【加拿大薩省僱主擔保】高中學歷一樣移民加拿大

2020-12-11 騰訊網

加拿大薩斯喀徹溫省(Saskatchewan 簡稱薩省),是加拿大全國最大的產糧區,有「加拿大的糧倉」之譽,與艾伯塔省和曼尼託巴省合稱草原三省。南側與美國的蒙大拿州和北達科他州相鄰。

加拿大薩省僱主擔保移民(簡稱SINP Saskatchewan Immigrant Nominee Program)是薩省為持續、穩健的經濟發展引進急需、短缺的專業技術人才而給予特許提名的一種特殊移民途徑。薩省政府根據本省經濟發展對技術人才的要求,制定了符合本省的移民政策,並通過聯邦移民部的批准同意後正式實施。

加拿大薩省僱主擔保移民項目屬於薩省提名技術移民項目,主要面向具有薩省僱主提供的有效長期全職工作邀請的技術工人,專業人員或者管理人員。評分標準總分 100,通過分數 60,評分項主要包括教育、工作經驗、年齡、語言和薩省當地的僱主關係等五項。

五洲達可以為申請人提供豐富的薩省真實僱主,涉及數百個行業和數千工作崗位,為申請人移民薩省助力。

01

項目優勢

【低門檻】一年工作經驗即可,英語要求低

【低要求】無資產要求,免面試

【時間快】最快6周獲得省提名

【名額多】名額充足,隨時申請

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申請條件

年齡22-45周歲

高中以上學歷

至少一年和提名職業相關的工作經驗

英語雅思要求CLB4(聽4.5;說3.5;讀4.0;寫4.0)

申請人及其家庭成員身體健康、無犯罪歷史

評分達到 60 分

以上打分表可以看出,申請人獲得薩省的僱主offer就可以得到30分,而五洲達國際將為申請人量身匹配薩省僱主企業,並由僱主企業向申請人出具offer(聘用函)。五洲達確保工作崗位符合NOC列表中的0、A、B類或指定行業,且獲得JAL(Job Approved Letter 即移民局已確定僱主的崗位具備擔保申請人獲得移民身份的資格,申請人獲得JAL之後即可提交省提名)。

僱主在薩省JAL申請階段,有著嚴格的審批標準,對僱主本身也有著諸多要求。比如,企業運營情況和僱傭情況,是否有願意擔保,是否有能力擔保等。因此,能夠獲得僱傭資格的僱主,本身就安全可靠,後期也會順利獲批JAL,繼而可以成功幫助申請人獲得省提名。

NOC列表的崗位劃分:

0類(管理類):總經理,CEO等

A類(專業類):醫生,會計師,金融師,工程師等

B類(技術類):水電工技師,計算機專業人士,廚師等

C類(普通類):醫療護理,金融服務,機械維修,司機等

03

申請流程

第一階段:匹配僱主

目前薩省僱主種類豐富,一般都是現成僱主(已有JAL)

第二階段:申請薩省省提名

根據SINP的清單準備和整理相關文件並遞交

SINP移民部審核申請

審核通過,SINP籤發省提名證書給聯邦移民局,並且發送一份提名通過信給申請人,並告知如何向CIC遞交移民籤證申請

第三階段:向CIC申請薩省移民申請

向聯邦移民局遞交並獲得聯邦檔案號

收到體檢通知,參加移民體檢

全家獲得移民籤證並登陸

04

常見問題

Q:薩省僱主擔保對申請人有資產、從商經驗和面試的要求嗎?

A:項目對申請人沒有大額資產要求,只需要在入表的時候提交文件,證明有支持一家人過去後安頓的生活費用即可,一般三口之家的經濟能力證明的金額是不到2萬加幣。這是一個技術移民項目,不需要申請人有從商經驗,也不需要面試。

Q:自己一個人申請,愛人和孩子和父母可以一起跟隨嗎?

A:主申請以及配偶和22歲以下的孩子可以一起申請,父母的話,要等拿到綠卡之後,才能給父母辦理父母團聚移民。

Q:申請薩省僱主擔保移民的關鍵因素有哪些?

A:通過該項目的申請條件我們可以看出,多數人都是可以達到要求的。需要注意的地方有兩個:一是需要在薩省找到合適的僱主並開出有效的工作offer;二是需要獲得加拿大經濟部審核通過的工作批准信(JAL)。找到僱主並開出工作offer只是第一步,獲得工作批准信(JAL),才是該項目的重要因素。

Q:項目審理時間需要多久?審批難度大嗎?

A:薩省僱主擔保類移民每年的總配額數高達4-5000個,配額充足,申請成功率接近100%,遞交省提名後30天內批准,三個月左右可工籤入境,一年出頭即可獲得楓葉卡。相對目前形勢較為嚴峻的加拿大投資移民和快速移民,薩省僱主擔保移民審批算是比較快的,而且成功率非常高。

Q:薩省的僱主如何保證安全可靠?

A:僱主在薩省JAL申請的階段有著嚴格的審批標準要滿足。所以對僱主本身也有著很多的要求,比如說僱主企業運營情況,僱傭情況,願不願意擔保,有沒有能力擔保等方面。因此能夠獲得僱主僱傭資格的僱主,基本上就沒有什麼風險了,後期也會順利獲批JAL,繼而成功幫助申請人獲得提名。

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成功案例

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    薩省僱主擔保移民屬於薩省省提名項目中的其中一種,主要面向具有薩省僱主提供的長期、有效的全職工作邀請的技術工人、專業人員或管理人員。加拿大薩省僱主擔保技術移民是以僱主擔保為前提的技術移民項目。對英語和工作要求非常低,英語僅要求CLB4,工作經驗僅要求1年,而且只要在薩省EOI打分系統中達到60分,就非常容易拿到薩省省提名。薩省作為移民關注的省份來說,在審理周期上具有一定的優勢,即不需要排隊也無需長期等待審批,一步到位獲得綠卡,因此受到非常多的人關注。
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    二、申請的難點及優勢難點:高中學歷,英語水平一般優勢:工作經驗豐富,有一定資產三、項目介紹加拿大薩省僱主擔保移民(簡稱SINP)是薩省為持續、穩健的經濟發展引進急需、短缺的專業技術人才而給予特許提名的一種特殊移民途徑
  • 炙手可熱的加拿大薩省僱主擔保移民項目,有何特別之處?
    對於希望在加拿大開始「新生活」的人們來說,薩省有著十分獨特的意義。如果想移民薩省,有一個必須提及的快速項目: 薩省僱主擔保移民(簡稱「SINP」)。 薩省僱主擔保項目是為本省經濟的持續發展引進人才開發的移民項目。項目本身有很多優點,但極大的特點是加拿大所有移民項目中要求較低、速度較快、成功率較高的項目之一!
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    作為加拿大門檻可以說是最低的移民類型,加拿大僱主擔保移民近年來可以說是備受移民人士的青睞。在加拿大眾多移民項目中,加拿大僱主擔保移民幾乎每年都是申請人數最多的,且申請條件低、操作簡單、政策相對穩定,確實是性價比很高的移民類別!而加拿大僱主擔保移民每個省又有其不同要求。
  • 加拿大薩省僱主擔保移民——資產要求低,辦理時間短!
    僱主擔保,目前加拿大眾多移民途徑當中,難度較低且可以快速獲得楓葉卡的一種方式。它分兩種,一是聯邦項目,一是省級項目(省提名PNP)。加拿大幾乎每個省都有自己的省提名項目,條件往往都比聯邦來得更簡單。根據申請人自身工作經驗,匹配加拿大境內相關崗位的工作Offer,由僱主擔保申請人移民拿身份。目前,最受國內申請人歡迎,也是最常見的僱擔項目,有阿爾伯塔省、BC省、大西洋四省、薩省等。此前,阿省與BC省的僱擔項目已經分別介紹過。
  • 加拿大僱主擔保移民項目眾多,該如何選擇?
    以溫哥華所在的BC省為例,BC省的僱主擔保移民除了需要一份靠譜的工作Offer外,還需要對申請人的背景條件打分,可以說,如果你是本科以下學歷,英語達不到雅思6.0,工作經驗低於3年,現階段很難通過BC省僱主擔保移民加拿大。
  • 【最新僱主】關於加拿大僱主擔保移民項目的種種問題!
    加拿大僱主擔保移民,是由加拿大僱主單位主動向有關政府部門提出申請,擔保其僱員獲得移民身份的一種移民方式。加拿大僱主擔保移民有兩種,一種是聯邦項目(AIPP\RNIP僱主擔保等由聯邦直接審核的試點項目),一種是省提名項目(BC、薩省、安省僱主擔保等由省裡審核發放省提名,再由聯邦審核的項目)。
  • 加拿大僱主擔保移民費用,加拿大僱主擔保移民需要多少錢
    加拿大僱主擔保移民那個項目最容易,一定是大西洋四省僱主擔保移民,首先,執業範圍廣,涵蓋中低到高技能職業,其次,英語要求低,學歷要求更低,只需高中以上學歷,最重要的是不僅對僱主沒有LMIA勞動力市場評估要求,而且只需一年全職工作經驗。
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