中國人說：三十而立，四十而惑。是指30歲能夠自立，四十歲能不被外界事物所迷惑。所以，40歲之前能掌握一些職場必備的技能，對我們以後的人生太重要了。一個人掌握何種技能取決於他的興趣、能力和聰明程度，也取決於他所能支配的資源以及自己的職業規劃，擁有過硬技能的人有更多的工作機會。當然，我們也不可能面面俱到，掌握對自己事業有所幫助的技能就好。
首先是解決問題的能力。新型冠狀病毒肺炎疫情已經世界大流行。很多國家都已經亂成一團，我們能在兩個月內很好的控制住疫情，這主要體現了一個國家解決問題的能力。同樣的，在職場，我們每天都會面臨許許多多錯綜複雜的突發問題。這個時候，那些能夠發現問題、解決問題並迅速做出有效決斷的人行情將持續升溫，成為時代的勝利者。
其次，就是專業技能。為什麼會說一個本科畢業的大學生只能拿到3000的工資，一個普通的農民工工資就能拿到10000多。這就是專業技能的效果。現在，技術已經進入到了人類活動的所有領域。工程、通訊、汽車、航空航天領域需要大量的能夠對電力、電子和機械設備進行安裝、調試和修理的專業人員。每一個行業能夠拿高薪的人，一定是他的專業技能非常了得的人。所以也才會說以後讀完本科的大學生就業前有可能還要再去先讀兩年技校。這就是當今社會專業技能的重要所在。
再有，就是溝通能力。很多人內心都想的很美好，可是到了緊要關頭，卻輸在了溝通能力上。就像我們很喜歡一個人，很想拿到更高的工資和職位，就是沒辦法去溝通。所有的公司都不可避免地面臨內部員工如何相處的問題。我們能不能與同事更好的相處，能不能得到同事和上級的喜歡及青睞，往往都離不開自己的溝通能力。我們有的同事進廠很多年，每天都在辛辛苦苦勤勤懇懇的做事，工資就是比別人少一節。所以，當我們覺得自己比別人都行，而收入不如別人的時候，不妨的深思一下，自己的溝通能力是否可行。
職場如戰場，沒有金剛鑽就攬不了瓷器活。職場技能雖不少，在於精進而不貪多，學習我們領域的就好。希望在自己40不惑之年，能夠學好30而立的職場技能和本領，為以後的人生打下紮實的基礎。對此大家怎麼看，歡迎評論留言。