作為一個有著7年銀行招考經驗的過來人，我有些經驗想告訴準備銀行考試的人，幫你避免踩坑。
銀行一直以工作穩定，高薪而著稱，每年有很多畢業生想要進入銀行工作。
那麼，哪些人可以在眾多考生中脫穎而出呢？
一、你要了解銀行校園招聘規模、招聘條件、招聘流程
1. 招生規模
以2020年江蘇蘇州農商行招聘為例。
本次招聘員工60名(其中：管培生10名，科技類20名，金融投資類5名，數據分析類10名，綜合業務類15名)，職位是蘇州市區各支行員工和總行部室工作人員。
2. 招聘條件
學歷：2020年應屆全日制本科及以上學歷；
證書：國家大學英語四級（CET4）考試，或託業（TOEIC）考試630分及以上，或新託福（TOEFL-IBT）考試80分及以上，或雅思（IELTS）考試6分及以上
年齡：本科生年齡不超過24周歲（1996年1月1日以後出生），碩士研究生不超過28周歲（1992年1月1日以後出生）；博士研究生不超過35周歲（1985年1月1日以後出生）。
二、應屆生為什麼要參加銀行校園招聘
1. 銀行工作穩定，福利薪酬待遇很有競爭力，是一個不錯的職業選擇；
2. 校園招聘是應屆畢業生進入銀行比較難得機會一旦畢業機會就會少很多；
3. 先就業後擇業，也可為之後考取公務員打好基礎；
三、銀行校招網申很重要，這樣的簡歷通過率更高
1、銀行校招網申如何篩選
網申一般是機器篩選，正常全日制本科畢業，四級。重點院校網申更容易過些。
2. 什麼樣的簡歷通過率更高
基本信息填寫要真實全面，在校成績要優秀，英語四級，金融系統相關經歷要好些，期望月薪要合理，自我介紹要翔實，自我評價要中肯。
四、銀行考試筆試考什麼
銀行招聘考試內容一般由五大模塊組成。
1、行測即EPI：其具體題型和難度與公務員考試中的行測大體一致。
2、英語：考試題型、題量及難度每個銀行都不太相同，題型主要包含單選、閱讀理解。南京銀行比較特殊不考英語。
3、專業知識：經濟、金融、會計
4、時事政治、行情行史
5、性格測試：五大行、中國民生銀行一般會有行測測試，性格測試內容較為簡單，都是單選，主要是考察考生的性格是否跟崗位匹配。
五、面試形式是怎樣的？銀行面試會問哪些問題？
面試形式是怎樣的
銀行面試一般分為：結構化、半結構化和無領導（南京銀行，招商銀行考察辯論賽，個別行無領導對抗）。
2. 面試會問哪些問題
東吳宋老師建議考生都要準備一份自我介紹。
其次，我總結了部分面試中考官常問的幾類問題（部分）：
你有什麼愛好
你最大的優點
你最大的缺點
你為什麼想來XX銀行工作
你有相關的銀行工作或者實習經歷嗎
如何應對將來的工作壓力
你不是本地人穩定性的問題等等
希望通過我的分享，能幫助大家對銀行校園招聘考試有一個全新的認知，希望每個具有銀行夢的同學能夠成功上岸！