1、施工員
全國平均水平在5K-6K/月左右。最高的是北京,6k/月,其次是上海,5k/月。
施工員的工作相對簡單,很多剛進入工地的新人都是從這一職位做起的,薪資待遇也還可以。而且施工員走在建築行業的第一線,能夠學到的東西很多,提高自己。
參考月薪
應屆畢業生:5k
工作3年後:6-8k
2、造價員/工程師
剛入行的造價人員工資水平並不高,與施工員差不多,全國平均水平在6k/月左右。
但是我國造價工程師人員緊缺,也使得造價工程人身價一路攀升。如果新入職的造價人員能夠及早取得造價工程師證書,加上豐富的工作經驗,收入上漲是遲早的事情。
參考月薪
應屆畢業生:6k
工作3年後:8-10k
工程師要多上2-3k/月
3、建造師
這個崗位各地區之間的薪資可能相差的就比較大了,一線城市可能上萬,二三線可能只有7-8k,低的5-6k都有,但總的來說,加上一些補貼,分紅之類的,建造師的待遇還是不錯的。
參考月薪
應屆畢業生:6k
工作3年後:8-12k
4、預算員/工程師
相比建造師,預算員的薪資是受經驗影響較大的崗位,經驗豐富的就會很高,剛畢業可能就會很低,但是畢竟和工程資金預算相關,低也不會低到哪裡去,一般二三線城市也有6k的工資。
參考月薪
應屆畢業生:6k
工作3年後:7-10k
工程師要多上2-3k/月
6、監理員/工程師
全國平均水平在5K-7K/月左右。監理員是很多施工員轉崗時的熱門選擇,這兩個崗位的工資水平相差不大,但是做監理相比施工員來說技術性更高,可以接觸到項目的機會更多,接觸的人員更廣,有更多的時間去學習充實自己。
參考月薪
應屆畢業生:5k
工作3年後:7-8k
工程師要多上2-3k/月
7、項目經理
全國平均水平在12k/月左右,最高的是上海,15k/月,其次是浙江,13.5k/月。
項目經理的薪資還是很不錯的。想做項目經理的人很多,但是這一職位的要求也是非常高的,實踐+理論+證書缺一不可。
參考月薪 10-15k