女兒大學畢業，當老師還是考公務員，都是「鐵飯碗」該怎麼選？

2020-09-04 冬冬聊職場

今年受疫情影響，經濟下行嚴重，整個就業市場哀鴻一片。很多人已經失業在家很久了，再不找到工作，全家都得喝西北方。今年的大學畢業生，日子也不好過，大量畢業生找不到工作。很多大學生乾脆宅在家啃老，有的則考研來逃避就業，但這樣就苦了父母。



親戚女兒今年剛畢業，已經找了2個月的工作，至今還未找到，可把她父母急死了。於是親戚想讓女兒考老師或者考公務員。但是很多父母並不在體制內工作，對女兒選擇考老師還是考公務員，並不是很了解。對於子女大學畢業，到底是考老師還是考公務員，都是「鐵飯碗」，那麼，該怎麼選呢？



1. 薪資待遇相差大

公務員和老師的工資，表面上看起來是差不多，似乎教師的工資要高於公務員，而且還有寒暑假，真是美滋滋。通常剛入職的教師和公務員的工資大約都在2000-3000左右，雖然國家規定教師工資不得低於公務員，但實際情況是二者的收入差距還是挺大的。


教師工資主要靠課時費這種死工資，國家嚴禁老師開輔導班賺錢。而公務員並不是靠表面上發的工資，而靠的是各種補貼，諸如什麼加班費、值班費、差旅費，以及年終發的40000-50000塊錢的獎金。算下來教師可能有70000-80000塊錢，但公務員至少是100000起底。



2. 發展前景不相同

教師是一份很穩定的工作，發不了財，也餓不死。教師的發展前景就只有這麼大，天花板明顯，基本就是混資歷，通過不斷評職稱，逐級上升，然後漲工資。如果運氣好，評到高級職稱，退休工資至少也是上萬。



而公務員的話，則是不斷通過升遷，來漲工資，同時提高自己在行政系統的地位，當上領導還是比較爽的。尤其是在小地方，當個局長什麼的，權力真的很大，通常都是地方上一手遮天的人物。



3. 社會地位有差異

在政府工作能夠接觸形形色色的人，積累豐富的人脈，親戚朋友需要辦個事，給熟人打個招呼，就立馬解決。而老師基本就是和學生打交道，社交圈子很狹窄，本身就沒什麼權力，雖說社會提倡尊師重道，老師地位高，但沒權力，遇到事情別人是不怎麼鳥老師的。



總結

剛畢業的大學生，剛進入社會，年紀不大，學習能力強，可塑性也是比較強的。這個時候選擇工作還是要慎重，畢竟是自己一輩子的事情。對於考老師，還是考公務員的問題，還是要看個人選擇。喜歡安安靜靜，與世無爭的生活，就選擇去當老師。想要當官，幹出一片事業的就去考公務員。

作為家長，你想要自己的子女去考老師還是考公務員呢？歡迎大家在下方評論交流哦！

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