學會這些高效溝通的讚美技巧，你也可以成為社交達人

2020-09-22 沁心影視愛情

讚美是一種高情商表達溝通工具，它是人與人交往的潤滑劑，是拉近彼此距離的最好方式。讚美，是我們改善與他人溝通效果和人際關係的重要工具。

一句讚美可以讓對方心曠神怡，對你印象深刻。高效溝通從讚美開始。


【壹】

高手的每一次讚美，都是深思熟慮的結果。

一、讚美別人，我們能得到什麼？

獲得良好的人際關係，讓自己事業和生活上如魚得水。而且，當我們每天都處在讚美和欣賞對方的狀態中時，會越來越多的給周圍的人帶來正能量。

二、讚美能滿足他人的內心需求？

社會學家說，每一個人都希望在社會中找到自己的認同感。讚美能滿足人們內心被關注、被讚美，被鼓勵、被尊重的人性需求。

三、讚美的核心關鍵內容是什麼？

我們讚美對方究竟讚美的是什麼呢？

對方希望我們和他是志同道合之人。所以，讚美的核心：指出對方價值，同時表示認可。

1、發現總結對方的獨特價值。

讚美，就是把你看見的、聽見的關於對方的一切提取出獨特價值，然後用你的語言，以欣賞的姿態表達出來。一個人會有很多種價值，我們無法一一進行讚美，也並非所有的價值都需要讚美，所以你要學會挑出你最欣賞的價值。

2.展現自我同類價值觀。

當我們提出對方的價值之後，就需要跟對方產生共鳴，告訴對方我跟你在這方面價值觀是一致的 。這樣對方會覺得我們是志趣相近的人，所以才有興趣跟我們繼續聊下去，建立更多的聯繫。

四、你溝通的結果是什麼？

讚美的結果：成功與溝通對象建立良好關係。

【貳】

一、讚美的內容。

讚美的內容來自細節觀察、前期調研和平時的知識積累。

1.外在細節：穿著打扮衣服、領帶、手錶、眼鏡、鞋子、飾品、頭髮、身體、皮膚、眼睛、眉毛等等。

穿著服飾是一個人的潛在表達。

2.內在品格：品格、作風、氣質、學歷、經驗、氣量、心胸、興趣愛好、特長、做的事情、處理問題的能力都是讚美的要點。

3.間接關聯：如籍貫、工作單位、鄰居、朋友、職業、用的物品、養的寵物、下級員工、親戚關係的人等。

二、讚美技巧。

1.態度：真誠至上。

現在的人都很聰明，如果讚美不是發自內心的讚揚，我們從表揚者的行為舉止、說話語氣、語調上都能感覺出來，表揚的尺度要與實際情況相符，不要過於誇大。

2.具體：具體而詳細地說出對方獨特的優點，並讚美它。它的公式：提出對方獨特細節+描述+欣賞

具體化表明你認真觀察了對方，否則無法說出他的具體的優點。所以，它既能讓對方直接感受到你的真誠，又能讓你的讚美之辭深入人心。

當一個人局部被讚美時，他會更注意自己被讚美的部分，並逐漸將局部優勢擴大到整體，整個人都自信起來。這就是局部的讚美也就等於整體的肯定。

泛泛的稱讚，很空洞，給人以敷衍的感覺，是無法打動人心的。

3.時機：當下。

讚美是有保質期的，一定要及時，過期無效。

非常簡單的道理，公司昨天同事穿了一條漂亮的裙子，你今天讚美她，她已經無感了，還覺得你不重視她。

三、讚美途徑

1.提問式讚美

通過詢問對方實現某種優勢的方法，來表達對對方的關注，以及提出自己的願景。

公式：提問+優勢+願景

比如：你學習能力這麼強，學以致用做得太好了，我什麼時候才能到您這水平呢？多希望你能傳授點經驗，好嗎？

對方聽了不但很開心，並且願意繼續把話題持續下去，樂於分享，產生互動，感情就拉近了。

2.故事性讚美

通過講一個具體的故事來讚美他人。

公式：感受+故事+讚揚

故事會產生力量，故事能傳遞感情，可以說不會故事讚美，就無法真正領悟讚美的魅力。

3.標籤式讚美

標籤式讚美就是給對方貼標籤。

公式：人物+標籤

根據事實為對方貼上讚美的標籤，是體現你高情商的好方法。無論是給自己貼標籤，還是給別人貼標籤，都容易在社交場合形成自己的個人品牌。

4.間接式的讚美

間接型讚美是直接型讚美的衍生，是通過他人之口來讚美對方。

公式：他人觀點+讚美

5.對比式讚美

有時讚美需要襯託，需要通過對比達到讚美的目的。

公式：感受+對比+讚美

讚美是認可和尊重，它是一種良性循環互動。所以，在社交現場，也不要吝嗇你的讚美。



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