作為晚婚生子的夫妻，雙方父母年事已高，根本沒有辦法看護孩子。孩子出生到上幼兒園這期間，只能找保姆看護。
從2017年5月到2020年10月這3年半的時間裡，我們換了7任保姆。只要是工作時間，我家就一天也離不開保姆，離開了保姆，我家就不能正常運轉，只能癱瘓。其中的酸甜苦辣，只有經歷過才知道。
一、時間
第一任保姆幹了15天，我辭退了她。
第二任保姆1個月，主動辭職。
第三任保姆幹了1年8個月，我辭退了她。
第四任保姆5個月，是送到家裡去了，因魚丸上私立幼兒園，就沒有再送去。
第五任保姆，還是第三任保姆，二寶魚點出生，請上家裡來照顧魚點。幹了7個月，雙方都不想再繼續，於是辭職。
第六保姆，幹了5個月，因病辭職。
第七任保姆，已經工作了1個月，能幹多久，不知道。
二、辭退辭職原因
第一任保姆因為倒是非，說閒話，導致家族不和，加之非要帶自己家的兒子來我家上班，我辭退了她。
第二任保姆沒有照顧孩子的經驗，幹了1個月主動辭職，找了1份開餐廳的工作，自己開餐廳去了。
第三任和第五任保姆是同一個李阿姨。第三任照顧的是魚丸，第五任照顧的是魚點。因為沒有照顧好魚點，我對她不滿意，她就勢辭職。
第六任是王姐，因胳膊痛，準備住院看病，沒有辦法，我只得重新聘請保姆。
三、一個月換一次保姆
我的那個朋友王麗，她家幾乎每個月換1個保姆。為了保姆的事情，她也被整的焦頭爛額。
有一次，她給她家的保姆一個月工資2000元，我告訴她2000元太少了，遠遠低於市場價，給保姆2300-2400元每個月應該更好一點。王麗說：「我去，我才不給她那麼高了，憑啥，我傻呀」。她還謀劃著要不要給1800-1900一個月工資。我一聽就覺得無異與虎謀皮。
結果她家保姆勉強幹了一個月都不到，就果斷辭職，她只好四處去找保姆。正值農忙時節，很多婦女都去幹農活了，農活更掙錢一點，每月至少可以拿到4000-5000左右。因為閒人少，她找保姆找了15天都沒有找到。沒有辦法，又求爺爺告奶奶地找到前面被她辭退的老保姆回來看孩子，說了幾籮筐好話，人家才同意。有5天，她請婆婆到家裡來看護孩子，婆婆年老體弱，看了幾天後就回家了。其餘10天，她上不了班，只能請假在家看護孩子，雖然領導給王麗批准了假，但是在全單位的大會上，還是非常生氣地點名批評了王麗。
王麗經常給我講，她對保姆的要求。我知道她對保姆要求較高，尤其對於孩子的飲食這一塊，她的要求太高，保姆受不了，一般勉強幹完一個月，就辭職了。
四、保姆短缺現狀
認清現實，我在的這個小縣城保姆緊缺，不好找，是不爭的事實，這裡完全是僱員市場，而不是僱主市場。新舊保姆交替的時間，是最難熬的一段時間，勞心費神不說，還耽誤工作。
我家的人力生態現狀比較脆弱，保姆一天不來，我家正常運轉就要癱瘓，所以保姆就是我家的保障，我家的天，我家的地。
好在我在3年半的時間裡，才換了7任保姆，也算是非常穩定的了。到我家裡來工作的保姆有5任，有2任合作的時間都不短，工作也算負責認真，沒有給我造成太多困擾。
回想第一次換保姆的時候，我和老公愁的找不到保姆，一晚上睡不著。現在已經換了好幾次了，也沒有什麼大不了的，也不存在愁的睡不著的現象。經歷過歷練，我也從容多了。
我家第五任保姆王姐，因為身體原因，她要去看病，我只能換保姆，但是她說過好幾次，她還是想來我家工作，因為她覺得我相處比較愉快，我的事情不多，也尊重她。
五、我的一點經驗
（1）、一切以孩子為重。保姆是家裡看護小孩子的，照看孩子是第一重要的。其他附加的給大人做飯、收拾家務什麼的，都是次要的。如果保姆做的不好，或者做的不周到，也不必太苛責。照顧小寶寶吃喝拉撒，已經夠累，更何況做其他事情。
但是保姆要給小寶寶做飯，還是一定要保證健康有營養，小寶寶吃不好就生長發育不好。
（2）、給予保姆全心全意的尊重。保姆上家來工作，就要保持對保姆的尊重，不要有保姆低人一等的心理，保姆只是一份工作，憑自己的雙手掙錢的，凡是辛苦的工作，便無高低貴賤之分。不應該把保姆看作低人一等，呼來喊去的。
（3）、不要指望保姆全能。保姆來家裡，一般都和僱主有個磨合期，短則半月，長則數月，相互要熟悉和磨合。這個時期，不要要求保姆什麼事都做的十全十美，合心合意，不現實。
（4）、一定要安裝攝像頭。不為別的，只為安心。尤其是家裡只有保姆和孩子的家族，多安裝幾個攝像頭，對自己和對保姆都有好處，對自己起監控作用，對保姆起警示作用。
（5）、保姆家庭條件一定要好，家務事一定要少。我十分重視保姆的家庭條件，每次都要詳細詢問保姆家的基本情況，老公，孩子的工作等情況。一般來說，保姆家孩子大了、工作了，或者家庭經濟條件好，家庭幸福美滿，這樣的人我錄用的可能性才大。家庭幸福美滿，經濟條件較好，決定著她的心態和心境，她才不會心理失衡或變態，不走偏激之路。
（6）看脾氣、性格和護理經驗。我一般看人品，人品要正直，性格溫和，心地善良。對孩子有愛心，有責任心。育兒經驗豐富也很重要。小孩子護理起來，要十分精心，關係到孩子的健康和安全，沒有相關的從業經驗，生手肯定不行。沒有愛心的也不行，沒有責任心的也不行。
（7）、工資要相當於市場價。每個人工作是為了取得一定報酬，千萬不要低於市場價，保姆才能舒心，才能盡心盡意去幹這一份工作。
（8）、儘量多關心關愛保姆。對保姆多點關心和愛護，力所能及地幫助她解決困難事。有時我從外面買些點心、水果什麼的，花不了多少錢，都會送保姆一點，讓她帶回家去，在家人面前也有面子。天氣不好時，讓她路上慢點走，晚來幾分鐘。下雨天給她把雨傘，颳風天給她帶件厚衣服，下班晚了給她打的費，讓她感受到溫暖，她就不願意換工作，以心換心。
（9）、保證休息時間。我是一周休息1天，上6天班。我休息的時候保姆也休息。逢年過節，只要我休息幾天，就讓保姆也休息幾天，遇到困難都是自己克服，保姆也都能和自己家人過一個愉快的節日，她的心情好，自然就會對你的寶寶的好。如果我有加班開會等時間，我都要接媽媽過來，或者想辦法給保姆補休，儘量保證她的正常休息時間不被佔用。保姆多休息幾天，我也不會計較，扣工資什麼的。