為深入落實全面從嚴治黨要求，加強農村基層組織建設，建設一支適應新時代農村發展、推進鄉村振興的專職化、高素質村幹部隊伍，按照《甘肅省村級幹部管理辦法》及《靖遠縣推行村文書專職化工作指導方案》(靖組發〔2020〕94號)文件精神，經鎮黨委、政府研究，決定對全鎮10個行政村文書崗位進行公開選聘。現將有關事項公告如下:
一、選聘崗位
1.烏蘭鎮城關村文書
2.烏蘭鎮東關村文書
3.烏蘭鎮西關村文書
4.烏蘭鎮西灘村文書
5.烏蘭鎮紅嘴村文書
6.烏蘭鎮東坪村文書
7.烏蘭鎮河靖村文書
8.烏蘭鎮營防村文書
9.烏蘭鎮煙洞村文書
10.烏蘭鎮二十里舖村文書
二、選聘範圍
面向全縣選聘,凡靖遠戶籍均可報考。
三、選聘對象及報考條件
以未就業高校畢業生為主，全日制大專(含高職)及以上文化程度的村級後備幹部、群團幹部、退伍軍人、致富帶頭人也可報考。
選聘對象需具備以下基本條件：
1.靖遠縣戶籍或靖遠縣生源，落戶時間為本招聘公告發布之日前;
2.擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有良好的政治素質和道德品行;
3.全日制大專(含高職)及以上學歷;
4.年齡為年滿18周歲以上，35周歲以下(1985年1月1日至2002年12月31日期間出生)，男女不限;
5.具有正常履行職位職責的身體條件(本崗位需要駐村進社)和心理素質;
6.無違紀違法、涉黑涉惡等影響履職的其他情形;
7.同等條件下共產黨員和建檔立卡貧困戶優先。
不得報考情形：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員;
2.在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;
3.公務員和參照公務員法管理單位工作人員被辭退未滿5年的人員;
4.涉及村霸、宗族惡勢力、黑惡勢力，群眾反映強烈的涉黑涉惡人員;
5.有違背社會主義意識形態或參與邪教組織、非法宗教活動的人員;
6.法律法規規定不得錄用的其他情形的人員。
四、選聘程序
烏蘭鎮人民政府將此次選聘工作全權委託第三方機構(甘肅金橋勞務股份有限公司)實施，包括報名、資格審查、筆試、面試等環節。堅持以面向社會選聘為主、後備幹部選聘為補充的原則，分步實施、有序推進，按照發布公告、公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢、擬聘公示、任前培訓、錄用上崗等程序進行。
(一)報名
1.報名時間：2020年10月26日至10月30日
上午9:00-11:30，下午14:00-17:30
2.報名地點：烏蘭鎮人民政府中樓一樓110室。
3.報名方式：採取現場本人報名的方式進行。
(1)疫情防控期間，報名人員需配合工作人員現場測量體溫，並出示本人綠色健康出行碼。不配合疫情防控工作、或偽造健康出行碼者，一經發現，取消其報考資格;若因此造成嚴重後果的，將追究其法律責任。
(2)在公告中下載並填寫附件一：《甘肅金橋勞務股份有限公司招聘烏蘭鎮人民政府專職村文書報名登記表》一份。
(3)在公告中下載並填寫附件二：《靖遠縣公開選聘村文書報名審批表》一份。
(4)戶口薄(首頁、戶主頁、本人頁)、有效身份證(身份證丟失的需提供有效期內的臨時身份證或附本人照片的戶籍證明)、畢業證、學位證原件及複印件，以上複印件各兩份。
(5)大專及以上學歷者需攜帶《教育部學歷證書電子註冊備案表》兩份(登陸學信網，註冊列印)。
(6)共產黨員和建檔立卡貧困戶，提供相關證明複印件兩份。
(7)獲得過縣級以上獎勵或相關技能證書的提供證明文件原件及複印件兩份。
(8)靖遠縣生源需提供就業報到證原件，複印件兩份。
(9)本人近期2寸藍底免冠照片2張、1寸白底證件照片2張。
(10)每人只限報考一個崗位，報名不收取任何費用。
報名人員提交的報名信息和材料必須真實、準確，如提供虛假報考材料和偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取選聘資格的，一經查實，取消選聘資格，並追究相關責任。
(二)考試
考試分為筆試和面試(具體考試時間、地點將另行通知)。
1.筆試。
筆試採取閉卷考試方式進行，對報考人員進行綜合能力測試。筆試內容包括《時事政治》和《公共基礎知識》，總分值為100分，考試時間為120分鐘。此次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委託任何機構舉辦培訓班。
參加筆試人員須攜帶準考證和有效居民身份證原件(身份證丟失的需提供有效期內的臨時身份證或附本人照片的戶籍證明)，兩證不全者不得參加筆試。筆試過程中出現作弊行為的，一經發現，成績記零分，取消應試資格。
2.面試
根據筆試成績從高分到低分的順序，按照招聘計劃1:3的比例確定參加面試人員，筆試成績並列的，一併進入面試。達不到面試比例的，參加筆試人員全部進入面試。面試實行百分制量化評分，當場評分、公布面試成績。主要測試面試對象對農業農村工作基本常識掌握情況以及邏輯思維能力、語言表達能力和組織協調能力等綜合素質。
(三)政審
鎮黨建辦負責，按照德才兼備、以德為先的標準，按照招聘計劃1:3的比例確定參加政審人員，筆試成績並列的一併進入政審環節。採取多種形式全面了解政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作態度、學習工作表現以及需要迴避的情況。政審工作成立專門的工作小組，通過查閱擬聘用人員檔案、填寫《政審表》，徵求縣紀委監委、政法委、法院、檢察院、公安局、信訪局等部門單位意見，採取實事求是的態度，準確把握被政審對象的情況。政審環節出現不合格情況的，經考試領導小組審定後，該職位按最終成績從高分到低分的順序依次等額遞補，面試缺考、體檢不合格者不能遞補。
(四)綜合成績
筆試、面試成績滿分均為100分，按照綜合考評成績(筆試成績×50%+面試成績×50%)確定擬聘用人員。筆試、面試及綜合成績如出現小數，保留至小數點後兩位。單科缺考者，取消應試資格。
(五)體檢
根據崗位計劃招聘人數和報考人員綜合成績從高到低的順序，按1:1的比例確定參加體檢人員名單。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。因體檢不合格而造成缺額的，按崗位綜合成績排名依次等額遞補。體檢費用由應聘人員承擔。
(六)擬聘公示
對擬聘用人員在全鎮範圍內進行公示，公示期不少於5個工作日並徵求群眾意見，接受社會監督。
(七)任前培訓
縣委組織部、縣委黨校重點圍繞思想政治、基層黨建、廉政建設、信訪維穩、民政救助、產業發展、脫貧攻堅和鄉村振興等內容，採取業務輔導集中學、跟班培訓現場學、智慧黨建在線學、產業基地示範學等方式，對新選聘村文書進行集中培訓。
(八)辦理聘用手續
培訓合格後，鎮黨委、政府按照正常程序任用並報送縣委組織部、縣民政局、縣財政局備案。
五、報酬待遇
村文書一經聘用，享受每年3萬元(每月2500元)的村幹部報酬，按照省、市、縣政策逐年增長。並根據《甘肅省村級幹部管理辦法》和《靖遠縣村級幹部績效考核管理辦法(試行)》的規定，嚴格實行績效考核，由鎮政府根據履職業績兌現獎懲，作為後備村幹部進行培養，享受村幹部養老保險相關政策。
六、激勵機制
村文書在任職期間，表現優秀、成績突出、符合條件的可按程序進入村「兩委」班子，並作為村「兩委」正職後備人選重點培養。條件符合且任職滿一年以上的，可以按程序擔任村黨組織書記或村委會主任。村文書提出辭職的，要提前一個月向村黨組織以書面形式申請，報鎮黨委政府，並做好離任交接後方可離崗。
七、聯繫電話
報名諮詢電話：0943-8308878(甘肅金橋勞務股份有限公司)
招聘監督電話：0943-6121902(烏蘭鎮人民政府)
附件：
2020甘肅靖遠縣烏蘭鎮人民政府公開選聘專職村文書報名登記表.xls
2020甘肅靖遠縣烏蘭鎮公開選聘村文書報名審批表.xlsx
烏蘭鎮人民政府
2020年10月22日
原標題：烏蘭鎮人民政府關於公開選聘專職村文書的公告
文章來源：http://rsj.baiyin.gov.cn/zhaopin/2020-10-26/5351.html
掃一掃 進入備考交流群