準格爾旗委宣傳部等部門
2020年度公開招聘
一、公開招聘計劃
本次公開招聘計劃為旗委宣傳部等32部門招聘工作人員198人，具體招聘崗位詳見《準格爾旗委宣傳部等部門2020年公開招聘工作人員崗位表》（以下簡稱《招聘崗位表》）。
二、招聘範圍與應聘條件
（一）招聘範圍
具有準格爾旗戶籍（含高考入學前為準格爾旗戶籍）的畢業生（含2020年應屆畢業生）。
（二）應聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有普通全日制大學專科及以上文化程度；
5.年齡一般在30周歲以下（1990年1月1日以後出生）；
6.具有正常履行職責的身體條件；
7.具有符合崗位要求的工作能力；
8.具備應聘崗位所要求的其他資格條件；
9.以上條件中，應聘者學歷學位取得時間截止到2020年8月31日（2020年應屆畢業生學歷取得時間可截止到2020年12月底,已錄用但到期未能取得學歷學位的予以解除勞動合同關係）；其他條件的取得時間要求為2019年12月31日前（含《招聘崗位表》中要求的資格條件）。
(三)下列人員不得應聘：
現役軍人；在讀的全日制專科、本科、研究生（不含2020年應屆畢業生）。
曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為並在禁考期限內的人員。
三、實施步驟
本次招聘工作依次為網上報名、資格初審、筆試、資格覆審、體檢和考察等六個程序進行。
（一）網上報名和資格初審
1.應聘人員登陸準格爾旗人民政府網站(網址：http://www.zge.gov.cn/),進行網上報名和列印準考證（列印準考證請於筆試前及時關注網上通知）。
2.報名時間：2020年8月4日上午9:00至2020年8月7日下午17:00，資格初審截止時間為8月8日下午17:00。為避免網絡擁堵，請考生儘可能提早報名。
3.報名時，報考人員須籤署《誠信承諾書》，否則不接受報名；並且只允許報考一個崗位。報考人員要認真閱讀招聘公告和招聘崗位表，仔細鑑別個人是否符合報考條件；報名序號是報考者確認是否成功報名、下載列印準考證和查詢成績等事項的重要依據，請務必牢記；報名與參加筆試所使用的證件必須一致；報考人員須對網上所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責，凡因所提交材料不真實、不準確、不完整而影響報名、考試或錄用的，責任自負。報考人員不得報考所學專業與招考職位專業不一致的職位。職位專業目錄可參考教育部發布的普通高等學校專業目錄。
報考人員須按畢業證書上的專業如實填寫《報名登記表》，未如實填寫的，一經發現取消其本次報考資格。
4.報考人員對《招聘崗位表》中的學科、專業、學歷、學位等條件以及備註的內容等信息需要諮詢時，請直接與用人單位諮詢（諮詢電話詳見《招聘崗位表》）。
5.報考人員在網上成功提交報名信息後及時登陸報名網站查詢自己的資格初審結果，初審通過的，不能再改報其他崗位。資格初審通過考生自行下載《報名登記表》一式三份，以備資格覆審時使用。資格覆審時，無《報名登記表》者，一律不接受資格覆審。
6.同一崗位招聘計劃數與報考人數（資格初審通過的應聘人數）比例達到1︰3方可開考。對於招聘急需緊缺人才的崗位，招聘單位根據行業、專業和崗位需求情況，經招聘工作領導小組研究後，可適當降低開考比例，但一般不低於1︰2開考。對達不到開考比例的崗位，相應減少招聘人數或取消崗位。對於無法開考的崗位，經招聘工作領導小組研究後，可將取消後的崗位調劑到其他崗位。調整後的崗位，在報名網站上公布。
（二）筆試
1.筆試統一命題、統一判卷，採取閉卷考試方式進行。本次考試不劃定複習範圍，不指定參考書目。筆試只提供漢語試卷，滿分100分，只能使用漢語作答，如出現兩種以上文字作答的按零分處理。考試時間為120分鐘。筆試時間安排一般為上午9:00—11:00、下午15：00—17:00，詳見準考證。考生憑準考證、二代身份證（二代臨時身份證或護照）參加考試。
2.蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員在筆試成績上加2.5分。
筆試總成績的計算方法：
筆試總成績=筆試成績+政策加分。
（三）資格覆審
資格覆審工作由招聘單位組織實施。資格覆審時間、地點和所需證明材料，在準格爾旗人民政府網站上公布。未按規定時間參加資格覆審的視為自動放棄考試和錄用資格。資格覆審將重點審核考生所填報的信息是否真實準確；凡所填報個人信息與所持證件不符、隱瞞在讀大學生或研究生等真實身份以及提供虛假個人信息，不符合報考條件的，一律取消錄用資格。
（四）體檢和考察
1.按照每個崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數，確定進入體檢和考察範圍的人選，若資格覆審後同一崗位出現成績並列的，一併進入體檢和考察範圍。體檢或考察不合格者剔除後，缺額依次按考試總成績由高到底順序等額遞補。
2.體檢工作由招聘單位具體實施，體檢醫院由招聘考務領導小組辦公室指定。體檢參照公務員錄用體檢有關規定執行。
（五）公示和錄用
用人單位根據參加招聘人員的考試總成績以及體檢和考察結果等額確定擬錄用人員。擬錄用人員在準格爾旗人民政府網站上公示，期限7天。
四、工資待遇
用人單位與應聘人員籤訂勞動合同,工資待遇：4000元/月（含社會保險個人承擔部分）並繳納社會保險。勞動合同期限3年，合同一年一籤。勞動合同中，用人單位應與聘用人員約定試用期。試用期滿考核合格的，予以繼續聘用；試用期間或期滿不合格的，解除勞動合同。
五、紀律和監督
建立報考人員考試誠信制度。為強化報考人員的誠信意識，杜絕考試替考、舞弊等違紀行為，確保本次招考聘用工作公平、公正進行，報考人員在考試報名前須籤訂《誠信承諾書》，並建立報考人員考試誠信檔案。對報考人員的資格審查貫穿招考聘用工作全過程，任何階段發現報考人員弄虛作假的，一經查實，即取消其聘用資格，解除勞動合同，予以清退。
六、其他
（一）本次招考不指定複習範圍和考試參考用書，不舉辦也不委託任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借事業單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次考試無關。
（二）公開招聘期間有關成績公布、信息發布等事宜，均在準格爾旗人民政府網站公布，請報考人員及時登陸網站查詢。
（三）本公告由準格爾旗委宣傳部等部門負責解釋。
招聘單位諮詢電話：具體見《招聘崗位表》。
附件：《2020年度準格爾旗委宣傳部等部門公開招聘工作人員崗位表》
2020年7月24日
附件
2020年準格爾旗公開招聘公益性崗位人員
根據《內蒙古自治區人力資源和社會保障廳關於印發〈內蒙古自治區就業困難人員認定辦法〉的通知》（內人社辦發〔2020〕58號）、《內蒙古自治區財政廳 人力資源和社會保障廳轉發財政部 人力資源社會保障部關於印發就業補助資金管理辦法的通知》（內財社〔2019〕289號）、《內蒙古自治區人力資源和社會保障廳 財政廳關於進一步做好公益性崗位開發管理有關工作的通知》（內人社辦發〔2020〕50號）精神，現面向社會公開招聘一批公益性崗位人員，具體事宜公告如下：
一、招聘人數
根據我旗前期公益性崗位需求摸底情況，本次招聘公益性崗位擬計劃安置就業困難人員606人（其中旗直機關事業單位226人，蘇木鄉鎮（街道）380人），同等條件下經認定的就業困難人員中零就業家庭成員、退役軍人優先聘用。
二、招聘條件
（一）就業困難人員
在我旗城鎮常住人員中法定勞動年齡內、有勞動能力且有就業願望並已進行失業登記的下列6類人員。
1.大齡失業人員。指在常住地連續居住6個月以上且參加城鎮職工社會保險1年以上的女性年滿40周歲、男性年滿50周歲及以上失業人員。
2.殘疾人員。指持有《中華人民共和國殘疾人證》且有勞動能力的殘疾人。
3.零就業家庭成員。指同一家庭戶口內有2名及2名以上共同生活成員，並且法定勞動年齡內有勞動能力和就業要求的家庭成員均進行失業登記，且無經營性、投資性收入的城鎮居民家庭人員。
4.失地農牧民。指依法被旗縣級以上政府實施統一徵地後，完全失去原承包耕地或草場，女性年滿40周歲、男性滿50周歲及以上的農牧民。正在享受的徵地補償月標準高於當地失業保險金標準的人員不在此類人員範圍。
5.長期失業人員。指正在享受最低生活保障待遇的，且連續失業登記1年以上女滿35周歲、男滿45周歲的失業人員。
6.就業困難的高校畢業生。指離校2年及以上從未就業的高校畢業生（高校畢業生主要指從全日制高等院校畢業的學生）。
符合上述條件之一的人員，可向常住地的社區公共就業服務平臺提交申請，經由鎮、街道公共就業服務平臺審核通過後，最終由準格爾旗就業服務局終審並認定，同時發放《就業失業登記證》。
（二）其他招聘條件
1.符合崗位要求的身體條件，具有良好的品行。
2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的路線、方針、政策，組織紀律性強，服從分配。
3.符合招聘職位所要求的其他資格條件。
（三）具有下列情形之一的不予招聘
1.受刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
2.其他不適合從事臨時性公益性崗位工作的情形。
三、招聘人員待遇
待遇標準：公益性崗位聘用人員工資待遇不得低於鄂爾多斯市最低工資標準，用人單位應當為公益性崗位從業人員繳納社會保險（其中，養老保險、醫療保險及失業保險由就業補助資金撥付，生育保險和工傷保險由用人單位承擔），不包括個人應繳納部分。
補貼期限：公益性崗位崗位補貼和社會保險補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的人員可以延長至退休外，其餘人員最長不超過3年。
補貼方式：所有補貼資金均實行先繳後補，即由用人單位為公益性崗位人員按標準發放崗位補貼和繳納社會保險後，憑相關憑證以正式文件按月向準旗就業服務局申請撥付應補助資金。
聘用協議：用人單位與公益性崗位人員籤訂《準格爾旗公益性崗位聘用協議》，約定雙方權利，義務。公益性崗位聘用協議，不適用《勞動合同法》有關無固定期限勞動合同的規定，以及支付經濟補償的規定。
考核與管理：公益性崗位人員日常管理與年度考核，由用人單位負責。
四、招聘人員崗位
公益性崗位從業人員主要從事以下崗位的相關工作：
1.社區服務性崗位，包括在街道社區從事保潔、保綠、家庭服務、社會福利等社會服務性崗位等；
2.社會公共管理類崗位，具體包括基層社會保障協理員、治安巡邏、交通協管員、城管協理員、公路養護員等輔助性社會管理崗位等；
3.機關事業單位的後勤保障性和公共服務崗位，具體包括收發、清潔、門衛、打字、文案編輯等輔助性崗位。
4.經領導小組研究確定的其它崗位。
嚴禁弄虛作假、冒名頂替，否則取消其資格，並按規定追究當事人責任。
五、招聘程序
（一）報名
1.報名時間、報名地點
（1）報名時間：2020年7月27日——2020年7月31日；
（2）報名地點：蘇木鄉鎮街道公益性崗位在所在地勞動保障事務所，機關事業單位公益性崗位統一在準旗就業服務局320辦公室。(詳見附件1)
2.報名需提供材料：
（1）有效《二代居民身份證》原件及複印件（需複印正反面）；
（2）《戶口簿》原件及複印件（需複印戶口簿首頁及本人信息頁）；
（3）《就業失業登記證》原件；
（4）近期2寸免冠彩色照片2張。
（二）資格審核階段
1.初審：有關勞動保障所、旗就業服務局負責對報名人員的的人員類別及提供資料進行初步審核與甄別。
2.覆審：由旗公益性崗位人員公開招聘工作領導小組與有關蘇木鄉鎮街道及用人單位通過查閱資料、實地考察、函調等方式進行覆審。
對報名人員具體組織實地考察的主要內容包括：政治思想素質、道德品質、勝任崗位工作能力、遵紀守法、精神病史等方面的情況。考察時需對考察對象報名條件、提交材料進行再次核實，確認其提交的相關材料真實有效。各用人單位要成立選聘工作小組，考察過程中要廣泛聽取意見，務必做到條件客觀、考核公正、過程透明。
3.審定：由旗公益性崗位人員公開招聘工作領導小組組織召開用人單位聯席會議對通過覆審的人員最終審查，確定擬招聘人選。
（三）公示階段
經考核合格人員，確定為擬聘用對象，由旗人社局在準格爾旗人民政府門戶網公示，各蘇木鄉鎮（街道）、用人單位也在相應公告欄進行同步公示，公示期為5個工作日，公示期間設立舉報電話：0477-3970094,0477-3970095，廣泛接受群眾監督。
（四）錄用階段
報名終審合格人員選定並經公示無異議後，由各單位根據各崗位設置擇優錄用。用人單位與其籤訂《準格爾旗公益性崗位聘用協議》，並報送準格爾旗就業服務局備案。
(五)補錄
如果本次招聘未能滿足用人單位崗位人數需求，今後根據就業困難人員申請情況，由旗公益性崗位人員公開招聘工作領導小組會同用人單位及時補錄，不再另行發布招聘公告。
六、聯繫方式
準格爾旗就業服務局：0477—4891373
諮詢聯繫人：劉彩霞
附件：1.準格爾旗2020年公益性崗位招聘報名地址及聯繫電話
2.準格爾旗2020年公益性崗位招聘報名表
準格爾旗人力資源和社會保障局
2020年7月24日
來源：準格爾旗人民政府網站