機械設計工程師 10名
崗位概述：
負責公司產品的設計、計算、製圖及過程協調與監造及新產品的研發工作。
任職資格和條件：
1.全日制機械設計\製造\機電一體化等相關專業專科以上畢業；
2.能夠熟練應用二維（CAD/CAXA）及三維（PE/Solidworks/UG）等繪圖軟體;
3.能夠接受設計項目經理負責任制考核管理;
4.從事機械行業設計經驗3年以上，從事散裝物料輸送行業設計經驗者優先考慮。
薪酬待遇：
1.基本工資+獎金+各類補貼+福利，根據能力確定獎金；
2.按洛陽市標準繳納的社保；
3.日常節假日福利；
4.自駕上班，享有油補；
5.能夠接受出差，出差日補150元/天起；
6.薪酬結構組成原則：所有歸於個人學習力、能力、經驗的表現，都會表現在月收入上。薪酬按月工資加項目獎模式。月工資包括基本工資包括：基礎工資+崗位工資+技能工資+工齡工資（外部+內部）+考勤工資（加班工資）+全勤工資+補貼（車油、學歷/證補貼、其他補貼）。項目獎勵：按項目合同大小和難易程度給予獎勵。
除塵工程師 2名
崗位概述：
負責公司產品的設計、計算、製圖及過程協調與監造及新產品的研發工作。
任職資格和條件：
1、流體力學，通風除塵、暖通除塵、清掃機械設計專業專科及以上學歷；或有一定的相關從業經歷的；
2、能獨立解決技術問題。薪酬待遇：
1、基本工資+獎金+各類補貼+福利，根據能力確定獎金；
2、按洛陽市標準繳納的社保；
3、日常節假日福利；
4、自駕上班，享有油補；
5、能夠接受出差，出差日補150元/天起；6、項目獎勵：按項目合同大小和難易程度給予獎勵。
電氣工程師（智能控制） 2名
崗位概述：
負責公司產品配套電控系統的設計調試工作。
任職資格和條件：
1、機電一體化、數控技術、電氣自動化等相關專業本科及以上學歷；
2、熟練掌握PLC、變頻器、DCS等邏輯組態程序的編寫和設計；具備人工智慧控制設計體系工作經驗；
3、可掌握無線技術設計，能夠設計開發部分控制類原件；
4、從事電氣設計工作3年以上，能獨立開展工作；
5、能夠接受設計項目經理負責制考核管理。
薪酬待遇：
1、基本工資+獎金+各類補貼+福利，根據能力確定獎金；
2、按洛陽市標準繳納的社保；
3、日常節假日福利；
4、自駕上班，享有油補；
5、能夠接受出差，出差日補150元/天起；6、薪酬結構組成原則：所有歸於個人學習力、能力、經驗的表現，都會表現在月收入上。項目獎勵：按項目合同大小和難易程度給予獎勵。
機械設計師（應屆畢業生） 若干
任職資格和條件：
1、機械設計、製造相關、電氣自動化全日制相關專業本科以上2年內畢業生；
2、身體健康、性格和諧、有遵章守紀意識;
3、車間或現場實習6個月，接受項目和車間管理；
4、實習合格後辦理正式入職手續，並根據特長與表現定崗位;
薪酬待遇：
1、基本工資+各類補貼+福利；
2、見習期6個月，期滿合格繳納社保、享受獎金；
3、日常節假日福利;
4、實習期間，根據表現有獎勵，實習考核合格後，按正式員工補交社保等，享受公司薪酬體系。薪酬結構組成：月工資加項目獎金，月工資包括基本工資包括：基礎工資+崗位工資+技能工資+工齡工資（外部+內部）+考勤工資（加班工資）+全勤工資+補貼（車油、學歷/證補貼、其他補貼）。項目獎勵：按項目合同大小和難易程度給予獎勵。
銷售經理 5名
崗位概述：
1、在區域內開展營銷活動，完成銷售和回款任務；
2、及時反饋市場需求信息和情報，按時反饋銷售信息跟蹤表和新增客戶信息；
3、根據指派完成資料投放、產品交貨和收款任務。
任職資格和條件：
1、負責劃分區域產品銷售；
2、能適應長期出差，可在公司或在家辦公；
3、三年以上非煤礦山機械銷售經驗；
4、積極進取，吃苦耐勞，能適應艱苦環境；
5、良好的交際和表達能力、溝通能力。
除項目提成外，每年頒發超額完成項目獎金和專項項目貢獻獎。
薪酬待遇：
高於同行業水平的底薪+項目提成+獎金，能接受出差。
現場服務技術經理 5名
崗位概述：
與甲方溝通、現場管理、成本管控、工程進度、質量、安全管理，達成任務目標。
1、負責工程管理，合同執行，工程質量管理，施工進度管理，施工安全監察，項目竣工驗收與結算管理，項目質保期過程管理等方面。
2、負責管理施工團隊，執行項目施工，負責檢查督促現場施工計劃的完成；完成項目階段性目標的實現標誌如形象進度控制點等。
3、負責對甲方及分包方的現場協調。
4、負責工程項目的各類申報管理工作，按照合同條款維護公司利益，確保項目目標實現，保證甲方滿意 。
任職資格和條件：
1、要求專科或以上學歷
2、兩年以上工作經驗，有具有一定的現場礦山機械設備安裝技術經驗，能夠看懂圖紙，有相關行業經驗者優先
3、具有責任心和團隊精神，能勤奮踏實，能吃苦耐勞，工作態度好。
4、適應長期出差。
薪酬待遇：
5k+，繳納五險一金，節假日福利，獎金。能接受長期出差。
鉚工 若干
年齡要求：
45歲以下。
薪酬待遇：
4.5-7k元，具體面談。
焊工、車工、鉗工、鑽工 若干
年齡要求：
45歲以下。
薪酬待遇：
4-6k元，具體面談。