就業是最大的民生。
「各地各部門千方百計穩飯碗，多管齊下造飯碗，發揮我們超大規模市場優勢和內需潛力，用好人口素質提升所孕育的新一輪人才紅利，就業不僅保得住，也必將推動經濟蓬勃發展。」
6月9日，《人民日報》推出「在危機中育新機 於變局中開新局」專欄，首期聚焦保就業，並在頭版頭條位置點讚廣東「撐企業、渡難關，手中飯碗穩下來」。
內容如下：
廣東江門市，位於高新技術工業園的奔力達電路板集團，往常要運轉到晚上10點的設備，現在7點就歇了下來。
「公司外銷比例一下從高峰期的50%下滑到30%，庫存也從往常的3萬平方米增加到5萬平方米。」人力資源部經理陳健坦言，受境外疫情蔓延影響，節後一度高產滿產的奔力達不得不放慢腳步。
可陳健並未因此慌亂，人社局返還的失業保險穩崗補貼和一次性吸納就業補貼11.7萬元已經到帳，再加上減免的社保費123萬元，資金流還算充裕。公司1100多名員工全員在崗，一個不裁，還準備抓培訓、練內功。
已入職奔力達3年的徐毅又重新當起了「學徒」。此刻，徐毅正披著車間的燈光，在師傅手把手的指導下，學著操作高精密度鑽機，在覆銅板上打出直徑不到0.2毫米的小孔。
「生產不那麼忙，我們正好把精力用來謀轉型。」陳健說，公司正從電視、照明電路板向5G基站電源電路板轉型，有120名員工參加新技能培訓，佔員工總數的10%。
「5G基站電源電路板上的線路更細更密，孔徑更小，還得接著練。」徐毅計劃將0.2毫米的小孔徹底拿下。
無獨有偶，在與江門相隔不到150公裡的東莞，同樣面臨外銷壓力的精麗制罐也選擇千方百計穩定員工隊伍。
「公司產品九成靠出口，2月復工趕完節前訂單後，訂單量就大幅縮減。」面對全球疫情蔓延帶來的衝擊，精麗制罐人事行政總監周燕一度眉頭緊鎖。
緊急關頭，一系列暖企、穩崗、減負政策的到來為周燕解了愁。「有了穩崗補貼，我們就能穩定隊伍，同時通過優化崗位設置，進一步節約成本，安心等待市場回暖的那一天。」周燕說。
疫情衝擊下，全球市場需求下滑，作為全球重要的製造業基地，珠三角首當其衝，怎麼辦？
「保企業就是保居民就業！」東莞市石排鎮黨委書記邵宏武的回答擲地有聲。2月以來，僅石排鎮就為企業減租超千萬元，為156家中小微企業發放貸款6.38億元，減免社保費1.2億元。東莞市財政一般公共預算更是安排各類穩就業經費2.53億元，全力穩定企業就業崗位。
來源：人民日報、廣東發布
編輯：昊文