中國民航大學，這所由毛主席欽點校長、周總理選定校址的學校，以其霸氣的校名，在天津市毫無爭議的排行老三。這所「四非學校」之所以如此出名，最大的優勢就是就業。
「中航大」是中國民用航空局、教育部與天津市共建高校，是中國民用航空局直屬的一所以培養高級工程技術和管理人才為主的普通高等學校，被譽為中國民航人才的搖籃，科學技術研究的中心，國際文化交流的窗口。建校67年來，為民航和社會培養了近 9 萬名各類畢業生，畢業生遍及民航各生產崗位及技術領域，全國民航七分之一的工程技術和管理人才來自該校，一大批畢業生成為民航工程技術和管理的中堅骨幹，許多人成為業界精英。
前幾日，中國薪酬網公布了一份2018年中國大學畢業生薪酬排行榜TOP200，這份榜單通過對包括39所「985」工程院校和112所「211」工程院校在內的近百所高校自2013屆、2015屆、2017屆的本科畢業生進行調研，調研人數達到281萬人，計算出了各高校畢業生的薪酬狀況，中國民航大學在排行榜中位列第79名，在天津市排在南開大學、天津大學之後。
目前，我國正處於從「民航大國」向「民航強國」的轉變過程中，未來15年全國將建設1600個通用機場，急需大量民航相關專業人才。中國人事科學研究院發布的《中國人才報告》，將民航相關專業列為未來十年人才缺口較大的專業之一，由此可見，民航相關專業的就業前景非常廣闊。根據麥可思發布的《年度大學生就業能力排行榜》，民航相關專業連續三年進入就業率最高的5大專業榜單。
中國民航大學的就業情況到底如何呢？事實勝於雄辯，還是讓數據說話，我們來看一下中國民航大學官方發布的近三年《中國民航大學畢業生就業質量年報告》。
一、中國民航大學2015屆畢業生就業質量報告
2015年「中航大」共有5421名畢業生，其中研究生539人、本科3261人、專科1621人。研究生就業率99.07%、本科生就業率93.87%、專科生就業率98.83%，就業率達95.87%。到民航業機關企事業單位就業比例達77.95%。
在2015屆畢業生中有42.51%的學生選擇了到北京、上海、廣州、深圳這四大城市工作，主要原因是民航業在這些超一線城市發展迅速。2015 屆畢業生就業人數在 20 人以上的單位近 50 家，其中相對集中的前 20 家單位，就業人數約佔整體畢業生 41.39%，就業人數超過100 人的單位有中國國際航空股份有限公司、中國南方航空股份有限公司、中國東方航空股份有限公司、山東航空股份有限公司、北京飛機維修工程有限公司、廈門航空有限公司、成都航空有限公司。
二、中國民航大學2016屆畢業生就業質量報告
「中航大」2016 屆畢業生共計 5537 人，整體就業率為96.53%。其中，研究生就業率98.04%，本科生就業率為95.94%，專科生就業率為97.38%。畢業生中在北京就業的人數最多，其中，研究生、本科生、專科生就業人數分別佔本群體就業總人數的 21.83%、14.83%、36.01%。
根據第三方機構對2016屆畢業生培養質量調查，該校本科畢業生主要就業的用人單位類型49%是國有企業，畢業生主要就業於1000 人以上規模的大型用人單位。「中航大」2016屆畢業生中，從事與民航事業相關工作的畢業生比例為83.25%,就業人數前3位的單位類型分別是航空公司、維修單位機場和空管局，比例分別位57.18%、12.40%、7.29%，進入研發製造類型單位的比例最低，比例為0.82%。
「中航大」 2016 屆畢業生總體月收入為 5616 元。其中，碩士畢業生的月收入為 6203 元，本科畢業生的月收入為 5288 元，專科畢業生的月收入為 6168 元。
三、中國民航大學2017屆畢業生就業質量報告
「中航大」 2017 屆畢業生共計 5952 人，畢業生整體就業率為 96.54%。其中，研究生就業率 98.95%，本科生就業率為 95.63%，專科生就業率為97.87%。
根據第三方機構對「中航大」 2017 屆畢業生培養質量調查，該校 2017 屆碩士畢業生主要就業的用人單位類型是國有企業（48%），就業於民營企業/個體的比例為 29%；本科畢業生主要就業的用人單位類型是國有企業（52%），就業於民營企業/個體的比例為 34%。畢業生主要就業於 1000 人以上規模的大型用人單位（72%）。
2017 屆畢業生中有 86.84%的學生從事與民航事業相關工作，就業人數前 3 位的單位類型分別是航空公司、維修單位和機場，比例分別位59.53%、10.50%、10.43%。
總之，如果考生很重視就業，想找一個體面、穩定、待遇還算不錯的工作，「中航大」可能是最佳選擇。可以說「中航大」的就業率在國內大學絕對是數一數二的，說它是中國民航界的最高學府一點也不為過。每年畢業季，各航空公司和民航相關單位基本都會來學校開校園招聘會，「中航大」畢業生們參加招聘時擔心的不再是就業問題，而是就業後薪資高不高，就業好不好的問題了。