眾所周知,高校叫獸騷擾女學生,是常見的不道德的事件。這種事情不分年齡不分學歷不分高校,即使是老大哥的當紅王牌院系之一,也是有概率出現這種事情的。
網傳T大經管學院某教授,通過微信多次騷擾某女生(為其老鄉,也上過他的課),語言露骨,態度惡劣,給女生帶來傷害,導致其痛苦不堪。
令人唏噓的是,該教授聲明顯赫,是該院某系的系主任,學術委員會委員、學位評定分委員會委員,在國內業內也是老資歷了。
我們來看看當事女生的投訴信:
2019年12月22日,同在一個老鄉群的,同時上過該教授課的女生高婷(化名),申請加該教授微信,該教授通過了。當高婷問教授「這次回去幹嘛呢」(小編註:指回老家。此處上下文應是關於老家的對話),該叫獸回復到:「不幹你,幹事的啊」,並加了一個紅心表情。
2019年12月31日,教授以介紹工作為誘餌,試圖約高婷晚上見面。教授稱自己在家,問高婷來不來,還給高婷發送了自己的定位位置。當高婷稱自己在陪母親看音樂會,教授大獻殷勤,稱要去接她。當得知高婷要忙寫材料時,說「我可以管你嗎寶貝?」
當晚(12月31日)10點左右,叫獸又試圖以介紹工作為誘餌套近乎,不僅要管(包養)她,還要看nai。。(小編註:這聊騷水平可以啊大教授。。經典的語言騷擾),當高婷試圖以圖文消息掩蓋過去尷尬話題時,大叫獸依然不依不饒,稱對方為火種。。。
還是當日,雖然一個微信翻篇了,但大教授不知怎麼的又來了興致,不到半小時,用另外一個微信號,再次邀約高婷說:來吧,還要抓高婷頭,並表示過時不候,此時,已經是半夜了。
2020年1月11日晚上10點,大教授再次邀約高婷,被婉拒。此時叫獸不知是惱羞成怒還是怎的,稱要進入高婷內部。。真是恬不知恥的騷擾啊!此時高婷已經怒不可耐,直接稱對方已經造成了騷擾,大教授這才罷手,並嚇得趕緊刪了高婷的微信。
叫獸畢竟是教授,知道甚至於魚不如授漁的道理,作為人力資源相關領域的大咖,起碼名聲是有的,安排介紹個工作也是不成問題的,這竟然變成了他撩妹的把手。
這種手段,對於在校生或者剛畢業的學生,應該是有點用的。不然教授為啥那麼自信呢,畢竟老臉都是一張褶子皮了,還心心念念年輕的老鄉學生。是吃的太飽還是國家給的待遇太好?
第二天(2020年1月12日),高婷就此事,向教授的學院領導進行反映,但等了十多天未見進入學校正式處理流程;1月23日,高婷又向校領導反映情況,希望學校能處理此事,儘快對教授停課調查,並予以嚴懲。該領導表示,學校會抓緊處理。
5月2日,教授突然發簡訊聯繫高婷,要求高婷出來跟他見面,先後打了十幾個電話催促逼迫。看來教授確實著急了。他也知道自己弄的是「破事」。
後續:
7月15日,高婷接到了高校工作人員的電話,這位工作人員在電話中告訴高婷:
經調查核實,楊某某在2019年12月22日至2020年1月12日期間,通過微信與高婷在交往的過程當中,存在言行不當,根據《新時代高校教師職業行為十項準則》、《教育部關於高校教師師德失範行為處理的指導意見》,經學校會議討論,決定:
可能因為疫情的原因,處理的比較慢,但這應該是學校綜合考慮後,能夠給予的最大限度處罰了。
學校雖然是躺槍的,但是叫獸不是。
這次,這位勇敢的高婷站出來揭發了他,但又有多少人被其騷擾,沒有吭聲;又有多少叫獸,一次次一邊得意的裝著正人君子,一邊做這樣的猥瑣之事。
7月27日,教育部曝光了多起違反教師職業行為準則的問題,特別是針對猥褻、性侵、騷擾女學生的教師被醒目通報。
教育部有關負責人指出,上述問題的發生,既反映出當前仍有極個別教師理想信念缺失、育人意識淡漠、法紀觀念淡薄,也反映出部分地方教育部門和學校在師德師風建設上存在短板弱項,思想認識不深刻、教育引導不深入、監督管理不到位、違規懲處不堅決,以致養癰遺患,對學生造成嚴重傷害,對教師隊伍形象造成嚴重損害。
十年樹木,百年樹人。我們雖然不可能完全杜絕這種現象的出現,但是我們希望官方對此類事件,嚴懲不貸,警鐘長鳴!
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