英特爾大連工廠招聘 要求承諾永久居住大連

2020-12-25 中國勞動保障新聞網
  • 英特爾大連工廠招聘 要求承諾永久居住大連 來源:新浪科技  作者:馬城 日期:2007-08-22

     新浪科技訊 8月22日凌晨消息,隨著破土動工日期的臨近,英特爾大連工廠(代號:Fab 68)近日展開了首輪招聘工作。目前該工廠已開始招聘少量擁有半導體經驗的高級經理人,其中一條關鍵要求需要承諾到大連永久居住。

      上述招聘消息是Fab 68工廠總經理科比-傑斐遜(Kirby Jefferson)在近日一篇官方博客中透露的。他在博客中表示,希望在2007年底之前招聘少量擁有半導體經驗的高級經理人,招聘範圍面向全中國。

      「應聘成功的關鍵因素之一,是需要承諾到大連永久居住。」傑斐遜表示,英特爾當然更希望能在大連本地居民中找到具有相應背景的許多候選人。但受目前大連本土半導體人才數量的制約,招聘本地居民有一定難度。

      實際上,上述特殊招聘要求與英特爾大連工廠的本土化思路密不可分。

      據悉,英特爾將來希望將大多數的管理和技術領導職位,徹底交給本地招聘的管理團隊來做。在初期,英特爾會從其他地方借調一些專家來支持工廠早期運營,但這些借調人員在完成對Fab 68團隊的培訓任務後就返回到原來的工廠。

      同時,Fab 68工廠也將招聘一些在2008年夏天畢業的大學應屆生,大規模的招聘工作將在2008年晚些時候展開。在學歷方面,絕大多數的職位要求具備相應的技術培訓,幾乎所有的經理和製程工程師職位最低需要具備學士學位,而最終被聘用的人多數將是碩士或者PhD畢業。

      在專業方面,英特爾需求量最大的是工科專業人才,包括化學工程學位、電力工程學位、材料科學學位。其中從事製造崗位的技師人員,需要受過兩年大專教育或者具備製造科學專業的更高學位。製造技師崗位大多數需要較強的設備維護或者電子學背景。由於編制問題,財務、商業管理、採購等其他領域專業的人才需求量有限。

      截稿前,英特爾首批高級經理人招聘計劃已開始接受郵箱投遞簡歷。


      

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