參加對外漢語教師招聘怎麼做才能順利通過
隨著外籍人員中文學習需求的日漸旺盛，他們對教師的選擇也是越加嚴謹，除了要持有專業上崗證書，還需要考察教學能力，禮儀姿態，以及特長愛好，這就要求參加對外漢語教師招聘的人員不斷提高自身競爭力和面試技巧。
為此總結了幾點面試注意事項：
參加對外漢語教師招聘應展示教學方面的能力，特別是國內重點院校對外漢語教學的經歷、海外漢語教學的經歷、知名暑期項目的經歷都會有幫助；如果面試教學管理工作，那麼之前參加過的社團活動、社會實踐等活動也會有幫助。
展示你和別人的不同，一定要找出自己特別的地方，學歷、學位、證書大家都一樣時，還有哪些可以使你與眾不同的地方，比如喜歡寫詩、畫畫、攝影、足球，都可能使自己區別於他人，如果做過校報記者、廣播站播音員、論壇管理員等，更是有力的幫助。
注重細節，比如見面的寒暄，離開時的告別，等待時的態度，順手把自己的紙杯送回垃圾桶等，都可能會給用人單位留下印象。
試講是對外漢語教師招聘的重要環節。試講時不需要太多花哨，需要能看出基本功就成，試講前要做充分的準備，講解語言點一定要把語言項目分解，由易到難，使用的例句或者解釋詞語不宜出現更難的語法或者詞彙。
報酬每個機構都有自己的薪金體系，初次面試或者初次複試時，不宜過多追問工資待遇細節，等用人單位決定錄用時，再慢慢談比較合適。
對外漢語教師招聘