根據縣委平安建設領導小組辦公室代平安辦【2020】9號文件精神,為深入貫徹落實上級關於「三零」單位創建的要求,確保我縣「三零」單位創建工作取得實效,代縣財政局 進一步細化任務、明確當前重點,確保「三零」創建工作有的放矢、穩步推進。
紮實開展「三零」單位創建工作
加強法制宣傳,做好輿論引導
通過傳統媒體和新媒體拓寬宣傳渠道,在全局形成學法、知法、用法的積極氛圍。製作「三零」單位創建宣傳版面,利用LED屏幕24小時滾動播放「三零」單位創建、平安代縣建設等宣傳標語。不斷創新宣傳方式、豐富宣傳載體、提升宣傳實效,營造濃厚的「三零」單位創建工作氛圍。
代縣財政局「三零」單位創建宣傳面板
加強法制宣傳,做好輿論引導
一是健全落實局黨組每月工作例會制度,高位推動抓落實。二是健全落實日常管理機制,實現常態化規範化。三是健全完善防汛值班值守制度,統籌安排好值班工作。做好值班工作銜接,確保各項工作正常運轉。四是將創建工作納入代縣財政局工作要點及全面深化改革重大事項,納入代縣財政局年度目標責任考核範圍,以推動「三零」單位創建工作落實,促進創建成效。
召開會議傳達代平安辦【2020】9號文件精神
加強自主學習,提高思想認識
專門制定學習計劃,購買《中華人民共和國民法典》等法治書籍,培養財政幹部的法治意識和法治思維,做到解決問題用法、化解矛盾靠法、行使權力依法,不斷提高財政部門和財政幹部的基層治理能力。
加強基層矛盾糾紛多元化解機制建設,加強組織領導
成立由主要負責同志任組長的矛盾糾紛多元化解工作領導小組,及時研究解決可能影響本單位社會穩定的重大矛盾問題,切實擔負起維護一方穩定、確保一方平安的責任。
加強輿論宣傳
結合工作實際,通過召開會議、發放宣傳材料、網絡宣傳等形式,積極宣傳完善矛盾糾紛多元化解機制的意義,大力宣傳工作中好的經驗做法和成功典型案例,引導廣大群眾樹立「有矛盾先調解」的理念,為矛盾糾紛多元化解工作營造良好的社會氛圍。
召開局黨組會議,宣傳工作中好的經驗做法和成功典型案例
開展談心談話活動
定期不定期組織幹部談心談話活動。黨組書記和黨組成員談話,各分管領導和各股室負責人談話,各股室負責人和各股室成員談話,深入了解職工思想動態,做好職工思想工作,促進單位內部和諧。