江蘇省無錫市塔影中學師徒結對 攜手共進

2020-09-10 魅力學校

為了加快青年教師隊伍建設，充分發揮骨幹教師的「傳、幫、帶」作用。9月9日下午，江蘇省無錫市塔影中學舉行了「青藍工程」師徒結對儀式。三位校級領導，結對的14對「師徒」教師及教務處、德育處有關人員參加了會議。

在儀式上，首先由工會主席孫穎校長發言並宣布了19—20年度優秀師徒名單並頒發了獎狀。孫校長指出，學校青藍工程師徒結對的目標是使新教師儘快成長，努力提高青年教師的業務水平、教科研能力和班級管理水平，建設一支高質量師資隊伍。

隨後，華琳校長和包涵主任宣讀了本學年度師徒結對名單，師徒分別明確了具體的職責和義務，共同籤下了「師徒結對協議書」，並由吳校長為師傅們頒發聘書。師傅代表胡月圓和青年教師代表周安娜分別進行了結對表態發言。胡老師講述了自己如何從一名新教師成長為骨幹教師的經歷，鼓勵大家多請教『勤鑽研、努力幹。作為師傅代表，她表示會全心全意關心指導，希望「青出於藍」』。周安娜老師談到自己剛參加工作，要學習的東西很多，會跟著師傅好好學習教學和教育的各項技能。


最後，吳旭校長對青藍工程師徒結對活動提出了具體意見和建議，希望各位師傅一定要做好對青年教師的「傳、幫、帶」工作，指導的同時做好學習，青年教師要踏踏實實做「徒弟」，尊重、虛心、主動，努力形成師徒「目標明確化」「計劃合理化」「指導經常化」，走雙贏之路，獲取師徒結對效率的最大化。

塔影中學青藍工程師徒結對活動的開展，確確實實地為青年教師的成長搭建了廣闊的舞臺，也必將為提高教師隊伍的整體素質發揮重要的作用。相信在「青藍工程師徒結對」活動的良好契機下，在一群有朝氣、有理想、肯上進的骨幹教師的引領下，青年教師一定會在塔影中學這片沃土上迅速茁壯成長起來，為塔中的可持續性發展貢獻一份嶄新的力量。

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