2020省考面試四大變化！全是乾貨

2020年浙江、山東省考面試展現出的變化，無疑對未來其他省份面試帶來了重大的指引作用，透析兩省面試變化，才能夠更好備戰接下來的省考面試。2020年兩省面試與以往面試相比變化較大，真正回歸到了選拔優秀人才、專業人才的本質上。

變化主要體現在4個方面

第一.考試越來越「專業」
與以往相比，浙江明顯地出現了「分級分類」面試，綜合類，基層類，鄉鎮類單獨面試，並且綜合類與基層類題目差別巨大，接下來分級分類考試筆試的省份需要格外關注「分級分類面試」，「專業」化面試一定是未來的重要趨勢

第二.考試題型新穎靈活
不論是命題形式上，還是作答要求上都實現了「一題多答」，作答要求越來越個性化，對考生的思維發散能力要求越來越高，從根本上淘汰了沒想法，沒思路，沒內容的「三無」考生。思維發散在省考面試當中已經有越來越大的體現，比如安徽省考的圖片題，江蘇省考的哲理題，江西省考的計劃組織題等。

第三.題目考察重點轉變
題目越來越重視「機關實務」考察，對考生機關工作的了解及實際工作經驗要求越來越高。各省考面試也正在逐步向考察「機關實務」靠攏，越來越看重考生的實際工作能力。

第四.考試內容變化
考試內容方面也發生了深刻的變化，對政治素養理論水平，考生的視野格局要求越來越高。除了浙江、山東省考面試，上半年結束的上海市考，江蘇省考也都都深刻體現出了考試內容的變化。