日前,騰訊2020年Q2的財報公布,報告顯示,截至6月底,騰訊員工總數為70756人,最近半年的總薪酬成本為319.64億元人民幣,人均薪酬7.5萬元,相當於年薪90萬元。
有位騰訊員工看到這個報告忍不住發文吐槽:我這是又被平均了?錢都去哪兒了?
根據上圖的信息,再回顧歷史數據,騰訊員工2019年的平均月薪為7萬元,今年第一季度則是7.9萬元,變化不大,可以說騰訊今年並沒有明顯的降薪。
不得不說BAT華為小米等公司的工資確實高,但是也有很多基礎崗位月薪在2萬左右的,所以,當這則帖子發出來後,不少網友都加入了評論組。
除了騰訊自己的員工在吐槽,不少其他公司的員工也都進來調侃:
騰訊員工:是我不配稱鵝廠員工
百度員工:我和馬雲的平均資產,也是百億美金
北京天融信網絡安全技術有限公司員工:你和馬化騰,張小龍年薪平均一下,就差不多了
程序猿.解珍:馬化騰被平均了吧
不過也有網友分析了出現這種情況的原因。
騰訊員工:員工人均成本,跟到手薪酬兩回事。
騰訊員工:有的部門工資確實挺高的,像遊戲部門,有的人年終獎就十幾個月
騰訊員工:企業層面支出的社保、福利、所得稅等都算作人力成本考慮。7萬元的數據看看就好~
宋兵乙:只是簡單平均。假設你月薪30k,公司實際支出要大約37k(公司為你繳納的五險一金也是支出)。另外年終獎也是平均到了每個月,再加上各種員工福利支出等等,這個數字不奇怪。
平均工資到底是什麼意思?
國家統計局微信公眾號曾發文解釋:
平均工資是某一範圍內所有個人工資的平均值。用稅前工資計算,包括單位代繳的個人所得稅、社會保險金和住房公積金。由於所處行業、隸屬關係、單位性質、所在地區、經濟效益及個人所在的崗位不同等諸多因素,各地之間、各行業之間工資水平客觀上存在較大差異。
就目前我國居民收入而言,高收入的人比例偏少,中低收入的人比例佔大多數,平均工資受高收入群體影響更大。
所以,當你工資偏少,感覺「被平均」時,可能只是因為你所在的企業、行業、所處的城市等,有人比你的工資高很多。
隨著財報發布,微博上也有不少網友們發表了對此事的看法,我們來看看:
你的工資被平均了嗎?
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