想必你一定聽過一句話
「不掛科的大學，不是完整的大學」
又有多少人相信了這句話！
眼看就要期末考試了，
卻還沒有開始復（預）習...
萬一真的掛科了，
真的不重要嗎？
掛科對找工作有沒有影響呢？
（圖片來源：夏目友人帳）
嚴謹的小名，為了更準確的解答這個問題，先採訪幾個已經畢業工作的學姐學長，看看他們是怎麼說的：
@13屆金融師姐
第一份工作還是有影響的，通常要看成績單，掛科補過應該是60分。第二份工作開始就基本沒有影響了，掛科和工作基本沒什麼直接關聯，關鍵是在於學位證和畢業證。
@14屆投資張師兄
你在大學的績點真的非常、非常、非常重要！有成績，整個學校的資源都是你的，保研，出國，獎學金，都是你的。聽哥一句話，上了大學，做個學霸！
@13屆軟體技術王師兄
我覺得首先把大學的事情分成兩部分：你想做的事和你應該做的事情。個人認為如果你已經找到了為之著迷的事業，大學的成績就顯得不那麼重要。如果你還不知道到底想去追尋什麼，成績就會顯得會重要些。
所以成績重不重要，倒不是成績本身重不重要，而是他對於你未來的朝向重不重要。
（圖片來源：夏目友人帳）
看來，學姐學長對掛科的看法各不相同，那作為企業，他們對掛科是什麼態度呢？面試的時候，會在意這個因素嗎？為此，小名還特意去諮詢了幾個名企的HR，了解一下他們對大學生掛科的看法吧：
@某網際網路公司HR：
作為一個HR，終於可以發言了！高收入人群，尤其是中產階級大部分還是高學歷的，如果你不是特別的一個，那還是走最堅實的一條路走向成功比較好。
我面試應屆生的時候會優先考慮他的成績是否達到中上遊，畢竟，學生的工作是什麼？就是學習，一個連本職工作都做不好的人，如何相信他能把其他工作做好？
@某快消公司HR：
對於我個人而言我不在乎面試者的成績，但對於兩個其餘條件基本一致的面試者，那我必然選擇成績好的那一個。因為他至少知道在某一階段該做什麼事情。
另外，我雖然不在乎成績，但我面試時候也願意問問應屆生的成績如何，主要看他如何應對。
（圖片來源：夏目友人帳）
看了名企HR的回答，小名心想被騙了啊！掛科並不是什麼好事啊...相反還有很多bug！你看，掛科就有這幾個直接的害處：
影響指數：90%
推免生，是指可以不用參加研究生考試而直接讀研的一種情形。有掛科經歷，能否保研，不同學校政策不同，但絕大多數學校明確規定，有掛科經歷者，無保研資格，哪怕你重修過了也不行。
影響指數：70%
掛科，就失去了某些獎助學金的領取資格，但也有一些助學金的評定不受是否掛科影響。同樣，或許你也可能沒法轉專業了。
影響指數：50%
上述兩家名企HR的回答就可以清晰的看出來，即使掛科和大學成績並不決定你的面試結果，但也是一個考量因素，掛科無疑會成為一個短板，或許它就是你與offer失之交臂的原因！
（圖片來源：夏目友人帳）
所以，別再聽那些鬼話了！掛科完不完整不知道，但是真的很麻煩！
有時間就趕緊複習去！建議同學們制定複習規劃表，每天完成一定的內容，不要讓拖延症害了你！最後階段的複習更重要的是抓住重點，老師勾畫的重點內容，和平時的筆記！
但如果你已經掛科了，或者正在掛科的邊緣試探....就真的與名企無緣了嗎？已經掛科應該怎麼做？
掛科後要重視補考和重修，如果沒有完成會直接影響能否拿到畢業證和學位證，而很多公司的招聘啟事就要求了要拿到這兩個證件！就算你籤了三方，因為掛科而沒有畢業證，公司也不會要你！
不要覺得自己以前掛過科，肯定比不過成績優秀，績點高的學生！公司更看重的是你的能力、態度和潛力等，所以請自信的去面對吧！
切忌不要為自己的掛科找理由，更不要責怪老師或其他人！這種推卸責任的做法象徵著在以後工作中不負責任，和offer註定無緣了！
最好的做法就是坦率的講出「曾經掛過科，後來覺得這樣不對，及時改正了」 ，多多展現自己的優點。
（圖片來源：夏目友人帳）
總之掛科和大學成績並不是影響就業的決定因素，但是也起著一定的作用。
為了前程似錦的未來，我們能做好的就是在每個階段做好每個階段的事，而在大學的階段，最重要的就是多多提升經歷、提高能力！
你掛科過嗎？
（小名在留言區等你~）
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