成立反腐倡廉宣講團，為廣大黨員幹部傳授廉政之道；建立「一把手」季度性講廉課機制，將廉政教育工作進一步制度化；深入推進領導幹部「廉政家訪」工作，將廉政清風從「工作圈」延伸到幹部的「生活圈」「社交圈」……這是去年，連山紀委監委深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭向縱深發展的一個個舉措。
去年以來，為進一步把握政治方向，提高政治能力，連山紀委監委堅持以廉政教育為推手，對黨員幹部講好連山廉政故事，唱響主旋律，傳播正能量，讓廉政意識深入人心，在全縣勠力營造廉潔從政氛圍。
為進一步打牢黨員幹部廉潔從政的思想政治基礎，努力實現從「不敢腐」到「不想腐」的轉變，連山紀委監委成立反腐倡廉宣講團，由紀委書記任團長，成員由縣紀委監委、縣委組織部、縣委宣傳部、縣委黨校、法院、檢察院等單位業務骨幹組成，並以「點課」「約課」的方式，靈活開展反腐倡廉宣講活動，為廣大黨員幹部傳授廉政之道。
「通過聽反腐倡廉宣講課，給我撥開了一層迷霧，廉潔對於公職人員的重要就好如水和空氣一樣，不可缺失。宣講團對專業理論知識的解說，對警示案例的展示和剖析，幫我消除了迷惘，也在我心中敲響了警鐘。廉潔並不是口頭說說、心中想想，也不是喊喊口號的事情，而是要每日自律養成的習慣。」一名新入職的公務員聽課後說道。
連山將反腐倡廉宣傳教育契合入年度公務員培訓工作。
把課程契合入年度公務員培訓，是反腐倡廉宣講團主動出擊的舉措之一。課上，宣講幹部用以案說法、條分縷析、層層深入的方式，圍繞著思想道德建設和廉潔從政教育、黨的優良傳統和作風教育、黨章黨規黨紀和國家法律法規學習、正反典型教育、時事和政策教育等內容向「學生們」展開講解，使廉政之聲一字一句響徹在課堂，聲聲入耳，如春風化雨深入人心。
宣講團成員進機關開展宣講。
宣教室主任到人社局、社保局宣講《政務處分法》，提高人社系統人員服務效率和水平；辦公室主任到市場監管局作反腐倡廉主題宣講，幫助市監幹部從思想上築牢拒腐防變的「防火牆」……把「廉潔清風」吹到全縣各個角落，是宣講團全體成員的共同目標。據統計，2020年連山反腐倡廉宣講團累計派出宣講幹部34人次，開展宣講活動22場次，向全縣3000多名黨員幹部職工進行了宣講，覆蓋範圍包括了黨政機關、鎮村、學校、省市駐縣企業事業單位等。
宣講團成員參加鎮反腐倡廉宣講報告會，和鎮委書記一起上廉課。
「我作為單位主要負責人，是單位全面從嚴治黨、管黨治黨的第一責任人，以身作則教育幹部是應有之義，我一定要把這堂廉課上好！」連山一位部門負責人說。為讓廉政教育在黨員幹部心中落地生根，連山紀委監委還建立「一把手」季度性講廉課機制，將廉政教育工作進一步制度化，把「一把手講廉課」作為深化廉政教育、強化紀律觀念、有針對性解決突出問題的重要抓手，2020年以來全縣共開講「一把手」廉課100餘堂。
縣衛健局領導到幹部家中進行廉政家訪與幹部家屬親切交談。此外，連山紀委監委還堅持多管齊下，將廉政教育深入貫穿滲透到幹部「八小時外」的時間，向幹部家庭、家屬「借力」。「有老婆幫忙把關，常吹『廉潔枕邊風』，我犯錯的風險又降低了一層，一些不適宜的飯局我可以以此推掉，還不得罪人，真是太好了。」一位幹部說。
深入推進領導幹部「廉政家訪」工作，是連山傳送「廉政清風」的另一項規定動作，通過領導幹部進家入戶與受訪幹部及其家屬「拉家常」座談的方式，將廉政清風從「工作圈」延伸到幹部的「生活圈」「社交圈」，滲透進幹部的家庭家教中。據悉，連山「廉政家訪」覆蓋了縣鎮村三級幹部，全縣共有1752名幹部被納入家訪計劃。