在單位裡,這五種人最變態,走得越近你越吃虧

2020-12-14 呂本現教你做品牌

在單位裡面下面這五種人往往心理比較變態,和這種人走得太近,你就會受他們的影響和幹擾,走的越近,最後的結果就是你越吃虧,所以離得遠一點,對自己來說沒有太多的壞處。

【1】看見好事就往身上攬的人。

這種人大家一定遇見過,可能不止一次兩次,他們的一個重要的特點就是見到好事的時候就拼命的往上衝,就想把這些好事攬到自己的名下,根本不顧及別人的感受,和這樣的人相處的時候,儘量的遠離他,遠離到不讓他知道你這兒有利益,才是恰當的距離。

【2】一起吃飯從來不付帳的人。

自己想一想,這種人是不是很可氣呢?但是他們就是這種心態,不要試圖加以改變和影響,而是要和這種人保持一定的距離,至少要確保自己的安全,不要和這種人牽扯太多,因為他們的心態永遠都不會平衡。

【3】被領導委以暗地裡監督的人。

這種人在單位裡面被稱為領導的派出所,和這種人打交道的時候,要讓自己的信息儘可能的低調隱藏,暴露的越多,它傳遞的負面信息越是多,最後你的情況就越不妙,所以和這種心理變態的人,沒有什麼好說的,拒絕才是硬道理。

【4】一天到晚找負面信息的人。

這種人被大家稱之為小報告,也就是他們到處收集下面人的負面信息,目的只有一個去討好自己的領導,通過這種方式來提升自己在領導那裡的影響力,實際上,和這種人打交道越少,你的負面信息就會越少,因為他根本不了解你,所以和這種心理變態的人,不要有過多的糾纏。

【5】喜歡到處抬槓的人。

我們身邊一定會有很多喜歡抬槓的人,他們工作並不是太忙,平時比較清閒,就這麼一個愛好,和這種人根本沒有什麼道理可言,你說的對,他要跟你抬槓,你說的錯他也和你抬槓,和這種人打交道,沒有必要太認真和較真,他愛咋滴就咋滴吧,管好自己才能做好自己。

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  • 與人交往,別佔這五種便宜,越佔越吃虧
    文|齁神在職場不要覺得你在別人那裡佔了點便宜,你就真的能得到什麼似的。在與人交往時,以下五種便宜,你佔得越多,吃的虧就會越大。不要覺得遇到別人請你吃飯的時候,這是你佔便宜的天大機會。這個時候你越是貪嘴,就越會讓人家看不起你。之後,或許人家就再也不會跟你交往了。因為誰也不願意跟一個在世上佔人家便宜的人交往的呀!三、利益的便宜---小心佔小利吃大虧人與人之間的交往,不能夠把利益看得太重了。
  • 這五種人,越老越有福氣,願你也是
    常言道「看他起高樓,看他宴賓客,看他樓塌了」,人不到最後,誰都不知道結局。有五種人,越老就越有福氣,日子過得越來越順,願你也是這樣的人。寬容溫和的人:不計較才會獲得「平生只會量人短」,老是計較著雞毛蒜皮的小事,其實吃虧的是自己。想要走捷徑的最後總會發現自己繞了遠路,對人對事有點寬容之心,才是最好的。
  • 辦公室,對這五種人不能太仁慈,因為會吃虧
    文|齁神在職場對人仁慈就一定能夠得到好報嗎?至少在辦公室裡有五種人不能對他們太仁慈,因為你對他們越仁慈,就越會讓你吃虧。要是你還不知道這五種人是哪些人,就一定要好好的看一下今天的分享了:一、競爭者---會被他們輕鬆超越競爭是充滿殘酷的呀,對競爭者的仁慈,就是對自己的不負責。因為你的仁慈會讓競爭者輕鬆超越你,難道你會心甘情願成為別人的墊腳石?
  • 這5種虧吃得越多,你越容易被人戲弄
    都知道吃虧是福,但是在職場中有這五種虧你吃得越多,就越容易被別人給戲弄。大家不妨來看一看這五種虧,你在自己的工作上有沒有吃過吧?一、好心好意之虧---為了自己的格局而去吃虧不要覺得你的這種行為會得到別人的認可或者是感激,在工作上吃虧,不會有人感激你的,只會有人在背地裡偷著樂。雖然你是為了顯示自己的格局而去吃的虧,但是你會越來越在職場上沒有地位!
  • 這五種人,是越老越有福氣,看看其中有你嗎?
    但是當這種因果還沒有出現的時候,我們又怎麼去判斷這個人以後到底有沒有福氣呢? 判斷一個人有沒有福氣主要還要看他的心境,如果他的生活過得恬靜、從容、淡然、舒適,這樣的人以後的福氣肯定不會差。 我們可以通過以下這五點來作對比,有一種,他的福氣都不會差。
  • 這五種忙,會越幫越忙,請收好你的善心
    文|齁神在職場好心不一定有好報,幫忙也不一定會幫越被人認可。尤其是以下五種忙,幫的多了,就會越幫越忙。所以奉勸各位,在這五種忙上收好你的善心,別成為好心沒好報的人,別浪費了自己的感情,也傷了別人的心:一、貧困---你說你怎麼幫要是你是億萬富豪,可以直接拿些錢財,幫其脫離貧困。但是你會心甘情願嗎?更不用說你不是億萬富豪了,即便你有善心,面對對方的貧困,如果他自己不主動,你就會越幫越忙,最後落一個狗咬呂洞賓的下場。
  • 職場中,跟這三類領導要少幹工作,否則越努力越吃虧(說得真對)
    尤其是對於那些越接觸越讓你吃虧的領導,自己一定要心中有數,採取正確的策略,才能讓自己免遭傷害。上述道理,不僅你知道,對於你的同事或是其他普通職員,大家都懂得。如果這個時候,你仍然跟副職領導拼命幹活,表現自己工作能力很強,不僅得不到大家的表揚,還會讓大家感覺你是個傻子,是一個老實巴交的人,就非常容易受人欺負。你幹得越多,將來你就會失去的越多。如果這個「找傻子」的遊戲,最終被你也識破了,你非常懊悔之前的努力,而選擇消極怠工。
  • 易經忠告:和這3個人走得越近,越難有出息,建議避而遠之吧
    原因很簡單,因為,能讓你相處起來時時刻刻都感到很舒服的人實在是太少了。事實上,只有相處起來感覺舒服的人,才能被稱作朋友,和他們之間的關係,才值得我們珍惜。易經忠告:和這3個人走得越近,越難有出息,建議避而遠之吧。第一個人:狐朋狗友。
  • 年齡越大,越要學會捨棄五種親戚,不然會吃更大的虧
    但是一旦你失勢,別說是雪中送炭,不落井下石都是對你客氣的,因為他們根本就沒有把你當親戚看,你沒有了利用價值他們怎麼會給你好臉色看?年齡越大,越要學會捨棄勢利眼的親戚,不然會吃虧。回覆:親戚在一起難免會說一些八卦趣事,這無可厚非,但是千萬不要和這樣的交往過深,因為誰知道他什麼時候就捕風捉影,對你進行污衊,讓你狼狽不堪。年齡越大,越要學會捨棄勢利眼的親戚,不然會吃虧。
  • 工資越低的中年人,這3種兼職越不要做,賺不到錢還吃虧
    工資越低的中年人,這3種兼職越不要做,賺不到錢還吃虧隨著時代的變遷,孩童們的長大,現在社會的中流砥柱成為了80後、90後。他們在社會裡展現了自己屬於年輕人的力量,讓我們的社會變得更好。但是我發現,我們卻忽視了一個群體,就是那些正處於中年的職場人。
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    格局越大的人,越吃得了虧,也越容易得人心,最終為自己爭取來更大的機遇和好運,凡是把企業做得強大的老闆基本上都是格局大的人,一個人的格局需要強大的內心,豐富的閱歷,還要有一顆包容的心和感恩的心成大事者,必有大格局,你不包容人 ,就沒有人會包容你 ,你給別人機會,老天就會給你機會。
  • 吃麻辣燙選菜,這5種東西得越多越吃虧,很多人不知道
    在影視劇和綜藝當中,它出現的機率最高,而且店鋪也開得越來越多,但是,最不方便的一點就是只適合兩個以上的人吃。如果只有一個人的話,總有點和環境格格不入的感覺,那麼,麻辣燙就成了一個很好的選擇。首先在菜品上沒有什麼差別可以自由選擇,其次,就是可以控制到一人份,當然也比較衛生。不過,很多人都不知道在選菜的時候,有5種東西要儘量少拿,因為拿得越多就越吃虧。
  • 輔導員坦言:在大學裡,這3件事不能「慫」,越慫越吃虧
    不過,不知道你們有沒有發現,有的時候其實你表現的越是「慫」,就會越容易吃虧,想通過忍讓和寬容來解決事情,其實是給自己惹更多的事情。小編的姑姑在大學當中做了10多年的輔導員,在教學的過程中也總結出了一些心得,坦言說:「在大學裡,這3件事一定不能「
  • 越逞強,越容易被人冷落的五種人,可別有你
    別覺得越逞強就越容易獲得別人的關注,即使能獲得關注,那也是一瞬間沒有任何持續性的關注。有這五種人,越是逞強,就越容易被別人冷落。為了避免成為這樣的人,請你一定要知道這五種人都是哪幾種人?一、不顧別人感受---你的逞強會讓人感動壓抑關於逞強的目的為何,只要在別人面前不顧別人的感受,肆意我行我素,那麼你的逞強就會讓別人感到壓抑。不管你最終想實現什麼樣的目的,對方都不會依你。肯定會做出一些行為來對抗你的逞強,誰讓你忽視別人的感受,讓人變得壓抑呢?
  • 這五種人,越有能力,越不會得到重用
    文|齁神在職場你見過那些在職場上越有能力的人,到最後也不會得到重用的實情嗎?其實這種人的能力啊,沒有用在正確的地方,所以才不會得到重用。這種人有以下五種:一、上行下效---會讓領導覺得你是在耍小聰明這種員工看著是機靈,但是在領導心目中是極其討厭的人。所以這種人越有能力,就越不會得到領導的認可,更別想重用的可能性了,機率幾乎是零的!除非你把上行下效的能力,轉變成踏踏實實的能力,說不定被重用的機率還會有些上升!
  • 晶片裡的單位納米是什麼意思?是否是越小越先進呢?
    最後把它們連接在一起後放在半導體晶片上封裝起來就形成了一個具有一定功能的整體電路了,這個整體電路就是一個完整的晶片,在這個晶片裡所裝的元器件是有尺寸的,比如最常見的是三極體,在集成電路中為了表達這個三極體的大小時,我們就用「納米」這個長度單位來衡量,因此晶片裡的納米就是指電晶體之間的距離,如果我們用專業術語說的話它也叫「柵長」的長度單位。
  • 層次越高的人,越喜歡做的五種事情,這是最厲害的逆向思維
    在生活中每件事都需要我們辨別是非後,才能去做,然而每個人的是觀念都是不一樣,每個人都有自己的想法,當你認為正確的事,但在別人的眼裡也許不是,反之也是如此,這時你就需要換種思維方式去看待事情,所以在職場中,逆向思維使用得越多或者很好的人,在公司的地位也就越高,下面小編就給大家整理出來了這五種常見的逆向思維