2019年淮安市衛生健康委員會公開招聘事業單位專技人員公告
淮安市第三人民醫院、淮安市第四人民醫院、淮安市急救中心是淮安市衛生健康委員會所屬事業單位，為適應發展需要，充實專業人員隊伍,根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2011〕46號）和市委組織部、市人力資源和社會保障局《關於進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》（淮人社發〔2011〕525號）等有關文件規定，經研究，並報市人力資源和社會保障局核准，決定面向社會公開招聘專業技術人員28名（事業編制）。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
招聘崗位、招聘人數及相關要求詳見《2019年淮安市衛生健康委員會公開招聘事業單位專技人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）。
二、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業。
2、具備國家教育行政部門認可及招聘崗位要求的學歷、學位（含2020年普通高校應屆畢業生、取得學歷學位的國外留學人員或者港澳臺地區高校畢業生），在招聘崗位要求的學歷階段或者更高的學歷階段所學專業須為招聘崗位要求的專業。其中：2020年普通高校應屆畢業生須於2020年7月31日前取得崗位要求的學歷、學位證書，屆時未取得的取消應聘或聘用資格；其他考生須於報名截止時間（2020年1月3日）前取得公告、《崗位表》要求的相關資格證書。國外留學人員或者港澳臺地區高校畢業生報考的，除需提供招聘公告中規定的材料外，還要出具教育部留學服務中心的學歷認證書。
3、年齡在18周歲以上，35周歲以下（1983年12月20日至2002年1月3日期間出生），取得博士學位或中級專業技術資格者年齡可放寬至40周歲以下（1978年12月20日以後出生），取得副高及以上專業技術資格者年齡可放寬至45周歲以下（1973年12月20日以後出生）。《崗位表》中對年齡有其他要求的，按《崗位表》要求執行。
4、專業條件要求按《崗位表》執行。應聘人員所學專業與《崗位表》所列專業條件描述不一致的，須經淮安市衛生健康委員會公開招聘事業單位專技人員工作領導小組研究認定，如認定該專業與《崗位表》中所列專業條件相近或相似的，即視為符合專業條件。
5、具備適應崗位要求的身體條件及其它資格條件（詳見《崗位表》）。
6、2016年之前（含2016年）畢業生須在報名時具有相關執業資格，其餘被聘用人員須在聘用後二年內取得相關執業資格，未按期取得的，解除聘用合同，個人自主擇業。
現役軍人、在讀的全日制普通高校非2020年應屆畢業生，尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員，不得應聘。
與本單位負責人員有夫妻關係、直系血親關係、三代以內旁系血親關係或者近姻親關係的，不得應聘本單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位以及與本單位負責人員有直接上下級領導關係的崗位。
應聘人員須同時具備上述條件方可報考。
三、招聘程序和辦法
（一）報名與資格初審
1.報名時間
2020年1月2日—2020年1月3日（上午9:00-11:30，下午14:00-17:00）。
2.報名地點
淮安市衛生健康委五樓第二會議室（淮安市和平路3-1號）。諮詢電話：0517-80831677。
3.報名要求
本次招聘採用現場報名的方式，應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，報名必須使用在有效期內的二代身份證，報名與考試使用的身份證必須一致。應聘人員須於報名截止日期前登陸淮安市衛生健康委員會網站（http://wjw.huaian.gov.cn），下載並填寫《2019年淮安市衛生健康委員會公開招聘事業單位專技人員報名表》。報名時須提供以下材料：
（1）《2019年淮安市衛生健康委員會公開招聘事業單位專技人員報名登記表》1張（個人籤名須手寫）；
（2）有效期內的本人二代身份證原件和複印件；
（3）學歷、學位證書和教育部學歷證書電子註冊備案表（2020年普通高校應屆畢業生可提供《畢業生雙向選擇就業推薦表》和《就業協議書》原件和複印件，已與相關單位籤訂就業協議的，須提供《就業協議書》原件和《畢業生雙向選擇就業推薦表》複印件）；
（4）執業資格證書原件和複印件（已取得執業資格證書的人員提供）；
（5）崗位要求的相關資格證書的原件和複印件（如：高級專業技術資格證書等）；
（6）近期同底免冠二寸照片4張（背面用正楷字註明姓名及報考崗位代碼）；
（7）取得學歷、學位的國外留學人員或者港澳臺地區高校畢業生還要出具教育部留學服務中心的學歷認證書。
如本人到現場報名確有特殊困難的，可委託他人代為報名。代報名者除提供委託人報名材料外，須同時提供委託函、本人身份證原件及複印件。
4.資格審查
由淮安市衛生健康委員會根據招聘條件對現場報考人員的應聘資格進行審查，符合條件的，繳納報名費100元/人，完成繳費確認的考生，方視為報名成功。不符合報名條件或不能按時提供報名所需材料的，不予報名。
報名結束後，報名成功人數達不到《崗位表》規定開考比例倍數的崗位，按比例核減相應招聘計劃，直至取消該崗位招聘。應聘崗位被取消的已繳費人員，可重新補報其他符合條件的崗位。補報名時間：2020年1月4日（上午9:00-11:00）。
報名成功人員憑本人身份證於2020年1月8日（上午9:00-11:30，下午14:00-17:00）到報考單位領取《筆試準考證》。
（二）筆試
1.筆試內容：報名成功人員須參加統一組織的筆試，筆試內容為招聘崗位相關專業知識，筆試不指定複習用書。總分為100分，60分及以上為合格。報考淮安市第三人民醫院01、02崗位的，報名成功人數不足崗位實際招聘人數6倍（含6倍）的免筆試。
2.筆試時間：2020年1月11日上午9:00—10:40。
3.筆試地點及要求：詳見《筆試準考證》。考生須攜帶準考證和有效期內的二代居民身份證按照規定的時間到達考點參加筆試，考生遲到30分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。
4.成績公布:筆試成績在淮安市衛生健康委員會網站（http://wjw.huaian.gov.cn）公布。
（三）資格覆審與面試
1.面試人選確定：在筆試成績合格人員中，按應聘同崗位人員筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數3倍的比例確定進入擬參加面試人選（末位成績並列的應聘者一同進入面試），若進入擬參加面試範圍人數與崗位實際招聘人數之比不足3倍的，筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。免筆試崗位，通過資格審核並已繳費的報名成功人員直接確定為擬參加面試人選。
進入擬參加面試人選範圍內的以及筆試成績排名較前的應聘人員，請在筆試成績公布後保持聯繫方式暢通，以便通知資格覆審或遞補，無法聯繫者視為自動放棄。
2.資格覆審：由淮安市衛生健康委員會對擬參加面試人選應聘資格進行覆審。擬參加面試人選應在規定時間內如實提供符合應聘條件的相關材料，包括：本人有效期內二代身份證、學歷學位證書（2020年普通高校應屆畢業生可提供《畢業生雙向選擇就業推薦表》，已與相關單位籤訂就業協議的，須提供《就業協議書》原件和《畢業生雙向選擇就業推薦表》複印件）、教育部學歷證書電子註冊備案表（2020年普通高校應屆畢業生提供教育部學籍在線驗證報告）或教育部留學服務中心的學歷認證書、崗位要求的其他相關材料的原件和複印件等；對不能按上述要求按時提供有關證件原件、資格覆審不合格或明確表示放棄的擬參加面試人員，取消其面試資格，並在應聘同崗位筆試成績合格的應聘者中按筆試成績從高分到低分順序依次遞補（末位成績並列的應聘者一同進入擬面試人選範圍）。經資格覆審符合應聘條件進入面試人員名單在淮安市衛生健康委員會網站上公布，並發給面試通知書，進入面試人員名單公布後不再遞補。
3.面試：面試採用專業化面試方式,面試內容為應聘崗位相關知識和技能，面試成績總分為100分，60分及以上為合格,面試成績當場通知考生。
面試時間、地點和要求詳見《面試通知書》。參加面試的考生，領取面試通知書時需繳納面試費100元/人。
總成績計算和公布：成績計算環節均取兩位小數，第三位四捨五入。總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%；免筆試的崗位，總成績＝面試成績。筆試成績、面試成績、總成績在淮安市衛生健康委員會網站（http://wjw.huaian.gov.cn）公布。
（四）體檢和考察
在應聘同崗位面試成績合格的人員中，按總成績從高分到低分的順序及崗位實際招聘人數1:1的比例(末位總成績相同的取面試成績高者，面試成績仍相同的，組織加試，取加試成績高者；下同)，確定進入體檢人員，並在淮安市衛生健康委員會網站（http://wjw.huaian.gov.cn）公布。
體檢前，應聘人員如為在職在編人員須按人事管理權限提供所在單位及主管部門同意報考證明，在職不在編人員須提供所在單位同意報考證明及人事檔案代理機構的檔案託管證明；待業人員須提供人事檔案代理機構的檔案託管證明。應聘人員不能按時按要求提供有效證明的，將取消其體檢資格，並在應聘同崗位的面試成績合格的考生中按照考生的總成績從高分到低分順序依次遞補。
體檢由淮安市衛生健康委員會統一組織。體檢標準參照國家人力資源和社會保障部、衛生部修訂後的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。體檢的具體時間、地點另行通知。體檢費用由考生自理。
由淮安市衛生健康委員會對體檢合格人員組織考察，考察參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執行。
因考生個人原因、體檢或考察不合格出現缺額的，在面試成績合格人員中，按應聘同崗位人員總成績從高分到低分順序依次遞補。
四、公示
體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員，在淮安市人力資源和社會保障網（http://rsj.huaian.gov.cn/）、淮安市衛生健康委員會網站（http://wjw.huaian.gov.cn）公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關規定和程序在規定的時間內辦理相關手續。
擬聘用人員與原工作單位籤有勞動合同或聘用協議的，由本人自行負責處理。因擬聘人員個人原因沒有報到或逾期未能辦理聘用手續的，作自動放棄處理，取消聘用資格。
在公示與聘用審批階段，擬聘用人員公示結果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現空額的，在同崗位面試成績合格人員中，按照總成績從高分到低分依次遞補。聘用審批或備案後不再遞補。
五、聘用與相關待遇
被聘用人員試用期為6個月（初次就業人員試用期1年），試用期滿進行考核，考核合格的按有關規定辦理相關手續。試用期滿考核不合格或相關崗位聘用人員聘用後二年內未取得相關的專業技術資格證書，解除聘用合同，個人自主擇業。
被聘用人員待遇按照淮安市事業單位有關規定執行。
六、紀律與監督
招聘工作貫徹「公開、平等、競爭、擇優」的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的應聘人員、工作人員和其他相關人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等有關規定追究責任。招聘工作接受有關部門和社會各界的監督。為方便群眾監督，特設立監督電話：
淮安市衛生健康委員會：0517-80831682
淮安市人力資源和社會保障局：0517-83671213
政策諮詢電話：
淮安市衛生健康委員會：0517-80831677
本公告由淮安市衛生健康委員會負責解釋。
淮安市衛生健康委員會
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