【導讀】華圖廣西醫療衛生考試同步來賓人才網發布：2020年來賓合山市基層醫療衛生事業單位招聘編制人員12人公告,詳細信息請閱讀下文!如有疑問請加【2020廣西醫療衛生筆面群：788544395】 ，更多資訊請關注廣西華圖微信公眾號(gxhuatu),廣西醫療衛生課程諮詢電話：0771-2808922。
2020年合山市基層醫療衛生事業單位公開招聘工作人員公告根據
《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)、《來賓市事業單位公開招聘人員實施細則》(來政辦發〔2019〕43號)和《廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳、編辦、發改委、財政廳、衛生計生委關於進一步完善我區基層醫療衛生機構用人新機制管理工作的指導意見》(桂人社發〔2015〕37號)的有關規定，為充實我市基層衛生人才隊伍，我市基層醫療衛生事業單位通過直接面試方式面向社會公開招聘工作人員12人。現將有關事項公告如下：
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍(臺港澳居民應聘時按《關於做好臺灣居民在桂事業單位就業工作的通知》(桂人社函〔2017〕863號)和《人力資源社會保障部辦公廳關於做好港澳居民到內地事業單位就業工作的通知》(人社廳函〔2017〕259號)文件的有關規定執行);
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)一般為18周歲以上、35周歲以下(1984年12月9日—2002年12月9日期間出生)。具有中級以上職稱年齡放寬到40周歲以下(1979年12月9日出生);
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)具備招聘崗位所需的任職資格、執業資格條件;
(七)符合招聘崗位規定的其他資格條件。具體崗位資格條件詳見《合山市2020年基層醫療衛生事業單位公開招聘人員計劃表》(附件1)(以下簡稱《計劃表》)。招聘崗位所需資格條件中「專業」條件參照《廣西壯族自治區公務員考試專業分類指導目錄(2020年版)》(附件3)的專業分類;
(八)具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的;
2.現役軍人;
3.在讀的非普通高校2020年應屆畢業生(其中，在讀的非2020年應屆畢業的專升本人員、研究生也不能以原取得的學歷、學位報考);
4.在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或聘用紀律行為的;
5.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;
6.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的;
7.法律規定不得招聘為事業單位人員的其他情形的人員。
(九)其他
1.學歷為大學本科及以上的報考人員，其招聘範圍面向全國;學歷為中專、大專的報考人員，其生源地或者戶籍必須為廣西;
2.國家機關(含參照公務員法管理的事業單位)和事業單位在職在編人員，須出具單位和主管部門同意報考證明，方可報考。
本次招考所涉及的戶籍、工作經歷、服務期、現役、辭退、工作年限、處罰期限等有關資格條件的時間計算，均以2020年12月9日為截止日期，年限按足年足月累計。全日制或脫產就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。
二、報考程序
(一)報名
1.招聘崗位查詢
招聘崗位信息請登陸來賓人才網(http://lb.gxrc.com)查詢，招聘崗位要求的專業、學歷等資格條件方面的問題，由合山市衛生健康局負責解釋。
2.報名方式
(1)現場報名。報考者自行下載列印《合山市基層醫療衛生事業單位公開招聘工作人員報名表》(附件3)一式二份，按要求如實填寫相關信息，連同本人有效居民身份證、戶口簿、畢業證、學位證、職稱證、執(職)業資格證、工作證明等材料複印件各1份到合山市衛生健康局現場報名，報考者只能選報一個崗位。
實行誠信報考制度。報考人員所提交的報考申請材料應當真實、準確，對弄虛作假的報考人員一經查實取消其考試資格或考試成績。
(2)通過電子郵箱報名(主要針對外地報考者)。報考者將以上報考所需的材料通過電子郵件的形式，發至電子郵箱(jwg6622370@163.com)後，通過電話聯繫確認收到報考材料方為報名成功，報考者如不通過電話聯繫確認，導致報名不成功的後果由報考者自負。
報名時間：2020年12月9日-12月15日(上午08:00-12:00，下午15:00-18:00)，逾期不再受理。
報名地址：合山市人民中路402號合山市衛生健康局二樓第一間辦公室。
(二)資格審查
合山市衛生健康局依據招聘崗位的資格條件對照報考者提供的材料進行審查，提出審查意見。
資格審查時間：2020年12月9日-12月16日，資格審查截止時間為12月16日下午18:00。
通過資格審查的，不得再報考其他崗位;未通過資格審查的人員在報名時間內，可以改報符合條件的其他崗位。
(三)開考比例
本次招聘不設開考比例。因無人報考而無法開考的崗位統一在來賓人才網公布。
三、招聘方式
此次招聘採取直接面試的方式招聘。
(一)面試人選。報名通過資格審查人員，並經合山市人力資源和社會保障局覆審查後確定為面試資格人選，面試資格人選在來賓人才網公布，並以書面或電話等方式通知進入面試資格人員。
面試人選公布時間：2020年12月下旬。
(二)現場驗證。面試當天，進入面試的考生須攜帶本人身份證原件，經負責組織面試的部門驗證無誤後才能進場面試。攜帶的身份證過期等無效身份證的，由面試組織實施部門取消其面試資格，所有責任由考生自負。
(三)面試內容及形式。面試內容主要為崗位應具備的基本能力和專業知識，採用結構化面試方式進行。
(四)面試的組織管理。面試工作由招聘單位及其主管部門制定面試工作方案，送合山市人力資源和社會保障局核准後組織實施。
面試考官由招聘單位、主管部門和外單位專家7人組成。每個面試考場本地考官不得超過3名，異地考官4—6名，從其他縣(市、區)選派。考官組成人員須持有面試考官資格證書或者培訓合格證書，面試結束後，考官組成人員須報市人力資源和社會保障部門備案。
面試嚴格實行考官、考生雙抽籤制度。面試當天考官抽籤確定考場，考生抽籤確定參加面試順序。
面試期間，對考官和考生實行封閉管理。嚴禁攜帶手機、與考試有關的資料等進入候考室和面試考場。招聘單位不得向面試考官提供考生的個人信息。考官按考生面試序號給予評分。考官、考生和考場工作人員在面試過程中不得透露考生姓名、所在學校或單位、籍貫、父母工作單位等信息。考生透露的，扣減面試成績的5%～20%，情節嚴重的，取消其面試成績。
(五)面試的時間和地點。面試的具體時間、地點由合山市衛生健康局書面或電話通知考生，考生也可登錄來賓人才網查看面試公告，具體面試時間另行通知。
(六)面試成績公布。面試成績滿分為100分(計分時保留兩位小數)，60分為合格。面試當天在面試考場組織同崗位考生一同公布面試成績。
面試成績不合格者，不得確定為考核、體檢人選。
四、考核和體檢
各招聘崗位按計劃招聘人數與體檢和考核人選1:1的比例，按面試成績高分到低分的順序確定體檢、考核人選。相同崗位出現兩人以上面試成績並列時，則進行加試，加試採用專業技能測評或實際操作能力測試的方法進行，具體加試時間地點另行通知。有加試的崗位，以加試成績為最終成績，確定考核、體檢人選。
(一)考核。參照《來賓市市直機關公務員、事業單位工作人員錄用(聘用)考核辦法(試行)》(來政人發〔2007〕40號)的有關規定，對考核對象進行考核。考核著重考察應聘人員的思想政治素質、道德品質修養、業務能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況。考核組應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，並據實寫出書面考核材料，同時對考核對象進行報考資格複查。
(二)體檢。體檢由合山市人力資源和社會保障局會同合山市衛生健康局組織進行，體檢標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的有關規定執行。
按《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執行的體檢項目均不進行復檢。對有當日當場復檢要求的體檢項目，復檢按照公務員錄用體檢的有關規定執行。報考者對其他體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請，經批准後進行復檢。體檢實施機關和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場復檢的項目，不得在原體檢醫院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。
體檢和復檢應在來政人發〔2008〕31號文件指定的醫療機構進行。
體檢經費由考生本人負擔。困難家庭考生根據自治區人民政府有關文件規定免繳體檢費，費用由招聘單位負責。
體檢、考核出現不合格或自願放棄的，可從同崗位綜合成績高分到低分順序依次遞補。
五、審批和聘用
(一)合山市衛生健康局根據考生的面試成績、考核情況和體檢結果，研究確定擬招聘人員名單，經合山市人力資源和社會保障局審核後，在來賓人才網及招聘單位工作區域公示，公示期為7個工作日。公示期間對擬聘人員有異議的，進行複查，根據複查結論決定是否聘用。
擬聘用人員名單公示後，報考者自願放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。
(二)經公示無異議的，由招聘單位填寫《合山市事業單位公開招聘人員審批表》，報合山市衛生健康局和合山市人力資源和社會保障局批准後，辦理聘用及入編等手續。
(三)招聘單位與受聘人員籤訂《事業單位人員聘用合同書》，聘用合同期限不低於5年。
六、加強領導，嚴肅紀律
(一)各招聘單位和主管部門要貫徹「公開、公平、公正」和「競爭、擇優」的原則，切實加強對招聘工作的領導，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開招聘工作有序開展;
(二)實行迴避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關係、直系血親關係、三代以內旁系血親關係、近姻親關係的，不得聘用在本單位秘書、人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關係的崗位工作。參與公開招聘工作的人員在公開招聘過程中，遇與自己有上述親屬關係或其他可能影響招聘公正的，應當迴避。
(三)招聘單位、招聘工作人員及應聘人員在公開招聘工作中有違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。
(四)報考人員有下列失信行為的記入誠信檔案，供招聘單位考察時參考。
1.發布面試資格審查通告後，報考人員進入面試資格審查環節放棄面試資格的，取消本次考試資格。
2.發布面試公告後，報考人員進入面試資格覆審、面試、體檢、考核環節放棄的，在接到通知後2日內及時提供書面放棄申請的，記入誠信檔案庫，保存期為半年;累計2次出現上述情形的，記入誠信檔案庫，保存期限為1年;在接到通知後2日內未提供書面放棄申請的，記入誠信檔案庫，保存期限為2年。
3.報考人員在擬聘用人員名單公示後放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為3年。
4.報考人員聘用為事業單位人員後無故逾期不報到的，以及試用期內放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為5年。
七、疫情防控要求
以直接送達方式報名的考生當天須經測量體溫正常方可進入合山市區域報名。報考人員須申領健康碼，嚴格按照疫情防控要求做好個人防護、佩戴口罩，持有健康通行碼。
八、有關說明
(一)報考者在報考期間，應及時了解來賓人才網發布的最新情況，並保持本人手機暢通;因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
(二)「應屆畢業生」指2020年畢業或尚在兩年擇業期(從畢業證籤發之日起順延兩年)內，符合崗位條件的畢業生。
(三)報考者應注意核對報考專業，專業請參照《廣西壯族自治區公務員考試專業分類指導目錄(2020年版)》核對。
本公告由合山市衛生健康局、合山市人力資源和社會保障局負責解釋。
諮詢電話：
合山市衛生健康局人事股：0772-6622406
合山市人力資源和社會保障局事業股：0772-8912154
附件1：合山市2020年基層醫療衛生事業單位公開招聘人員計劃表.xls
附件2： 合山市基層醫療事業單位招聘工作人員報名表.doc
附件3：廣西壯族自治區公務員考試專業分類指導目錄(2020年版).xls
合山市人力資源和社會保障局合山市衛生健康局
2020年12月9
| 公告來源 | 來賓人才網 |
| 來源連結 | https://lb.gxrc.com/Article/info/114798 |
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（編輯：廣西-華華）