因工作需要，銅陵市社會福利事業管理中心、銅陵市流浪乞討人員救助站、銅陵市殯儀館擬面向社會公開招考編外聘用工作人員17名，具體如下：
一、招聘原則
公開、公平、競爭、擇優。
二、招聘條件
1.有較強事業心和責任感，遵紀守法、品行端正；
2.適應崗位工作要求的身體條件；
3.國家承認的相關學歷；
4.《崗位計劃表》中所需要的其他條件。
具有下列情形之一的人員，不得報考：尚未取得畢業證的在校生；曾因犯罪受過刑事處罰的；正在接受審計、紀律審查的，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的；法律、法規和政策規定的其它情形。其中，報考市殯儀館崗位的，親屬在本市從事有可能損害單位利益的私營殯葬業者不得報考。
5.資格審查工作貫穿於錄用工作的全過程。報考人員提交的報考信息應當真實、準確，提供虛假報考信息的，一經查實，即按有關規定給予取消相應環節資格等處理。由此而產生的後果由報考人員自行負責。
三、招聘崗位計劃
招聘單位 | 招聘崗位名稱及代碼 | 招聘人數 | 學 歷 | 年齡 | 崗位要求 |
市社會福利事業管理中心 | 管理人員 （MZ001） | 3 | 大專及 以上 | 1980年8月17日後出生 | 有社會工作、心理諮詢、醫護、康復等初級以上資格證和從業經歷者優先錄用。 |
護理人員 （MZ002） | 4 | 高中及 以上 | 1980年8月17日後出生 | 有愛心、吃苦耐勞，有護理相關證書、從業經歷者優先錄用。 | |
市流浪乞討人員救助站 | 生活救助員 （MZ003） | 2 | 高中及 以上 | 1980年8月17日後出生 | 女性，負責照料看護女性救助對象。有愛心，主動服務意識強，具有一定的溝通能力，會基本的計算機操作。有從業經歷者優先錄用。 |
炊事員兼 保潔員 （MZ004） | 1 | 高中及 以上 | 1980年8月17日後出生 | 吃苦耐勞、工作認真細緻，主動服務意識強；有廚師證書或從事食堂及保潔工作經歷者優先錄用。適合女性報考。 | |
市殯儀館 | 遺體火化工 （MZ005） | 1 | 高中及 以上 | 1985年8月17日後出生 | 吃苦耐勞、能負重；有遺體火化師證書者優先錄用。需參加夜間值班、遺體接運工作，原則上一周一次。適合男性報考。 |
遺體整容工 （MZ006） | 1 | 高中及 以上 | 1985年8月17日後出生 | 吃苦耐勞、能負重；有遺體整容師證書者優先錄用。需參加夜間值班、遺體接運工作，原則上一周一次。適合男性報考。 | |
駕駛員兼遺體接運工 （MZ007） | 1 | 初中及 以上 | 1980年8月17日後出生 | 吃苦耐勞、能負重，有2年以上B1駕齡，近三年內無重大交通事故記錄；有遺體接運工證書者優先錄用。需參加夜間值班、遺體接運工作，原則上一周一次。適合男性報考。 | |
殯儀服務員 （MZ008） | 4 | 大專及以上 | 1985年8月17日後出生 | 吃苦耐勞、能負重，形象氣質佳，有親和力；有普通話二級甲等及以上證書、殯儀服務員證者優先錄用。需參加夜間值班、遺體接運工作，原則上一周一次。適合男性報考。 |
四、招聘程序
招聘工作按照發布公告、報名與資格審查、考試、體檢、考察、公示和聘用等步驟進行。
(一）發布公告
在銅陵市人社局網站（http://rsj.tl.gov.cn） 、銅陵市民政局網站(http://mzj.tl.gov.cn/)以及「銅陵民政」微信公眾號上發布公告。後續相關招考事項請及時登陸銅陵市民政局網站及「銅陵民政」微信公眾號查閱。
（二）報名與資格審查
1.報名時間：2020年8月17日9:00到8月25日17:00，逾期不再補報。報考人數與崗位招聘數的比例不得低於3:1，不足規定比例的，延長報名時間（另行通知）。
2.報名方式：網上報名，不接受現場報名。報考者需將以下材料電子掃描後打包發送至報名郵箱：①本人身份證（正、反頁）②學歷證書③崗位需要的資格證書④個人近期1寸正面免冠照片電子檔（照片為jpg格式，不得低於500kb）⑤《編外聘用人員報名表》。
報考者可登錄銅陵市人社局網站或銅陵市民政局網站，下載《編外聘用人員報名表》（見附件），按要求填寫相關信息(照片為近期正面一寸免冠彩色照片，jpg格式，文件大小不超過50Kb，未上傳照片或者上傳照片不符合要求的將不能通過審核)。
市社會福利事業管理中心報名郵箱：tl2820344@163.com；
市流浪乞討人員救助站報名郵箱：30052428@qq.com；
市殯儀館報名郵箱：tlsbyg@163.com。
3.資格初審：資格初審工作由各招聘單位負責。資格初審合格者名單於2020年8月下旬在市民政局網站和微信公眾號「銅陵民政」上公示。
4.資格審查：面試前，各招聘單位對面試人選進行資格審查。審查時，報考者須提供以下材料：①有效居民身份證原件;②《編外聘用人員報名表》（誠信承諾欄需本人親筆籤名）;③學歷證書原件及複印件;④1寸近期同底版正面免冠照片2張;⑤崗位需要的其他相關材料原件及複印件。凡與報考條件不符、不能提供規定證件材料、不在規定時間接受資格審查的，取消其進入下一環節資格。出現面試人選缺額的，在規定時間內等額遞補。
（三）考試
1.筆試：報考市社會福利事業管理中心管理崗位（崗位代碼：MZ001）以及市殯儀館殯儀服務員崗位（崗位代碼：MZ008）人員需進行筆試，筆試內容為公共基礎知識（包括時政、法律以及公文寫作）。報考其他崗位人員，崗位報名人數超過25人的（含25人），採取筆試與面試相結合的方式進行。
筆試不指定輔導用書，不舉辦也不委託任何機構舉辦考試輔導培訓班。
2.面試：面試主要側重於從事本崗位工作應具有的專業知識。面試人選根據崗位錄用計劃數，在同崗位達線人員中依筆試成績從高到低按3:1的比例確定。最後一名如有多名報考者筆試成績相同的，一併確定為面試人選。
參加筆試的考生，筆試成績與面試成績按60%、40%的比例合成考試總成績。筆試、面試均設置最低合格線，低於50分的，取消進入下一環節資格。總成績若出現分數相同的情況，優先錄用有資格證書和從業經歷考生。
考試時間、地點另行通知。
（四）體檢
根據考試總成績從高分到低分等額確定體檢人選（考試總
成績相同的，按筆試成績高低順序排序）。體檢參照修訂後的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和操作規程等規定執行。
對體檢結論有疑問的，自體檢結論出具之日起2日內本人可提出復檢要求，經招聘單位同意後，統一組織復檢一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢合格人選缺額的，可按規定在同崗位面試人選中按總成績依次等額遞補。
體檢時間、地點另行通知。
（五）考察
體檢合格的，進入考察程序，由招聘單位自行組織實施，考察工作突出政治標準，堅持注重實績、綜合擇優的用人導向，根據擬聘用的崗位要求，採取個別談話、實地走訪、查閱檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等方式進行，重點考察報考者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績（學業成績）等方面的情況，並對其報考資格條件進行複查核實。考察不合格的，在報考人選中按考試總成績從高分低分依次遞補一次。
考察人選缺額的，可按規定依次等額遞補。體檢和考察遞補累計不得超過兩次。
（六）公示
體檢和考察結束後，擬聘用人選在銅陵市民政局網站以及「銅陵民政」微信公眾號公示5天。
（七）聘用及待遇
公示期滿，無異議或者反映問題經調查不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續，按《勞動合同法》實行聘用管理。試用期不合格的，解除勞動合同。合同期滿，經雙方協商一致，可以續聘，重新籤訂合同。經考核不能勝任崗位者，期滿後不再籤訂勞動合同，終止勞動關係。
本次招聘對所有合格考生進行登記。如有人員空缺，及時依據相關程序，在該批次考試中按考生總成績從高分到低分的原則遞補一次，遞補有效期自第一批擬錄用名單公示有效期最後一天起設置為半年。
編外聘用人員的工資福利待遇，按《銅陵市市直機關事業單位編外聘用人員管理辦法》（銅編辦〔2013〕33號）及招聘單位編外聘用人員管理有關規定執行。
五、招聘紀律
對違反考試、體檢、考察、聘用等工作紀律的報考人員，一經發現並查實，將按照有關規定給予嚴肅處理，取消錄用資格。
六、組織實施
本次招聘工作由銅陵市民政局組織實施。諮詢電話：0562-2882727（市民政局辦公室）0562-2820344（市社會福利事業管理中心）0562-5820957、18956207498（市流浪乞討人員救助站）0562-5856179（市殯儀館）。
2020年8月10日