目標的制定一定有利於孩子的發展嗎?原來制定目標也有其內在原則

2020-09-07 小漾的讀書筆記

「牆外有兩株樹,一株是棗樹,還有一株也是棗樹」

當您看到這樣一句話出現在一篇文章中時,您是不是會覺得很奇怪,或者莫名奇妙,不懂作者為什要這麼羅嗦的分開寫,幹嘛不直接簡寫為「牆外有兩株棗樹」呢?

然而,這一句話卻是出自魯迅先生的一篇文章《秋夜》,這樣想,我們或許明朗了一些。

在魯迅生活的那個戰亂的時期,文人描寫的景物往往不一定只是單純的描寫,而是把內心無盡的感想與情緒都融入在了景物的描寫中。

這也讓現代的我們很難深有體會的去理解魯迅的文章,如若換成青少年去讀魯迅的某些文章,想必更難理解其中句子的深刻,

畢竟他們的生活閱歷少,缺乏人生經驗,更難去理解帶有濃厚時代烙印的文章。

近期,本人讀了一篇由葉聖陶先生和夏丏尊先生共同寫的一本書,文章開頭部分講述了兩個剛升入初一的孩子,本是懷著滿心的憧憬探索著每一門全新的課程,

可是,他們發現國文課太難了,每個字都認識,但是連在一起時卻絲毫不能理解句子的含義。

而這讓他們難以理解的文章正是魯迅的《秋夜》,其中一個孩子的父親了解了他們的難處之後,便帶著他們切身實際的進入了秋夜,感受著文章的意境。

在秋天的夜晚中,月亮未出,星兒卻在空中閃爍著,父親引導著孩子們感受著周圍的景物,理解著晚秋的蕭瑟寒意、凋落的棗樹、枯萎的花草等等。

他告訴孩子們,這些都是實在的景物,而把自己的感想織了進去,便成了那篇文章。

「景物是外在的經驗,對於景物的感想是內部的經驗,而對於景物的感想有時各人各異的,小孩子的所感當然不及大人的複雜」

聽完父親的話,孩子們似乎對「牆外有兩株樹,一株是棗樹,還有一株也是棗樹」這句話的深刻含義懂了許多。

可是,邁過了這道坎,孩子又迎來了文章中接下無數的坎兒,他們終究難以邁過這所有的坎兒,也終究難以深刻理解這篇文章的含義……

正如文章中孩子父親所言,文人在進行文章創作的時候多是以其個人的主觀感受出發,加之所處的時代特點,

這便使得文章的真正內涵可能只有作者本人才清楚,而讀者雖能有所體會,也只能是接近,而無法做到感同身受。

也正如我們不是古人,孩子不是大人,沒有相同的時代背景以及生活經驗,我們很難去理解深度過高的內容。

俗話說「跳一跳夠得著」,當我們所要達到的目標離我們實際的水平保持在合理高度時,只要我們願意努力,「跳一跳」我們便可以成功實現。

而當我們的目標離我們的實際水平過於遙遠時,恐怕,即使我們再怎麼挑也無法觸及到預設的目標。

引申到這兩個孩子身上,我們便可以理解到,孩子們所學的這篇課文《秋夜》的高度遠遠高於他們自身的理解水平與能力。

即使再怎麼努力複習,也無法真正去體會文章中魯迅先生所表達的深刻含義。

當然,這也源於當時民國的時代背景,沒有人專門為中學生編纂國文教材,便以古人或者名人的一些文學作品為教材,

而在選材上並沒有充分考慮到中學生的實際年齡特點,最終導致了這種現象。

家庭教育中,父母也需為孩子制定恰當合理的學習目標

把這個事例引申到現在的家庭教育中,我們便可領悟出,在教育孩子的過程中,為他們樹立目標要充分結合他們的年齡特點。

目標的高度要高於他們的實際水平,但是不能過高,這樣才能保證孩子「跳一跳夠得著」。

「心理學家維果斯基提出過「最近發展區理論」 ,他認為學生有兩種水平,一種是學生現有水平,另一種是學生可能的發展水平,也就是自身的潛力,這二者之間的區域就是最近發展區。」

最近發展區

這條理論倡導教育者在教育孩子時,要將目標的高度定在高於孩子實際水平,但又要在孩子最近發展區的合理高度。

孩子的現有水平就好比孩子自身實際的身高,恰當的目標好比高於孩子頭頂半米左右的高度,只要孩子努力,跳一下是可以夠到的。

而如果目標高度太高,超過了孩子頭頂一米甚至兩米以上,孩子跳再高也無法夠到,那麼這個目標對於孩子而言就是無意義的。

因為目標太遙遠,孩子無法完成便會失去信心,變得灰心喪氣。

但是,如果目標定得太低也不利於孩子的發展,孩子只墊一下腳就能夠到目標,他們也不會付出更多的努力,自己的潛能也不會被有效地激發出來。

結合孩子自身實際確立一個恰當的目標,可以讓孩子在努力的過程中不斷地嘗到甜頭,實現目標可以讓孩子獲得收穫感、成就感和喜悅感。

為了進一步體現自己的能力,孩子往往也就會更有動力。

所以,在教育過程中,家長在要求孩子的過程中,要有意識的將目標定在孩子的最近發展區內,不要過高也不要過低,如此,孩子才能循序漸進的不斷發展。

相關焦點

  • 2016考研目標制定SMART原則
    管理學上有著名的「SMART原則」,用於制定並考核員工績效,進行有效的企業管理。2016考研路上,制定計劃並實現目標,有如員工完成績效,需要一定的標準來進行框定和衡量,SMART原則是很好的借鑑。
  • 德魯克目標管理 制定目標的SMART原則
    德魯克說:「企業管理需要的就是一個管理原則。這一原則能夠讓個人充分發揮特長、擔負責任,凝聚共同的願景和一致的努力方向,建立起團隊合作和集體協作,並能調和個人目標與共同利益。目標管理與自我控制是唯一能做到這一點的管理原則。」
  • 如何運用SMART原則制定目標
    正確的方法,運用SMART原則制定目標所謂SMART原則,是彼得德魯克在《管理的實踐》一書中首先提出。即每個英文首字母的縮寫。即是:1. S:目標必須是具體的(Specific)2.M:目標必須是可以衡量的(Measurable)3. A:目標必須是可以達到的(Attainable)4. R:目標必須和其他目標具有相關性(Relevant)5.
  • 設定目標的「黃金準則」-SMART原則,是如何制定跑步目標的?
    要想讓自己的跑步變得有價值,制定相應的目標就顯得很有意義。思考一下你想達到什麼水平,提前做好計劃並設定清晰的目標使你事半功倍。設定目標,我們為各位跑友提供SMART原則,這項原則廣受跑友歡迎,堪稱設定目標得「黃金準則」,現在就為自己制定充滿挑戰,鼓舞人心並切實可行的目標吧!
  • 高效工作:制定目標你必須把握SMART原則
    為了利於員工更加明確高效地工作,也為了給員工績效考核提供考核目標和考核標準,使考核更加科學化、規範化,實施目標管理是非常重要的。在管理目標時,著名的管理學大師提出了一個原則,那就是制定目標要把握SMART原則。制定目標看似是一件簡單的事情,但是如果上升到技術的層面,我們必須要學習並掌握SMART原則。那麼什麼是SMART原則呢?
  • 永澄:目標制定的關鍵是什麼?-03
    核心思想:結果導向思想關鍵方法:澄清三問 WWR目標判斷標準:SMART 原則前兩條都已經聊過了,今天,我們把這個「目標判斷標準」的 SMART 原則的基礎內容給鋪墊一下。我再給你說個更漫長的:2010 年到 2014 年,我在發改委工作,在那期間,有兩類非常重要的規劃工作:一是制定每年的國民經濟和社會發展年度計劃;二是制定國民經濟和社會發展的五年規劃。
  • 你給孩子制定的學習目標合理嗎?或許這才是孩子不願學習的病根兒
    什麼樣的目標才能真正激發孩子學習的驅動力呢?需要做到以下幾點:把制定目標的權利還給孩子,給予孩子自主感任何人都會對別人強加的東西有一種天然的抗拒,這是人的本性,孩子亦是如此。所以,給孩子強行制定目標,不但不利於目標的執行,反而會讓孩子產生逆反,對學習產生厭惡。那麼我們應該怎麼做呢?
  • 孩子總是完不成目標?試試「洛克定律」,制定合理目標很重要
    文丨十月育兒小日記(文章原創 ,版權歸本人所有,歡迎寶爸寶媽們轉發分享)麗麗是一個很有計劃性和目標感的寶媽,在孩子剛入學後,麗麗就給孩子制定了一系列的目標計劃,她相信有了目標感的催促,孩子一定會在學習方面更加積極主動,可是事與願違的是,孩子身上的表現和麗麗的預期大相逕庭。
  • 如何制定自己的目標?
    如果你閱讀過任何過關於設定目標的文章,你會了解到兩類人,第一是沒有目標的人,不會像他們希望的那樣成功。第二不把目標寫下來的人,更難實現目標。在過去你奮鬥的日子裡,沒沒有發現目標對於實現夢想是那麼重要。目標給了我們在追逐夢過程中度過逆境的動力。
  • 如何正確制定與執行自己的目標?
    我一直在想為什麼人們在定目標的時候都充滿信心,最後卻都半途而廢呢?真的只是因為自制力不夠嗎?人們做成功一件事真的只是因為聰明嗎?還是說我們其實對目標背後的動機不夠清晰。海蒂格蘭特霍爾沃森的這本《成功,動機與目標》幫我解答了疑惑。
  • 盲目給孩子制定目標沒有用,家長要懂「洛克定律」,才能事半功倍
    在這個超長的假期中,家長給孩子制定假期計劃和目標了嗎?顧媽媽反正是制定了,規定了孩子要看幾本書,要去興趣班上多少節課。後來因為特殊時期,不方便出門,顧媽媽還特意修改了目標,改變了計劃,但現在臨近開學了,原本要看的書還沒看一半,想想這個假期的時間是往常的三倍還多。是孩子在浪費時間嗎?
  • 有目標不代表就有進步,「SMART」原則,讓孩子遠離「假目標」
    利用"SMART"原則為孩子設立"真目標",要遵循以下五項標準:S 具體性原則(Specific)具體性原則是指我們制定的目標要具體明確,而不能籠統空泛。而當一個人說"要減肥5KG"時,他就有一個清晰的認知,並且會讓自己朝著這個目標去努力,直到目標達成。所以我們在給孩子制定目標,或者幫孩子制定目標時,一定要具體明確,並且在制定完目標後,一定要問自己:"目標是否已經夠具體了,是否還可以再具體。"
  • 爸媽必讀 | 和孩子一起制定學習目標,新年flag屹立不倒!
    新學期即將開始,趣趣馬上要進入到幼兒園下學期的學習中,趣趣媽為了不讓孩子像上學期一樣學無所獲,向有經驗的寶媽取經:正如這位寶媽所說,有目標的學習才能給孩子學習的動力。而制定目標也是需要技巧的,盲目制定還會適得其反。具體怎麼操作呢?家長自主地給孩子制定目標,沒有和孩子商量,得不到孩子的同意,目標只能成為孩子的壓力,孩子難以執行,這樣的目標往往是無效的。
  • 怎麼幫助孩子制定目標,才能激發孩子動力?
    問題描述前段時間,我參加了一個投票活動,主題是目前父母最關心的親子問題,其中得票率最高的是怎麼幫助孩子制定學習目標,才能激發孩子動力?分析問題首先這個問題很普遍,在孩子求學過程中,如何讓孩子制定自己的學習目標,用目標來約束他,讓孩子順利地完成目標。
  • 但先要學會制定目標!
    所以一個人制定目標的時候一定要注意這幾點:05第一,唯一性所以,不要把目標制定得太高,逐漸失去信心,也不要制定得太低,沒有挑戰性和誘惑力。記住了嗎?目標制定一定要注意三點:唯一性、誘惑力、能夠完成。然後在具體制定目標計劃的時候,按照德魯克的目標管理法來制定。
  • 孩子,請為自己的人生制定目標,並朝著目標前進吧!
    如果他漫無目標地亂射,也不能射中一隻野兔。」成功的猶太人非常重視明確奮鬥目標的重要性。每天都給自己樹立目標,然後每天都要按這個進度去完成,分分秒秒都是充實而多彩的。猶太人要求孩子在很小的時候就樹立自己的人生目標,並堅定要為這個目標不斷地努力學習,鍛鍊和提高自己的能力。
  • 劉津豪:如何制定業績目標
    劉津豪:如何制定業績目標1、目標要清晰我問很多夥伴,你今年你想賺多少錢,他說越多越好,這個是不對的,只有清晰,目標才會激發我們內在力量,驅使我們去行動。2、目標要具有挑戰性制訂太小的目標,也無法激發我們內在力量,讓我們大量行動和開發更多的潛力,所以目標要制訂的比自己認為能做到的,稍微高那麼一點點的,甚至訂出讓自己熱血沸騰的目標。
  • 周振興:制定年度目標,讓你的個人品牌快速崛起
    馬上要進入2019年了,你2018年制定的目標有沒有都完成了呢?三個原則:1、年度目標不超過3個2、制定的目標能影響未來3、能減少你的焦慮為什麼制定3個目標最為合適呢?,有一個重要原則你一定要記住:目標能影響未來舉個例子,比如我在2017年底制定的其中一個目標是
  • 開學了,你制定學習目標和計劃了嗎?只有瞄準目標,才能達成目標
    開學了,你制定學習目標和學習計劃了嗎?只有瞄準目標,才能達成目標只有瞄準目標,才能達成目標!同學們都知道制定學習目標很重要,但是在制定學習目標時,不能太高也不能太低。因為目標制定得太高,你就不容易實現,會給你帶來挫敗感。如果目標定得太低,又達不到激勵學生的作用。所以,在制定目標的時候一定要選擇合適的目標。如果制定的目標不合適,要及時作出調整。制定你想要實現的遠期的目標,比如:考上重點大學、讀碩讀博,然後再據此創建具體的目標。
  • 中學教師如何制定教學目標
    全面設計教學目標,不能只注重知識領域的目標。教學目標是依據課程目標來設計的,課程目標應該貫穿和體現於教學目標之中,所以,教學目標的內容範圍與課程目標是一致的。具體可以分為知識與技能、過程與方法、情感態度和價值觀。在制定教學目標的範圍時,一定要全面考慮這三個領域。但在具體的每節課中,教學目標又要有不同的側重點。2.根據學科制定教學目標。