為什麼提升學歷要趁早？學歷提升有哪些好處？

活在新時代的我們

更需要不斷學習，提升自我

學無止境不是一句空話

在這個激流勇進的社會中，不進則退

學歷就是一張個人能力證明

是自我價值實現的保護傘

學歷在今天，如同雨傘

不要等到風雨來臨時才想起

教育部最新發文：社會人員也有機會讀全日制專科

今年3月5日，

李克強總理在《政府工作報告》中指出

要改革完善高職院校的考試招生辦法

今年大規模擴招100萬人。

（上一次擴招還是在20年前）

這也就意味著拿到專科文憑的人會越來越多

可是要怎樣才能在人海中脫穎而出

從現在開始提升學歷吧，

以後專升本是趨勢，也是標配

18歲的你，覺得學歷沒什麼用

25歲的你，發現學歷阻礙了升職

32歲的你，因為學歷找不到好工作

35歲的你，下屬的學歷都比自己高

學歷會給一個人帶來什麼變化？有什麼好處？

一：學歷就是敲門磚！

社會對高等人才的要求越來越高，

HR面對海量的求職簡歷，

學歷就是能力篩選的首要標準。

學歷不夠，往往在招聘的第一關就會被pass掉。

但是再一次參加高考肯定是不現實的，

那麼，此時高職擴招無疑成為找工作的救命稻草

二：高學歷讓你擁有更多的就業機會

學歷越高所擁有的就業機會越多

反之如果學歷低

無形之中必然會喪失許多理想的工作機會

統招學歷是目前含金量最高的形式

而且目前在職人員也可以報考

這也是我們可以一直推薦統招的原因

三：高學歷讓你在事業上更成功

當今社會的一個普遍現象就是

學歷越高，工作機會就越多

上升空間也越大，發展前景也越好

企業上市、上新三板、申報高新產業補貼資助等

對員工學歷有一定要求

同時也可以作為福利以穩定人心

降低企業人員流失

四：高學歷讓升職機會更青睞你

許多單位競選管理者條件都是本科及以上學歷

即使自己能力完全可以勝任

但要是文憑不夠，沒有競選資格

就只能看著機會與自己失之交臂

而現在提升學歷

最快一年半就可以取得

無疑就是你的最佳選擇了

五：高學歷能讓你擁有更高的收入

據調查

文憑和工資都是相匹配的

且高文憑升職的速度會更快

我國國家機關/事業單位以及一些國企

基本上都是按照學歷定工資

本科工資比專科工資高一檔次

一些較規範的企業也是按學歷定工資

（薪資待遇對比圖，僅供參考）

六：高學歷能優化你的交際圈

提高自身的學歷

能有效擴大交際圈，優化人脈

個人發展的機會也會越來越多！

而且學歷也大大影響著家庭生活

例如天津實行的積分落戶政策

海河英才落戶政策

首先對學歷就有要求

還有些子女入學也要看父母學歷

考公務員、考各類職業資格證

也需要本科學歷

所以，不要相信「學歷無用論」

有了高學歷

你才能真的知道學歷的重要性

也有人說：學歷不一定等於能力

但事實上，大多數成功人士都是高學歷

之前刷屏朋友圈的網際網路大佬合照

照片裡包括騰訊的馬化騰、網易的丁磊

小米的雷軍、58同城的姚勁波等

這些知名人物都是高學歷

最後老師想問大家一個問題：

如果讓你重回高三

你願不願意再備戰一次高考

努力考上更好的學校？

我猜想大多數人都是願意的

尤其是工作後

會越來越意識到學歷的重要性

社會發展越來越快，競爭壓力也越來越大

提升學歷不僅僅是得到一張文憑

同時也可以拓寬自己的人生發展道路

讓自己及子女能在這個人才濟濟

的社會中擁有更多競爭優勢

那麼，問題來了提升學歷該通過哪種途徑呢？

國家承認的學歷形式有5種

分別為：

統招學歷

自學考試

成人高考

國家開放大學

遠程教育

其中，統招形式的學歷含金量最高

只有參加普通高考才可以取得

就是夏季那個「封路、禁止鳴笛」

實行交通管制的高考

目前教育部出臺的高職擴招政策

也是提升學歷的好機會

如果要提升學歷

老師不推薦別的

就推薦您報：統招高職學歷

學曆本是剛需，政策多變

提升學歷宜早不宜遲

我是湘麓職培的王老師，學歷提升可留言或者後臺問我，我會一一解答！