別和這4種人常來往，否則你的格局會越來越小，別不信
現實生活中的人總是格局高低不齊，有的人格局大看得遠，以後的成就肯定會比一般人好上一些，而有的人則格局小隻顧得到眼前，這樣的人以後大概率不會取得什麼成就。而我們在交朋友的時候，就一定要注意對方的層次如何，畢竟「近朱者赤，近墨者黑」，和什麼格局的人來往，自己時常被薰陶，就會慢慢往那個格局靠近，和大格局的人常來往，自己的格局就會越來越大，和小格局的人常來往，自己的眼光就會越來越窄，層次越來越低。
一、喜歡嫉妒的人
格局低的人都比較喜歡嫉妒，只喜歡自己出風頭，但卻看不得別人有好的一面，自己其實並沒有能力，卻總覺得自己的能力還可以，看到真正有能力的人，就忍不住去吐槽、挖苦，覺得他的水平也不過如此，還要拉著別人和他一起說，其實這就是典型的嫉妒心理。
喜歡嫉妒的人眼睛裡只容得下自己，見不得別人比他好，在他的詆毀對象中，其實並不分人，只要誰能力比他強，就會是他的攻擊對象，即使你和他是朋友，和他經常來往，他也會在背後說你的壞話，暗中詆毀你。和這樣的人其實做不得朋友，也沒有人能夠和他們做朋友，表面上跟你和和氣氣，其實心裡根本沒有認同你。
二、自我放棄的人
自我放棄也是格局低的人的一大表現，他們只要一脫離學校，就永遠停止了學習，一旦放棄學習，就等於放棄了成長的機會，社會上的大多數人都在不斷地學習，奮勇向前，只有他喜歡癱坐在原地，不想往前跑。久而久之，和別人的差距越來越大，他就會被社會所淘汰。
為什麼有一部分人在本來是黃金年齡，正值壯年的30到35歲會被公司辭退呢，其實就是因為他們自我放棄，不肯努力學習，最終被別人所趕超，對於公司來說，他已經失去了成長的價值，反而是公司的負累，公司自然會把他開除，而失去了學習力的人，在其他任何公司估計也幹不好，今後如果不努力，也只能是越來越差，不會變得更好。
三、缺少戰略的人
一個人只有具有大格局，才能站得高看得遠，用長遠的眼光來審視當下，找到一般人所忽視的機會，為自己制定合理的發展戰略，從而更好地走向成功。而那些缺少格局的人，就只能看到眼前的利益，看不見長遠的利益，更看不到背後隱藏的危機。所以一旦自己眼前的盤子被別人端走了，自己就只能手足無措，即喪失了眼前的利益，也找不到自己的出路在哪裡。
而專注眼前利益的人，往往也賺不到什麼大錢，只能終日在一些蠅頭小利上面鑽營，即使面前的盤子不被別人端走，自己也賺不到什麼大錢，不能取得良好的成就。
四、傲慢自負的人
這種低層次的人喜歡用傲慢自負的態度來遮掩自己的無知，他們常常想要通過自吹自擂和自己的音量來贏得辯論，但實際上，他們連自己所說的東西究竟是什麼都不明白。他們對自己不知道的知識完全不感興趣，覺得它們不重要，但其實恰恰是這些他們不知道的知識，讓他們錯過了成功的機會。
總結
低層次的人不光缺點很多，同時也不會和別真正成為朋友，他們往往認為世界上的聰明人只有他自己一個，別人都會成為他的嘲笑對象，哪怕你和他常來往，也不會得到他的認同。更可怕的和他們常來往後，自己的格局也會被拉低，所以最好不要和這些格局小的人來往，除非他們已經發生了改變。
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