原創 大局長 英國留學情報局
眾所周知,在英國讀全職本科及以上課程的學生(RQF Level 6級別及以上),學期上課期間每周最多可以工作20小時,放假期間可以全職工作,即每周最多可以工作40小時。畢業後如果想留在英國工作,可以考慮以下三種籤證類型:
與此同時,英國政府重磅官宣:將於2021年夏天正式推出畢業生工作籤證(Graduate Route),即本科或碩士畢業將獲得兩年工籤,博士畢業生將獲得三年工籤。2020年秋季入學的學生會全面受惠於該新政,有幸趕上了千載難逢的好機會,今天,局長就為大家解讀一下,畢業後怎麼在英國找工作?
首先,在英國找工作,一定要早早著手早早籌備,「先到先得」的政策不僅僅適用於英國中學和英國大學的申請,同時也適用於找工作。英國找工作的尖峰時間一般是集中在聖誕節前的9月-11月,緊接著是春季的3月-5月,個別公司還會在6月前後根據職位空缺靈活補錄。很多大公司,考慮到國際學生工作籤證的辦理周期,針對國際學生的工作招聘截至時間都非常早。所以,找工作一定要趕早,職位選擇越多,錄取機會越大。
其次,留學生需要認真調研,系統化地了解英國的招聘市場。一方面,英國大學都開設Career Center,即職業規劃中心,會有專職老師不定期地更新招聘信息,甚至舉辦校內招聘會。如果學生有任何求職的疑惑,都可以向就業指導中心的老師尋求幫助。他們一般都比較熟悉熱門企業的用人要求和具體的職業發展路徑,並且都會非常耐心地給與學生清晰的介紹。另一方面,英國每年也會在很多城市舉辦針對公開招聘會,學生可以關注專業的招聘網站,時時了解更新的招聘需求。如果時間允許,還可以參加企業的宣講會,提前鎖定好目標企業,並且了解企業的招聘需求。一旦找到了心儀的目標工作崗位,就可以結合自身的專業背景和軟實力,著手準備求職申請。
最後,留學生想在重重申請者中脫穎而出,拿到錄取席位,一定需要有紮實的專業能力和良好的面試溝通技巧。大部分的英國公司招聘流程繁瑣,一般會包含以下5個模塊:
1. Online Application網申
2. Online Test在線測試
3. Telephone / Video Interview 電話面試/視頻面試
4. Assessment Centre群面測評
5. Final Interview 終極面試
在求職準備中,不論是個人簡歷的書寫版式、還是面試溝通時的談吐舉止,每個細小的環節,都舉足輕重。可以說,在英國找工作並不容易,但是根據英國國際生畢業報告的數據顯示,2019年,仍然有14%的中國留學生最終留在英國。求職其實是自我發掘的一個蛻變過程,中國留學生不用刻意擔心自己的英文表述不夠本土化,只要在求職的過程中,自信大方地凸顯自己的潛在崗位能力,認真把握住好每一次機會,多嘗試、多努力,即使最終與目標職位失之交臂,蛻變後的自己,也一定會為下一次求職,積蓄能量,厚積薄發。
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