為站穩講臺做足準備！上蔡二高對新聘教師開展崗前培訓活動

為使新聘教師儘快轉變角色、站穩講臺、加強師德修養，8月15日至8月27日，上蔡二高對2020年新招聘的35名教師進行了為期13天的崗前培訓。

學校領導高度重視本次培訓工作，各部門分工協作，為做好本次培訓提供了保障。領導班子召開專題會議研究制定了全面而系統的培訓方案；由教科室負責，從每天上什麼課、誰主講、主持人是誰等方面都做了具體的安排。

學校安排了經驗豐富的李暢、宋敬懷、劉寶亭等骨幹教師舉行教學技能專題講座、開展師德師風教育，張麗娟、賈紅舉、王豔等優秀教師分享了班主任工作經驗和教學經驗，段穎穎、曹傳楠、董嵐娟、張娜、王一凡等青年骨幹教師講授示範課、分享自己的成長曆程；特聘了金太陽教育集團專家張濤講授班主任工作經驗，金太陽教育集團楊延霞老師作了教師職業生涯規劃專題講座；還開展了說課、微課、匯報課、學唱了紅歌，舉行了「做一名合格的二高教師」 普通話演講比賽和主題班會。

培訓期間，新聘教師服從管理，認真培訓，積極上進，取得了顯著的成效。通過培訓，新教師的師德師風、思想素質進一步提高，為登上講臺傳道授業奠定了堅實的思想基礎。通過教學各個基本環節的理論學習和實際操作，新教師已基本掌握了教學的基本要領，為站穩講臺做好了準備。

8月27日下午，學校在新校區報告廳召開了2020年新教師崗前培訓總結表彰會，對本次培訓情況作了總結，對崗前培訓優秀學員進行了表彰。張賀開校長作總結講話，希望全體新教師堅守誠信、堅持恆心、擁有愛心、保持耐心，與學校同甘苦共命運，學為人師、行為世範，刻苦鑽研、終身學習、提高本領、勇於創新。

近年來，上蔡二高不斷完善新教師培訓工作長效機制，除開展崗前培訓外，還積極落實「青藍工程」，確保新教師學習常態化；進一步落實新教師的匯報課制度，使新教師始終處於有人聽課指導狀態、不斷提升業務水平；定期召開新教師座談會，及時發現新教師工作、生活中的存在的困難和問題，並加以解決，使新教師能夠全身心投入教育教學中去。

【總編：付建偉 主編：唐麗 編輯：田賀霞】

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