為深化學校用人機制改革，保證學校各項工作的正常開展，根據國家、自治區有關政策要求和學校實際工作需要，我校決定公開招聘內聘崗位人員。
一、學校簡介
呼和浩特民族學院是由國家教育部批准，內蒙古自治區人民政府主辦的普通本科高等學校。學校建於1953年，是內蒙古自治區成立最早的民族院校。學校一直秉承「以人為本，特色立校，弘揚民族精神，傳承民族文化」的辦學理念，注重民族性、區域性和應用性特色，以「培養民族優秀人才、服務民族地區發展、傳承民族優秀文化、促進民族團結進步」為宗旨，累計為國家培養了各級各類人才3萬餘名，在服務經濟社會發展、傳承繁榮民族文化、促進民族團結進步、維護邊疆穩定與社會和諧等方面做出了積極貢獻。
學校堅持「崇正、尚智、務本、傳承」的校訓，以其獨具的民族特色成為內蒙古自治區民族高等教育的典型代表。
二、招聘計劃及待遇
2017年我校面向社會公開招聘內聘崗位人員7名。其中，男生公寓管理員6名，男生公寓心理諮詢師1名。內聘崗位人員屬學校自行聘用，不佔事業單位編制，工資待遇參照在編人員標準確定。
三、招聘條件
(一)應聘人員應當具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.學歷、學位要求：應聘人員需為普通高等院校、科研院所全日制研究生畢業且取得碩士學位，或取得碩士學位的留學回國人員;取得學歷、學位的截止時間為2017年11月30日;
5.年齡要求：1981年11月30日及以後出生;在我校工作5年及以上的應聘人員年齡可放寬至1976年11月30日。
(二)應聘男生公寓管理員應符合下列崗位要求：
1.男，中共黨員(包括預備黨員)，蒙漢兼通。具備較強的組織管理能力和語言、文字表達能力。
2.身體健康，具有良好的教育工作者的形象和氣質。
3.要求大學期間必須有擔任學生幹部經歷。
(三)應聘男生公寓心理諮詢師應符合下列崗位要求：
男，中共黨員(包括預備黨員)，蒙漢兼通，心理學專業畢業(本、碩一致)，已獲得三級及以上心理諮詢師證書。
(四)下列人員不得應聘：
現役軍人;在讀的非應屆畢業生;試用期內的公務員(參照公務員);定向招錄培養或未滿最低服務年限的公務員(參照公務員);試用期內的事業單位工作人員;法律、法規規定的不得應聘的其他情形人員。
四、報名及資格初審
(一)報名
1.報名時間：2017年12月12日至2017年12月19日。
2.報名方式：報名採取網絡報名方式進行。報名網站為呼和浩特民族學院主頁。網址：http:// www.imnc.edu.cn。
3.每個應聘人員只能報考一個崗位，須用二代身份證(護照)報名。應聘人員報名時須認真閱讀招聘簡章，注意所報崗位與專業等相關要求，需按照要求填寫報名信息，並上傳本人近期正面免冠2寸數碼彩色證件照(jpg格式、20KB以下)。不按照要求填寫的，將不予審核通過。
4.應聘人員須對網上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息報名情節嚴重的，取消聘用資格。
(二)資格初審：資格初審工作在網上進行，時間為2017年12月14日至2017年12月20日。資格審查通過人員在報名網站予以公布。審核合格人員須於2017年12月21日至2017年12月22日登陸報名網站自行下載列印準考證。
五、面試
(一)面試工作由呼和浩特民族學院招聘工作領導小組辦公室負責。面試時間、地點及其他事項在學校網站上(網址：http:// www.imnc.edu.cn)另行通知。
(二)面試滿分為100分，佔總成績的比重為60%，面試主要測試應聘人員的業務素質、表達能力、應變能力、邏輯思維能力等綜合素質。
(三)應聘人員面試用蒙古語和漢語兩種語言作答。
(四)面試劃定合格分數線75分，未達到合格分數線的，不得進入下一招聘環節。
六、資格覆審
(一)資格覆審具體時間、地點及有關要求在報名網站上公告。
(二)從面試成績達到最低合格分數線上的應聘人員中，按照每個崗位應聘人員面試成績由到低分的順序和按照3∶1的比例確定進入資格覆審範圍的人員。面試成績末位出現並列的，全部進入資格覆審範圍。
(三)進入資格覆審範圍的應聘人員，按照規定時間和地點參加資格覆審。未在規定時間結束前參加資格覆審的，取消筆試資格。
(四)資格覆審需攜帶以下材料：
1.身份證(或護照)原件及複印件;
2.畢業證、學位證書原件及複印件;
3.留學回國人員需提供由教育部留學服務中心提供的《國外學歷學位認證書》原件及複印件;
4.學生幹部證明(加蓋畢業院校學生處或學院<系>公章的證明原件及複印件);
5.中共黨員證明(黨員所在黨組織開具組織關係證明);
(五)在參加資格覆審時，應聘人員屬於機關或事業單位正式工作人員的，須提交本人所在單位同意應聘的證明;屬於企業職工並籤有勞動合同的，須提交本人所在企業同意應聘的證明。
七、筆試
(一)筆試滿分為100分，佔總成績的比重為40%。採用閉卷方式進行，考試內容為綜合基礎知識。
(二)筆試用蒙語文和漢語文兩種文字作答。
(三)筆試考點設在呼和浩特民族學院，應聘人員憑本人身份證(或護照、臨時身份證)和準考證並攜帶黑色鋼筆(籤字筆)等文具參加筆試。
(四)筆試時間另行通知。
(五)筆試結束後，學校根據考試情況劃定最低合格分數線。應聘人員筆試成績、最低合格分數線在報名網站上公布。
(六)考試總成績的計算：
考試總成績=面試成績×60%+筆試成績×40%
(七)應聘人員筆試成績、考試總成績以及進入體檢和考察人員名單在學校網站上公布。
八、體檢與考察
(一)按照每個崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數，等額確定進入體檢和考察範圍的人選。同一崗位進入體檢考察範圍人選最後一名考試總成績出現並列並超出該崗位實際招聘計劃數的，以面試成績高低排序，等額確定進入體檢和考察範圍的人選;面試成績也相同的，組織加試等額確定進入體檢和考察範圍的人選。
(二)體檢工作由學校統一組織，費用自理。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》以及國家關於公務員體檢的其他有關規定進行。
體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消聘用資格。
(三)考察工作根據招聘崗位的要求，採取多種形式進行考察，了解被考察者的應聘資格條件、思想政治、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作(學習)經歷、工作表現等情況。考察不合格的，取消聘用資格。
九、公示與聘用
(一)根據應聘人員的考試總成績以及體檢、考察情況，按照相關規定與程序確定擬聘用人員，並在網上進行公示，公示期為7天。
(二)公示結束後，學校為擬聘用人員辦理聘用手續。對反映有影響聘用的問題並查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待問題查清後再決定是否聘用。
(三)新聘用人員按規定實行試用期制度，試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以聘用;不合格的,取消聘用。
十、有關紀律要求
學校紀委監審處對招聘工作進行監督。招聘過程中與應聘人員構成迴避關係的人員實行迴避制度。對違反有關紀律的工作人員，視情節輕重，給予批評教育直至紀律處分;對違反紀律的應聘人員，視情節輕重，給予批評教育直至取消應聘資格。
監督電話：呼和浩特民族學院紀委 0471-6585101。
十一、其他
(一)本次招聘考試不劃定具體考試內容範圍，不指定參考書目，不組織任何形式的培訓。
(二)未盡事宜由呼和浩特民族學院招聘工作領導小組研究確定。
(三)本簡章由呼和浩特民族學院招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
諮詢電話：0471—6585072
原標題：呼和浩特民族學院2017年內聘崗位人員招聘簡章
呼和浩特民族學院
2017年12月6日