在同等條件下,病退肯定比正常退休的人員退休金要少,但是這個金額也少不了太多,但是從整體來說,病退比正常退休所獲取的養老金要少很多的。
先來據了解一下病退:病退是提前退休的一種,較正常退休要早10至5年。根據我國規範職工退休審批管理工作的規定,因病無法繼續工作的,養老保險已累積繳交滿15年,經勞動能力鑑定機構鑑定為完全喪失勞動能力,男年滿50周歲、女年滿45周歲的可申請辦理因病提前退休。
那上文為什麼小編說病退比正常退休所獲取的養老金要少很多呢?那就要了解一下影響養老金多少的因素了
1、繳費年限
繳費年限越長,個人帳戶餘額多,在計算養老金時,每多繳一年,還多增加1%的基礎養老金。也就是說,雖然說社保交夠15年就可以了,可是,超過15年之後交的社保,還會累積在你的工作年限裡,你的個人帳戶中的錢也就會累積的更多,所以,社保繳費年限越長,以後的養老金就越多。而病退是從申請成功之後就屬於退休狀態,那麼,你的社保就不再交了,所以你帳戶裡的餘額要比正常退休的人呢要少,所以,養老金自然就沒正常退休的多。
2、繳費比例
根據本人上年度或上年度社會平均工資為基數的20%,可選擇60%~300%的比例進行繳費,繳費基數大、繳費比例高,進入養老保險個人帳戶的錢就越多。打個比方,比如2018年的社會平均工資為3000,2015年的平均工資為2000,那麼,2018年要交的錢就比2015年要交的多,那麼,帳戶餘額就會多,那麼你病退之後的養老金就少。
3、繳費基數
本人上年度或本地上年度社會平均工資,工資高就基數大,基礎養老金就多。簡單點來說,養老金的多少還要看退休的時候社會平均工資的多少。現在社會平均工資越來越漲,那麼,你提前退休時的工資肯定就比正常退休時的要低,養老金也就少。
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