人的口味，不要自顧自地點自己喜歡的菜。在吃飯過程當中，你要隨時觀察周圍情況，需要添茶倒酒的時候，你趕緊起身。
如果有女士需要餐巾紙，她又不好說，你要及時遞過去。
在吃飯時，我們一定要注意這些細節，不要讓人覺得你不懂規矩，被人瞧不起。
我們都說「職場如戰場」，不僅僅是飯局上面有規矩，平時的言談舉止都是要稍微注意的，不能像在家裡、在學校那麼隨意，肆意妄為。
初入職場的小白，總是希望儘快到達成功的巔峰，但是這個過程中你就有不斷地學習和完善自我。
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