殘保金，免徵！但這些問題可別搞錯咯，尤其是第三個

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按照慣例，今年的「殘保金」又要開始申報了......

大部分地區的申報時間在每年的 8.1-9.30，眼見著 8 月份已接近尾聲了，還沒有辦理的小夥伴們要抓點緊，可別逾期咯~

趁著還有點時間，我們也來集中聊聊這個事兒，算是為以前的內容分享補個空，也給還沒來得及辦理的小夥伴們支支招，參考參考。

我們的內容大致會涉及到以下這些方面：

• 殘保金基礎知識點，比如適用範圍、優惠稅政、申報方式、計算方法等；
• 殘保金申報流程；
• 殘保金熱點問答匯總

多得不說，往下看吧。

殘保金申報之前，這些基礎知識點你得知道

「殘保金」，展開來講就是殘疾人就業保障金，它是為了增加殘疾人就業，向達不到安排殘疾人就業比例的企業徵收的一種保障金。那麼：

1. 具體哪些單位要繳呢

全省行政區域內未按規定安排殘疾人就業的機關、團體、企業、事業單位和民辦非企業單位。

用人單位安排殘疾人就業的比例不得低於本單位在職職工總數的 1.5%。用人單位未安排殘疾人就業或安排殘疾人就業未達到規定比例的，應當繳納保障金。（也有的是 1.6%，比如河南、四川）

另外：

2. 申報方式及時間

一般是按年計算，分月繳納。

時間上開頭也提到了，每年 8.1-9.30 申報上年所屬期的殘保金。

但具體還得看各地情況了，也有按季申報的，申報時間上也會有差異。比如去年的廈門，申報時間就是 8.1-8.31。

3. 計算方法

保障金年繳納額=（上年用人單位在職職工人數×所在地省、自治區、直轄市人民政府規定的安排殘疾人就業比例-上年用人單位實際安排的殘疾人就業人數）×上年用人單位在職職工年平均工資

（p.s. 具體比例各地要求不一哈）

4. 稅政優惠

以所在地湖北武漢為例，適用的稅政優惠大致有 5 方面：

其他地方大家可自行關注了解哈。

看到這兒，有些朋友可能還是沒太懂這中間的計算方法，我們舉例來看~

武漢市區某企業在職職工人數為 186 人，經過殘聯年審認定安置殘疾人人數為 2 人，上年應發工資總額 558 萬元，這種情況應如何繳納？

我們依照公式來套：

①安置殘疾人比例為 2/186=1.075%，適用的徵收比例範圍在 1%（含）-1.5%；

②在職職工平均工資：5580000/186=30000元；

③保障金年繳納額=（上年用人單位在職職工人數×1.5%－上年用人單位實際安排的殘疾人就業人數）×上年用人單位在職職工年平均工資×50%。

應繳額=（186×1.5%-2）×30000×50%=11850元

適用減半徵收，因此，該企業本年度應繳殘保金為 11850/2=5925元

是不是超簡單的！

弄清楚這些，接下來就要實操申報啦。

殘保金申報流程一覽

1. 殘疾人已安置

可先向所在地殘疾人就業服務機構進行安殘審核，再向稅務部門申報繳納殘保金。

2. 殘疾人未安置

可直接向稅務部門申報繳納殘保金。可選的申報方式有：網上申報、上門申報等。

我們主要說一下網上申報流程（以武漢為例）：

①進入湖北省稅務局，點擊【我要辦稅】—【稅費申報及繳納】；

②打開【增消所綜合申報】—【其他申報】，選擇所屬期，在左邊的下拉欄中找到「殘疾人就業保障金申報表」，點擊確定；

③填寫殘疾人就業保障金申報表，確認無誤提交即可。

也是相當簡單哦，但需要注意的是，所填信息務必真實有效哈。

殘保金申報熱點問答

殘疾人就業保障金申報時工資總額是稅前收入嗎？

答：工資總額是稅前工資，包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的房費、水費、電費、住房公積金和社會保險基金個人繳納部分等。

2020 年新成立的企業是否進行殘疾人就業保障金「零申報」？

答：不需要在 2020 年徵期進行殘保金申報（包括零申報），2021 年開始需按年進行申報。

去年除了和我們籤訂勞動合同的員工外，在 7-8 月生產高峰期時我們還僱傭了一些季節工，這部分人數是否需要計入全年在職職工總人數當中？

答：需要。用人單位在職職工是指用人單位在編人員或依法與用人單位籤訂 1 年以上（含 1 年）勞動合同（服務協議）的人員，季節性用工應當折算為年平均用工人數。

在職職工人數 30 人以下是如何界定？我們公司去年 12 月在職職工總人數少於 30 人，是不是我們就能享受殘保金免徵？

答：不一定。上年度在職職工人數採用上年度本單位在職職工的年平均人數，計算時,是把上年度用人單位全年在職職工人數總和除以 12。所以，要根據貴公司全年在職平均人數來判斷是否符合優惠條件。

30 人以下事業單位免徵殘保金嗎？

答：僅限於企業，不包括行政事業單位。

大致的分享就是這些啦，任何問題及想法建議，不妨來評論區和大伙兒聊聊吧；更多精彩及乾貨資料，來今日頭條關注航信幫幫吧~

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來源| 航信幫幫

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