一起懷著希望，擁抱暖意，不負春光，不負夢想。願春回大地時，萬物更新、硝煙皆逝。沒有一個冬天不可逾越，沒有一個春天不會到來。近期，許多小夥伴找工作遇到了很過問題，今天我就和大家分享一下面試中的一些技巧和注意事項。
想要順利找到工作，在面試中要顯出自己的特色。面試是一種考察活動，即在特定場景中以面對面交談與觀察為主要手段，來測試和評價應聘者的能力素質，它是對應聘者能與勝任該崗位的綜合素質進行判斷。任何崗位的面試要求都不一樣，所問問題也會不一樣，都大同小異。簡單說下面試過程：投簡歷--接到面試通知--初試--複試（有的沒這個過程）--正式上崗。你想順利上崗，就要做足準備。那麼面試有哪些技巧和注意事項呢？讓我們來學習一下，供你閱讀參考。
面試基本禮儀
一旦接到面試邀請，和單位約好面試時間後，一定要提前5-10分鐘到場，切記不要遲到，以表示求職者的誠意，給面試官以有誠意。同時要調整自己的心態，大對數初次面試者都會感到有壓力，心態就會不好，表現為說話斷斷續續，語無倫次。提前調整自己的心態，做到萬無一失。進入面試間時，如果門是關著的，先敲門，取得面試官的同意再進去。開門動作從容，自然就好。對面試官提出的問題逐一回答，哪怕你不明白他問的問題什麼意思，要以謙和的態度讓面試官再說一遍問題。問題可能你不太懂，也要和面試官坦誠，不要說的天花亂墜。面試官介紹單位的情況時，可以在適當的時間點頭或發出提問，回答。回答問題的時候聲音要適當，語言簡練完整。在全部面試過程中，保持舉止文明，談吐謙和，態度熱情。
面試技巧
不以成敗論英雄，對於面試要保持平常心，做好承受挫折的準備，即使一次失敗，兩次失敗，也說明不了你差，任務事情都是學習的過程。對於應聘單位要有所了解，和自己要有一個正確的評價，相信自己足以勝任這個崗位。有信心不一定贏，沒信心一定輸。回答問題時候切記說話磕磕巴巴，這是一種緊張，不自信的表現。可能因為有人性格內向所造成的，要想面試成功，一定在面試前準備充足，消滅怯場的方法。語速要適當，讓面試官聽清你所說的話，清晰的吐露出來，說話緩慢響亮。面試時與面試官進行親切有神的眼神交流，可以消除緊張感。對於面試官在心理建立平等的關係。面試是雙向的。最後，面試完成之後，心態要放平，不要因為面試時回答的不好心理感到空落，同時要找下一家面試，面試很多人競爭的，不要把期望壓在一個上面。面試多了，才會更多的發現自己的不足之處。
以上希望對大家有所幫助，祝大家工作順利，愛情美滿