高考分數線已經出來,最近高三學子家長們的頭等大事就是填報志願。
這事兒一定得慎重考慮,關係到以後一輩子的事情,我之前就因為選了高不成低不就的專業,差點把自己一輩子搭進去了。
大學這5個專業千萬不要選,就業很困難,沒有「錢」途,也沒有前途。
這個專業聽起來很高大上,是不是以為畢業了可以進大公司,拿著試管做實驗那種?
想多了,實際這個專業就業率非常低,就連國內名校讀到博士的基本都沒有出路,除非是海歸,當個大學教師。
這個專業培養的是具備生物技術、產業化的基本原理、理論知識的科學技術性的人才,但在國內並沒有像樣的生物公司,出國又不大可能,所以工作非常難找。甚至在一些高校,生物工程專業在就業排行榜上,常年倒數第一。
雖說21世紀已是生物世紀,但真要等到生物工程普及,至少還需要個20年。
我身邊所有學市場營銷的小夥伴,都在後悔當初為啥選了這個專業?
市場營銷,說白了就是做業務,做業務的門檻有多低都不用說,很多公司招聘市場營銷人員,根本都不看學歷,經驗永遠比學歷更吃香。
市場營銷崗是個殘酷又現實的崗位,一切以業績論英雄,學歷幾乎是靠邊站,比如一個985高材生去應聘銷售員的時候,HR百分百會懷疑這個人的忠誠度,因為「廟」太小,留不住這樣的「大神」。
我一個學長當初選的這個專業,於是大學畢業後「死」的很慘,找不到工作,後來為了生計去做了服務員。
好在他後來及時止損,自己和同學合夥開了個公司,經歷了幾年的摸爬滾打,現在也算是小有所成。
勞動和社會保障服務專業,這是個連考公務員都會被限制的專業,我在公務員報考專業和崗位中,都沒看到勞動和社會保障服務專業,不知道為何大學會設置這種專業?
我承認,我大學選的就是人力資源管理專業,怎麼說呢?這種崗位,幾乎都是從人事助理做起,而人事助理工作又沒有什麼技術量,也不需要多少專業知識,誰都能做,可替代性極強。
而公司坐在人事總監之類崗位上的高管,幾乎都不是本專業出身,所以導致這個專業一直高不成低不就,處境「雞肋」。
最近,又收到職稱評級中心的消息,某些省份取消了人力資源管理師的職稱考試,前幾年稍微有點興起的「人力資源管理師」稱號,現在前景似乎頗謎。
如果說就業率最低的大學專業,那麼歷史真的能排得進前三。
但偏偏這個專業有很多人喜歡並沉迷其中,可是畢業了,除非是繼續考研讀博,以後做個教師或者考古學者,不然真的很難找到對口的工作。
我一個高中同學,非常喜歡歷史,大學果斷的選了歷史專業,但畢業後在家歇了3年才找到工作。
這3年她不願意將就,又不願意從事其他行業,於是只能寄希望於考編,考了3年,終於在第3年考上了當地一個公辦高中的歷史教師,工資還很低,頭幾年的時候工資只有1000元。
選專業,選的不是現在,而是四年後。
不過如果真的很喜歡某一個專業,那就按照自己的心願去選吧,畢竟未來的事,誰說的準呢?
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