職場大家其實都不會陌生，但是職場到底是什麼呢？
說白了職場就是爾虞我詐的場所，太誠實了被人欺負，你掙的少了，別人笑話看不起你，你掙得比別人多了，別人嫉妒你。
公司，絕對不是什麼善良之地，同事，就是你熟悉的陌生人。
與同事相處，怎麼說、怎麼做，這些你的心裡都要有一個底，不要一不小心，給自己招惹來一些禍端。
所以，職場的這三個禁忌，切不可碰觸！
到底是哪三個禁忌呢？
下面就給大家一一介紹：
1、吐槽抱怨的話千萬不能和同事說
在生活中，吐槽抱怨的話，哪怕是從小一起長大的朋友，你都不能保證他不會透漏出去，更別說和你是競爭關係的同事了。
一旦你吐槽抱怨的話，讓別有用心的同事聽到，那你就如同給對手遞了一把傷你的利劍，那麼必然你的處境就會很危險。
哪怕你們的關係再好，也要知道同事並不等同朋友，人心叵測，還是要多長一個心眼。
再說了，你來公司上班為的是掙錢，並不是來交朋友的，所以不要什麼話都往外說。
如果說你實在憋不住，那你就找網絡上不認識的人傾訴，反正你們誰也不認識誰，就算情況再壞也不會對你造成什麼傷害。
2、關於工資情況，關係再好也不能說
一個公司，職位不同，工資不同，工作的性質不同，那麼工資也會不同。
如果說你向其他人透露了你的工資，拿得少了，其他人就會笑話、質疑你。
拿得多了，別人只會心裡泛酸嫉妒你，並不會替你高興。
有些人還會在背後傳你的壞話：
「你看老闆對你多好，給你的工資獎金那麼多，我才這麼一點，肯定跟老闆有什麼見不得人的關係！」
3、口風嚴謹，與領導談話不要透露
小彭和小陳都是入職不到半年的女孩子。
或許她們是剛從學出來，又是同一批入職的，所以關係很好，無論上下班都是形影不離，婉若閨蜜。
快到月底的時候，老闆把小彭叫到辦公室，讓她搜集和處理公司參加競標的的文件。
晚上下班的時候，小陳就問小彭老闆找她有什麼事。
小彭就沒留任何心眼，毫不保留的全部告訴小陳。
過了一段時間，公司競標失敗，原因是小彭洩露機密，所以她被辭退了。
小彭開始覺得很委屈，後來才想明白，原來是小陳在背後陰謀算計她，原因就是競爭崗位。
再後來，小彭去找老闆陳述事件的經過，但是，公司有公司的規章制度，老闆也不好違背。
無論是在哪個公司，公司機密是不可以透露的。
經過這次的教訓，小彭清楚地知道了，在職場裡友情是廉價的，永遠也抵不過金錢、權力、利益的誘惑，一定要保持嚴謹的口風。
在職場中，永遠不要毫無保留的去信任一個人，因為有的人只是表面工作做得好，誰也不能保證下一秒會發生什麼，所以長個心眼吧！職場的禁忌，切不可碰觸！
今日話題：你在職場中，是否遇到過類似的事呢？
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