一般來說，大學採取學分制，四年或者是五年內修滿學校所要求的學分，通過畢業論文答辯，在校期間表現良好，通過相關學位英語考試，或者是通過英語四級，那麼就能夠獲取到學位證了。
只要拿到學位證，畢業證肯定能拿到，但有些大學本科畢業生，並未拿到學位證，這就有點難受了，因為拿不到學位證，對於個人發展會有一定的影響。
如不少招聘單位在招聘人才時，會對學位證做出一定的要求，沒有學位證的情況下，就難以滿足用人單位需求，錯失一些較好的就業機會。
在校期間修滿學分，成績及格，便能拿到畢業證。
然而， 能夠拿到學位證說明在及格的基礎上，對於所學知識有更深的理解，求職時，用人單位基本上會提及為何只有畢業證，沒有學位證，畢竟本科畢業生都是雙證求職，單證缺乏一些認可度。
甚至會存在壓低工資待遇的可能性，HR在招聘人才時多數時候可能考慮到人才與崗位的匹配程度，在此情況下，難以分辨求職者的專業技能，得不到信任，錄用的概率小很多，特別是一些大公司，最低要求為本科。
既然如此，本科畢業後沒有獲取到學位證書的小夥伴該怎麼辦呢？
最直接的便是考取研究生學歷了，然後獲得碩士學位，這樣的話，本科期間有無學位證，影響沒有那麼大，研究生畢業後可用研究生學歷進行求職即可。
不過，現在考研人數不斷增多，考取研究生有一定的難度。這裡建議的是有精力和能力的小夥伴選擇考取研究生學歷。
若是精力和能力有限，那麼可以選擇再考取另一個本科學歷，通過自考等方式去獲取，那麼也能夠去獲得學位證書。
公務員、事業單位等考試中，對應崗位要求為本科學歷以上，一般都需要提供學位證書，也就是說，沒有學位證書，只有畢業證書的本科畢業生，很有可能在公務員、事業單位等相關考試中碰壁，沒有辦法去考取心儀的崗位。
硬性條件難以撼動，只能去滿足，因為這個算是基礎條件，滿足不了，只能放棄了。就如前面所言，在一些企業求職，也會有類似的現象，說到底學位證書是一個敲門磚、是一種機會的體現。
出國留學會受到影響，想要出國繼續深造，基本上只能去野雞大學，這便是有無學位證所帶來的一些差別，有學位證的情況下，一些「比較有名」的學校是有機會進去深造的。
基於此，可能有不少人有些疑問，能不能向畢業院校諮詢有沒有補救的辦法，一般來說，學士學位證書是不會補發的 ，補授也不太可能。
若是沒有在學校規定下拿到學位證書，基本上就無緣了， 只能通過別的渠道去彌補這個缺憾。
讀在職研究生、全日制研究生、通過自考等獲取學士學位，算是補救沒有學位證較好的辦法吧，但所要花費的時間都不少，可以說那會沒有吃的「苦」，現在是要「補」回來的。當然，有些企業對於有沒有學位證書，不會過於追究。
只是想要考公務員、進較好的企業，那麼學位證書發揮的作用並不小，看個人需求，是否要及時補救這個「漏洞」，給自己多一個機會。
對於在校本科生而言，最基本的目標應當是學到技術和建立正確的三觀，其次便是拿到畢業證和學位證，不然這個大學可能就「白」讀了。
還沒有畢業的情況下，又存在著拿不到學位證的風險，那就要特別注意。去詢問輔導員和相關領導，或者學長學姐也行，了解清楚學位證相關要求，以此保證自己儘可能順利拿到學位證。