衛健委最新方案,衛生院、村衛生室公衛分工確定了

2020-12-20 健康界

來源 / 廣東省衛健委

整理 / 基層醫師公社 劉小琳

釐清任務、績效合理,這種模式下衛生院、村衛生室雙雙迎來利好!

緊密型縣域醫共體目前在全國各地正處於「如火如荼」的探索期,該項建設是推進分級診療的主要手段。衛生院、村衛生室在其中扮演重要角色,與其未來發展息息相關。     

不過,大部分縣域醫共體都存在未全面將縣鎮村全面連接起來,未實行有效的統一管理等問題。這種情況下,為基層醫生帶來的效益並不明顯,反而有些任務逐級分配後,加重了衛生院和村衛生室的工作負擔。     

近日,廣東省衛健委、廣東省中醫藥管理局聯合組織制定了《廣東省緊密型縣域醫療衛生共同體慢病管理中心運行指南(試行)》等15個指南(以下簡稱《指南》)。  

       

共涉及《慢病管理中心運行指南(試行)》等15個指南,以慢病管理為例,釐清衛生院和村衛生室所承擔的慢病公衛任務,在科學的規劃下工作和績效都能得到合理的分配。  

慢病患者分組管理,減輕基層醫生負擔     

《指南》提出,堅持分級分標分片管理。縣級綜合醫院、鄉鎮衛生院將慢性病人群分為高危組、中危組、低危組三個等級,對應紅標、黃標、綠標進行分標管理。     

由縣級醫院專科專家團隊、鄉鎮衛生院全科醫生團隊和鄉村醫分工協作:紅標患者由縣級醫院重點管理與治療;黃標患者由鄉鎮衛生院管理與治療;綠標患者由村衛生站協同隨訪管理。        

 ① 綠標:依從性好,血壓(血糖)達標,無特殊不適;     

② 黃標:依從性好,血壓(血糖)超範圍,但還未達到急危值可有輕度不適,無新發靶器官損害;     

③ 紅標:依從性差,血壓/血糖達危值,有中、重度不適,有新發靶器官損害,伴有併發症。     各自成員單位有了明確的分工和負責的重點對象,使縣域醫療服務能力和慢性病防控管理能力整體提升,也減輕了基層醫生的負擔。  

落實基層首診,基層不得直接外轉     所轄居民應在基層成員單位接受首診服務,基層成員單位規範提供診療服務,確認需轉診的患者,管理醫生申請分級管理上轉縣級成員單位。   高血壓患者出現以下指徵上轉    

1.初診疑似合併高血壓危象或靶器官的嚴重損害。

2.初診年輕且血壓水平達 3 級(收縮壓≥180mmhg 和或舒張壓≥110mmhg)。

3.初診疑為繼發性高血壓的患者。

4.妊娠和哺乳期婦女。

5.疑有白大衣高血壓存在,需明確診斷者。

6.患者服降壓藥後出現不能解釋或難以處理的不良反應或 合併症。

7.其他難以處理需到上級醫院進一步診治的。

     糖尿病患者出現以下指徵上轉    

1.意識障礙、深大呼吸、呼出氣有爛蘋果味,考慮:酮症酸 中毒;

2.意識障礙、脫水、低血壓,考慮糖:尿病非酮症酸中毒高滲性症候群;

3.有意識障礙、飢餓感、四肢溼冷、心率增快、低血壓,考慮:低血糖症,經處理無效;

4.合併嚴重急慢性併發症,血糖控制差、血糖波動大,空腹大於13.9mmol/L 及/或餐後血糖大於 16.7mmol/L,使用 2-

3 種口服藥至最大劑量,血糖仍不能控制達標者,在降糖藥調整過程中反覆出現低血糖等;

5.初次出現的靶器官損害,如:心血管病變引起的冠心病(心肌梗塞)、缺血性或出血性腦血管病,糖尿病性腎損害以及糖尿病足、糖尿病性周圍神經病;糖尿病性視網膜病等併發症;

6.妊娠和哺乳期婦女血糖異常者;

7.患者服降糖藥後出現不能解釋或處理的不良反應;

8.糖尿病急性併發症:隨機血糖≥16.7mmol 伴或不伴意識障礙;

9.血糖、血壓和/或血脂不達標者;

10.有嚴重併發症當地無法有效治療者(如糖尿病足控制差的病人)。

    需要注意的是,縣外轉診工作由縣級成員單位按規定實施,基層不得直接外轉。  

明確衛生院和村衛生室分工   考核結果與績效掛鈎     《指南》提出,各級醫療衛生機構要將慢性病管理工作,納入基本公共衛生服務績效考核制度,根據國家及省級相關考核標準和方法對下級慢病管理相關責任單位的年度任務指標完成情況進行考核,考核結果進行及時反饋,調整管理與策略,並與績效掛鈎。     

去年國家衛健委召開的推進緊密型縣域醫共體建設視頻會議上,提出力爭到2020年年底,在每個地市至少抓好一個初具成效的醫共體。     

廣東省制定的這15個指南,將縣鎮村三級醫療衛生機構「串起來」,形成看功能定位科學準確、流程清晰、分工協作、運行規範高效的縣域醫療衛生閉環服務體系,為其他省市打下樣板。               

本文版權歸基層醫師公社所有,未經授權,禁止轉載引用。  

本文為整理,版權歸原作者所有。

我是編輯劉小琳

相關焦點

  • 政府發文:村衛生室公衛補助再提高
    同時,要求各地按規定落實村衛生室一般診療費、基本藥物制度專項補助。 雖然村醫的公衛任務量有所增加,但是相應的補助經費也會隨之增加。 NO.2 為符合條件的村醫,繳納養老保險 逐步推行緊密型鄉村一體化管理,對具備執業(助理)醫師資格的鄉村醫生擇優實行鄉聘村用,納入鄉鎮衛生院統一管理,依法參加企業職工基本養老保險。
  • 道縣橋頭鎮衛生院開展村衛生室績效考核
    今日永州訊(通訊員 馮正春 劉波濤)12月11日,道縣橋頭鎮衛生院2020年度工作完成情況進行考核進入第三天。第一考核組來到坦口村衛生室,對村醫熊祖軍和王華德進行考核。隨著國家醫改逐步推進,村衛生室實行基藥制度,村醫主要收入來源逐漸轉變為國家基本公共衛生服務經費和基藥補助。為了確保國家基本公共衛生服務項目和基本藥物制度落實到位,根據道縣衛健局印發的《道縣村衛生室管理制度(試行)》,村衛生室績效考核由各鄉鎮衛生院(街道社區衛生服務中心)組織實施完成,道縣衛健局負責對考核結果覆核。
  • 河北省省長張慶偉回應關於村衛生室補貼等問題留言
    ,具體情況到目前無人過問,村衛生室的補貼本來每個鄉醫建立個人帳戶很簡單,可偏要加入人為的因素讓衛生院分配,這樣就是衛生室幹活(承擔大部分村民的健康檔案管理),衛生院分錢,鄉村醫生的收入等於憑著衛生院獎賞,還時常拖欠,藥品零差價更是一紙空文。
  • 河北633家鄉鎮衛生院與村衛生室實現「六統一」
    12月10日,河北省政府新聞辦召開河北省鄉鎮衛生院與村衛生室一體化管理試點工作新聞發布會。寧曉娜攝河北新聞網12月10日訊(記者楊雅婷、劉學敏)今天,從河北省政府新聞辦召開的河北省鄉鎮衛生院與村衛生室一體化管理試點工作新聞發布會上獲悉,河北省推進300家鄉村一體化管理試點工作,重點抓好「一個突破、三個保障、六個統一」。截至目前,河北省共有633家鄉鎮衛生院與村衛生室實現「六統一」管理,群眾的獲得感、安全感和滿意度顯著增強。
  • 「動態」九龍坡區「三個著力」推行村衛生室星級管理
    九龍坡區高度重視村衛生室星級評定工作,特制定實施方案,明確工作步驟和六年滾動推進計劃,並成立以區衛生健康委、各鎮人民政府及鎮衛生院負責人為成員的行政村衛生室星級評定工作領導小組,統籌抓好落實。二是明確任務分工。領導小組及時組織召開九龍坡區行政村衛生室星級管理工作推進會,明確星級村衛生室評定內容和目標,解讀評定標準,做好職責分工,合力推進村衛生室評定工作。
  • 鄉鎮衛生院、村衛生室轉型 這類醫生工資要漲
    2、改革和優化薪酬分配製度,給基層醫生漲工資按照「允許醫療衛生機構突破現行事業單位工資調控水平,允許醫療服務收入扣除成本並按規定提取各項基金後主要用於人員獎勵」要求,根據基層醫療衛生行業特點,統籌確定基層醫療衛生機構薪酬水平,落實基層醫療衛生機構內部分配自主權,對聘用經規範化培訓合格的全科醫生的基層醫療衛生機構,在確定其薪酬水平時給予適當傾斜。
  • 河北對14801個村衛生室實行「六統一」管理
    河北新聞網12月10日訊(記者張淑會)今天,記者從河北省政府新聞辦召開的河北省鄉村一體化管理試點工作新聞發布會上獲悉,截至目前,全省有633家鄉鎮衛生院與14801個村衛生室實現了「六統一」管理,鄉村兩級醫療服務能力水平明顯提升。
  • 2019年村醫公衛補助到底什麼時候發?官方回應了
    距技能考試93天來源:問政湖南/富平縣人民政府/基層醫師公社編輯:基層醫師公社 劉小琳眾所周知,去年國家衛健委下發《關於做好2019年基本公共衛生服務項目工作的通知》,明確提出2019年人均基本公共衛生服務經費補助標準為69元,新增5元經費全部用於村和社區,務必讓基層群眾受益。我們來看看一些地區的實際情況。
  • 有「證」的村醫,與衛生院在編人員同工同酬!
    其中明確: 確定村醫工資標準,其中基本工資參照鄉鎮衛生院在編在崗同類人員基本工資的比例核定,即一般鄉村醫生核定比例為80%,具有執業助理醫師及以上資格的人員核定比例為
  • 關於印發南通市通州區2019年基本公共衛生服務項目實施方案的通知
    衛生所負責項目組織、指導、協調和督查工作;衛生院(社區衛生服務中心,下同)負責相關體檢項目檢查;村衛生室(社區衛生服務站,下同)負責建立居民健康檔案、更新信息、保存檔案。孕13周前,由孕婦居住地的鎮衛生院為孕婦建立《母子健康手冊》,進行第1次產前檢查。按要求開展孕早期、孕中期(孕16~20周、21~24周各1次)、孕晚期(孕28~36周、37~40周各一次)健康教育和指導。鎮衛生院、村衛生室收到分娩醫院轉來的產婦分娩信息後應於產婦出院後1周內、產後28天到產婦家中進行產後訪視,進行產褥期健康管理,加強母乳餵養和新生兒護理指導,同時進行新生兒訪視。
  • ​定州市對29個村衛生室實行「六統一」管理
    記者從定州市衛健局獲悉,截至目前,定州市有李親顧、東亭2家鄉鎮衛生院與29個村衛生室實現了「六統一」管理,鄉村兩級醫療服務能力水平明顯提升。基層醫療衛生機構承擔著為人民群眾提供公共衛生和基本醫療服務的重任,是分級診療的網底,是居民健康的「守門人」。定州市對此高度重視,將鄉村一體化管理納入市政府20項民心工程。
  • ...築巢引鳳、固巢留鳳」 以村醫隊伍建設為重點織牢基層衛生網底
    依託州職業技術學院培養中專訂單定向鄉村醫生,畢業生經考核取得相應執業資格後招聘到村衛生室工作。截至2020年已招收960名醫學生,其中438人畢業後招聘到村衛生室工作。委託湖北民族大學科技學院培養本土化訂單定向醫學生,每年招收規模為100名,畢業後經助理全科醫生培訓合格,全部到鄉村醫療機構執業,現已招收3屆239名醫學生(其中助產專業89名,臨床醫學專業150名)。
  • 法檢通報:貪汙村醫經費、亂發津貼補助……多名衛生院院長「落馬」!
    另外,關於李小明在2016年10月25日將貪汙贓款77980元返還了村醫張同旭等人,李小明退繳的涉案款中的77980元應當折抵其應繳納的罰金的辯護意見,經查,2016年9月被告人李小明利用職務便利,侵吞光祿鎮中心衛生院2016年度老年人健康體檢醫療收入77980元,同年10月,被告人李小明按光祿鎮中心衛生院的要求,將該款退還給村衛生室醫生
  • 村衛生室考核取消?國家領導人發話:嚴禁基層這些督查
    12月1日,寶應縣衛健委發文——《縣衛健委考核檢查山陽鎮衛生院基本公衛工作》。12月3日,平昌縣人民政府發布——《邱家鎮中心衛生院召開2020年公共衛生迎檢專題會》。而這些悄然開展的年終考核,也在為全國村衛生室吹響了號角:2021年降至,各地村醫將迎來更加嚴格、更多頻次的檢查。不論是公衛年末考核還是各項整治檢查,接下來的一兩個月都會接踵而來。
  • 一地放大招,公衛經費超80元……
    >圖片來源:揚州市衛健委官網江蘇省揚州市再次傳來好消息,在近日召開的全市健康工作會議上,提到:基本公共衛生服務經費補助標準提高到人均不低於80元,同時繼續實施當地特有的人才再培養計劃,為符合要求的定培村醫繳納五險一金,70%以上的村衛生室
  • 江西:2012年全省村衛生室賣藥「零差價」
    據新華網2月10日消息,江西省政府決定,今年起在全省村衛生室全面實施國家基本藥物制度。這意味著全省3000多萬農民群眾在村衛生室看病,也能拿到零差率藥品。  2010年底,江西實現鄉鎮衛生院一級基本藥物制度基層全覆蓋。此次在村衛生室推行基本藥物制度,將進一步惠及全省3300多萬農村居民。
  • 村醫公衛補助被扣一半,原因令人寒心……
    信中,這位鄉村醫生寫道:我所在的村衛生室是1999年由當地發改委、衛生局投資建成的,我是該村衛生室的唯一的醫生,村衛生室從建成以來就一直漏雨。十幾年過去,漏雨的情況越發嚴重,已經影響到了正常診療活動,我只能在衛生室內自搭防雨布勉強維持診療。
  • 我市505家醫院、村衛生室、藥房可用!趕快領取~
    辛集市南智邱中心衛生院26辛集市天宮營鄉衛生院27辛集市新城中心衛生院28辛集市和睦井中心衛生院29辛集市王口鎮衛生院30辛集市位伯鎮衛生院31辛集市前營鄉衛生院32辛集市馬莊鄉衛生院33辛集市田家莊鄉衛生院34辛集市小辛莊鄉衛生院35辛集市中裡廂鄉衛生院36辛集商城醫院37辛集華仁中醫醫院38辛集聖濟中醫醫院39辛集朝陽醫院辛集市347家村衛生室匯總
  • 2019山西永和縣衛生健康和體育局招聘村衛生室鄉村醫生公告【招7人】
    為有效解決村衛生室人員老化問題,促進我縣基層衛生健康事業持續發展,根據《鄉村醫生從業管理條例》、《山西省人民政府辦公廳關於進一步加強鄉村醫生隊伍建設的實施意見》以及《永和縣鄉村醫生管理辦法(試行)》等規定,經研究,決定為部分村衛生室公開招聘鄉村醫生,為確保招聘工作公開、公正、公平進行,特制定本實施方案。