吳忠市2020年市直機關公開選調公務員 （參公人員）公告

為優化市直機關公務員隊伍結構，暢通公務員培養選拔渠道，根據《吳忠市直機關事業單位工作人員調配辦法》（吳組通〔2019〕69號）有關規定，決定面向全區公開選調市直機關公務員（參公人員），現公告如下：

一、選調職位

本次面向全區公開選調一級主任科員及以下職級層次公務員26名。具體職位信息可登陸吳忠黨建網：

（http://www.nxwzdj.gov.cn）查詢《吳忠市2020年市直機關公開選調公務員（參公人員）職位一覽表》（附件1）。

二、選調範圍

1、全區各級機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員；

2、全區各級參照公務員法管理單位中已進行參公登記備案且在編在崗的參照管理工作人員。

中央駐寧單位的公務員或參照公務員法管理單位工作人員符合上述要求的也可報名。

公務員身份人員既可以報考公務員職位，也可以報考參照公務員法管理單位工作人員職位；參照公務員法管理單位的下列四類人員可以報考公務員職位：

一是參加全區公務員統一招考錄用的人員；

二是國家計劃分配的軍隊轉業幹部；

三是1997年12月31日之前進入機關工作，具有幹部身份的人員；

四是本人所在單位批准參照公務員法管理之前，通過事業單位公開招聘錄用，且已經參照公務員法登記的人員。

「通過事業單位公開招聘錄用」是指按照《寧夏回族自治區事業單位補充工作人員暫行辦法》（寧黨辦〔2001〕45號）和《寧夏回族自治區事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（寧黨辦〔2006〕35號）規定進行的招聘錄用。

三、選調資格條件

（一）報考人員應具備的資格條件

1、具有良好的政治素質、業務素質、道德品行，實績突出，群眾認可；

2、近三年年度考核結果均為稱職及以上等次；

3、具有大學本科以上文化程度，符合選調職位專業要求；

4、年齡40周歲以下（1980年8月31日以後出生）；

5、具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

6、符合公開選調職位要求的其他資格條件。

（二）具有下列情形之一的，不得報考

1、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；

2、受處分期間或者未滿影響期限的；

3、被依法列為失信聯合懲戒對象的；

4、新錄用公務員（參公人員）服務期不滿5年的（計算時間截止2020年12月31日，含試用期）；

5、按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的；

6、調任或任職試用期未滿的；

7、報考者不得報考選調後即構成公務員法第七十四條所列迴避情形的職位，也不得報考與本人有夫妻關係、直系血親關係、三代以內旁系血親關係以及近姻親關係的人員擔任領導成員的用人單位的職位；

８、法律、法規規定的其他情形。

四、選調程序

（一）報名和資格審查

1、報名時間：2020年8月31日8：30至9月4日18：30。逾期不再補報。

2、報名方式：報名採取現場報名或郵箱報名的方式進行，現場報名地點為吳忠市委組織部公務員科（市行政中心911室）。通過郵箱報名的，請將所需報名材料掃描打包後，註明姓名+崗位代碼，發送至郵箱[e-mail]。

報名所需材料：

（1）吳忠黨建網下載的《報名推薦表》;

（2）有效身份證複印件;

（3）學歷學位證書複印件;

（4）《公務員(參公人員)登記表》複印件（蓋查檔專用章）;

（5）近三年年度考核表複印件;

（6）幹部檔案專項審核表複印件（蓋查檔專用章）；

（7）崗位所需要的其他證明材料。

3、報名程序：

（1）徵求單位意見。報考者須徵得本單位及公務員主管部門同意後方可報考，下載並填寫《吳忠市2020年市直機關公開選調公務員（參公人員）報名推薦表》（一式三份，以下簡稱《報名推薦表》），每位報名人員限報1個職位。所在單位及主管部門在《報名推薦表》上蓋章，否則不得報考。

（2）提交報考申請。報考者將《報名推薦表》及其他報名所需材料在規定時間內提交，附帶本人近期彩色正面免冠照2張（網上報名的，請發電子版）。

（3）資格初審。未通過資格初審的考生，可以改報符合其他資格條件的崗位。未通過資格初審且沒有改報其他崗位的視為放棄。資格初審合格者準予參加筆試。

（二）能力測試

能力測試分為筆試和面試，能力測試得分＝筆試成績×40%+面試成績×60%（能力測試成績按照四捨五入的原則，保留小數點後兩位數）。

1、筆試採取閉卷形式進行，主要測試應試者的理論素養、公文寫作、政策法規水平和分析解決問題的能力，滿分為100分。

2、筆試由市委組織部統一組織，具體時間和地點以筆試準考證為準。

3、筆試開考比例不低於3:1（職位報名人數與選調名額之比）。達不到開考比例的，減少選調名額或取消職位。

4、筆試結束後，根據考試成績由高分到低分，按照3：1比例確定進入面試人員（選調名額3名及以上的職位，按照2:1的比例確定）。因特殊原因達不到面試開考比例的，經市公開選調工作領導小組研究同意，可以降低比例。

5、面試工作由市公開選調工作領導小組統一組織實施，具體時間地點另行通知。

6、面試主要測試應試者的邏輯思維能力、綜合協調能力、應變能力等，面試成績滿分為100分。

7、面試成績不設合格線，但因特殊情況低於2:1比例面試的，面試成績低於60分者不能列入考察範圍。

（三）資格覆審

1、報考者的資格審查貫穿於選調工作全過程，凡發現報考者不符合報考條件的，隨時取消選調資格。

2、資格覆審在面試前組織，採取現場覆審方式進行，具體時間另行通知。覆審材料包括本人筆試準考證，學歷學位證、身份證原件及崗位要求的其他資格條件印證材料。

3、凡信息不實或在規定時間內未提交有關材料的以及經審查不具備報考條件的人員，取消其面試資格。

（四）組織考察

1、選調考察採取差額考察的辦法進行，根據能力測試總成績由高分到低分順序，按照考察對象人數與選調名額比例不高於2:1的比例差額確定考察對象。對因特殊需要低於2:1比例進入面試且成績合格的人員，按照實際人數確定考察對象。考察對象在適當範圍公布。

2、選調考察工作參照《寧夏回族自治區公務員錄用考察工作實施辦法》（寧組發〔2015〕44號）執行。選調部門（單位）依據職位職責要求，主要對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與選調職位的匹配程度進行全面考察，並將考察結果進行量化。

3、考察採取個別談話、發放徵求意見表、民主測評、資歷量化、查閱資料和人事檔案、專項調查、同考察對象面談等方法進行。

4、考察工作結束後，考察組在綜合分析評價的基礎上對考察對象進行考察評分，並計算出每個考察對象的綜合得分。具體計算方法為：綜合得分=能力測試成績×60%+考察組評分×40%（綜合得分按照四捨五入的原則，保留小數點後兩位數）。

5、各選調機關（單位）確定擬選調人選後，將確定的擬選調人選報市委組織部研究。經考察後認為確無合適人選的，選調職位可以空缺。

（五）公示、辦理相關手續

1、公示。擬轉任人員名單在吳忠黨建網公示，公示期不少於5個工作日。

2、辦理手續。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響選調轉任的，按照管理權限，辦理調動轉任手續；對反映有影響轉任問題並查有實據的，取消選調資格。空缺職位在考察合格人員範圍內依次遞補。

五、疫情防控要求

1、考生應通過「我的寧夏」APP實名申領寧夏防疫健康碼（以下簡稱「健康碼」），如實填報信息，申領後應持續關注「健康碼」狀態並保持通訊暢通。「健康碼」為「綠碼」且體溫正常的考生方可正常參加考試，「健康碼」為「紅碼」「黃碼」的考生，應諮詢當地疫情防控部門，按要求通過每日健康打卡、持碼人申訴、隔離觀察無異常、核酸檢測等方式，在考試前轉為「綠碼」。

2、考試當天，凡未帶手機、不能出示個人防疫「健康碼」的考生，不得參加考試。

3、「健康碼」為「黃碼」或「紅碼」的考生和來自國內疫情中高風險地區的考生，筆試前14天內有國內中高風險地區旅居史的考生，考試當天必須提供考試前7天內新冠病毒核酸檢測陰性證明，方可參加考試。凡經醫療機構診斷為新冠肺炎確診病例、新冠肺炎疑似病例、無症狀感染者的考生，在治癒並解除隔離前，不得參加考試。有國(境)外旅居史以及與新冠肺炎確診或疑似病例、無症狀感染者有密切接觸史的考生，在解除隔離前，不得參加考試。

4、考試日前14天內，考生應儘量避免在國內疫情中高風險地區或國（境）外旅行、居住;儘量避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無症狀感染者及中高風險區域人員接觸;儘量避免去人群流動性較大、人群密集的場所聚集。在備考過程中，考生要做好自我防護，注意個人衛生，避免出現發熱、咳嗽等異常症狀。

5、考試當天，考生要採取合適的出行方式前往考點，應至少提前40分鐘到達考點，憑準考證、身份證和「健康碼」綠碼進入考點，與他人保持安全間距（1米以上）。

6、考生應自備醫用口罩，進入公共場所要佩戴口罩，在接受身份識別驗證等特殊情況下須摘除口罩，進入考場就座後自主決定是否佩戴口罩。

7、考生進入考點時，應主動配合工作人員接受「健康碼」查驗和檢測體溫。「健康碼」為「黃碼」或「紅碼」的考生，須提供考試前7天內的新冠病毒核酸檢測陰性證明。如考生體溫≥37.3℃，需現場接受2次體溫複測，如體溫仍超標準，須由現場醫護人員再次使用水銀溫度計進行腋下測溫。確屬發熱的考生須如實報告近14天的旅居史、接觸史及健康狀況，並作出書面承諾後，進入隔離考場參加考試。

8、考試過程中，考生因個人原因，出現發熱、咳嗽等異常症狀，應服從考務工作人員安排，接受健康檢測或立即轉移到隔離考場繼續考試，耽誤的考試時間不予補充。

9、考試期間，考生要自覺維護考試秩序，服從現場工作人員安排，考試結束後按規定有序離場。所有在隔離考場參加考試的考生，考試結束後須由現場醫護人員指導前往定點醫院發熱門診就診。

10、考生考試前要認真閱讀本公告，自覺遵守本次招錄工作最新疫情防控規定，遵守現場防疫守則。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成嚴重後果的，將按照疫情防控相關規定嚴肅處理。

六、紀律要求

工作人員和參加選調人員要嚴格遵守組織人事紀律。公道正派，嚴守保密規定，對出現違紀行為的嚴肅處理。參加選調人員要如實填報和提供個人信息和提供真實材料，凡發現弄虛作假的，取消其選調資格，並反饋至個人誠信記錄管理部門。

七、其他事項

報考人員如有諮詢事項，可在工作日內（上午8:30-12:00，下午2:30-6:30）撥打諮詢電話：[phone]。

附件：

1、吳忠市2020年市直機關公開選調公務員（參公人員）職位一覽表

2、吳忠市2020年市直機關公開選調公務員（參公人員）報名推薦表

（附件見擴展連結）

吳忠市委組織部 吳忠市委編辦

吳忠市人力資源和社會保障局

2020年8月26日

（來源：吳忠日報微信公眾號）