7月23日,汝南農商銀行舉行「三比三創」活動理論測試,檢驗活動開展一個多月以來理論學習成果。全行40歲以下的所有幹部員工分為兩批,分別進入考場參加測試。
自開展「三比三創」活動以來,該行緊緊圍繞「爭創優良環境、爭創優秀業績、爭創先進單位」這個根本下足功夫;同時,還制定了「三比三創」理論學習計劃,作為培養幹部員工「比忠誠、比乾淨、比擔當」的精神食糧。這次測試主要圍繞開展「三比三創」理論學習計劃,以及「學習強國」學習平臺6月份以來推送的內容出題,題型以選擇、判斷和問答為主,採取閉卷的形式進行。通過測試及時掌握開展「三比三創」活動以來的理論學習成果,有針對性地把下一階段的理論學習不斷引向深入。
據悉,這次「三比三創」活動理論測試,將記入幹部職工學習檔案,作為幹部選拔使用和員工評檔晉級的一項重要參考依據。
(通訊員:楊建國 編輯:劉鐵牛 許鵬飛)