大年初一穿新衣，新年新氣象呀~
大朋友小朋友，過年有沒有穿新衣服呢？在中國的傳統中，過新年穿新衣的歷史由來已久，它和舞龍、舞獅、敲鑼打鼓、貼春聯、放鞭炮、掛燈籠一樣，是節日喜慶中不可缺少的部分.
有一種儀式感，叫過年穿新衣。
多姿多彩的春節新衣，把節日的氣氛烘託得更加濃烈、更加美好。過年人們都要穿新衣，也含送舊迎新之意。
其實新年穿新衣不只是傳統，更是一種家人親密情感的體現。雖然在這個新世紀，穿新衣已經變成了隨心所欲的日常，但在大年初一穿上的那件新衣服，總還是帶著一種不尋常的情結。
職場穿著影響，遠比自己想像的更大
步入職場，著裝上需要改變嗎？高頓CPA小編認為場合很重要，一些特殊的行業或是特殊任務對著裝要求是非常高的，因為職場中的穿搭代表的則是團隊和公司的形象。職場穿搭帶來的影響，有時候比我們想像的更大。
曾經一名普華永道的女員工，因為沒有按照規定穿「2-4」公分的高跟鞋，上班第一天就被辭退，而且是沒有薪水的走人。
四大會計師事務所對自家員工都有著嚴格的穿衣規則。
EY相關負責人透露：公司希望創造包容性的文化，使員工能夠在工作中保持自我本色。但同時在和一些內部僱員團體合作後，確定了一些Dress Code（穿著方面）基本要求，以確保這些政策符合gender neutral（性別中性）的原則。36%的 EY（安永）員工表示：公司明確要求在客戶會議之外，依然需要穿西裝外套，領帶，或者高跟鞋。17%安永er指出：連襪子，方巾這類配飾的顏色都有政策規定。
下面是畢馬威內部郵件，公司對員工著裝要求的規範：
可謂是從頭到腳都有著相應的規範：髮型應該是乾淨整齊的短髮、領帶以純色和簡潔設計為佳、襯衫顏色以白色、米色或淺色顏色為佳、鞋要確保光亮潔淨。
四大是一個精英雲集的地方，公司對員工著裝要求規範，無論走到哪裡，都是一道亮麗的風景線呢！
即將成為註冊會計師的你，不知道怎麼穿搭？
高頓CPA就服裝、妝容以及配飾為大家做一個簡單的介紹：
總之，乾淨、整潔、大方、得體，便是不會錯了！
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