火箭新訓練，新戰術都曝光了，新賽季擋拆會被更加有效的利用，考辛斯和伍德的機動性和投籃都會被激發出來，全員都對新打法滿意，塞拉斯教練也很有信心！
但這一切在哈登看來似乎跟他沒什麼關係了，因為他和管理層的關係正在惡化，他仍舊在不斷地施加壓力！是的，他目前在隔離中，準備回歸訓練，但這並不意味著他會安心在火箭打完本個賽季，就在今日早些時候還傳出他願意去熱火和雄鹿的消息！
沃爾也是反覆被問到哈登的交易流言，今日訓練後他表示「我們不能去關注這些事，說到底，我們是這支球隊的球員，哈登和管理層會去處理這件事。」沃爾說，「我們的工作就是每天來這裡訓練，這是我們需要專注的事情。」
哈登的做法不僅僅是在傷害火箭，也在傷害聯盟！不是說他不可以提出交易申請，畢竟之前球隊傷害球員的事也有，他們有資格維護自己的權益。但關鍵在於他怎麼去處理這件事，濃眉之前主動要求交易也鬧得沸沸揚揚，但人家至少對鵜鶘保持必要的尊重，該訓練訓練，讓上場就努力打球！
帕金斯已經不止一次批評哈登的做法了，今日他在節目中再次表示「我對他申請交易離隊並沒有意見，但是他處理此事的方式我不太贊同。他正在讓以後的球員們的處境變得艱難。在我們之前的巴克利、魔術師等等一代球員，他們為如今所有球員鋪平了道路，才能讓像哈登這樣的球員拿到3千多萬一年的年薪。但哈登處理這件事的方式，讓老闆們很生氣，等到下一次勞資談判的時候，就會有不利球員的『哈登條款』，以後的球員可能少拿好幾百萬美元，他這樣做是很自私的。」
帕金斯的觀點不難理解，意思就是哈登這樣做讓老闆利益受損，歸根結底NBA就是聯盟-球隊-球員之間緊密聯繫的聯賽，一方利益受損肯定不開心。球隊給你3000萬、4000萬甚至5000萬的年薪，是認可你的能力，希望你在場上場下做好自己的工作，而你反覆消耗球隊對你的信任，那麼你就沒理由拿這些錢！
實力只是一方面，但球隊文化建設和更衣室氛圍也很重要。之前有羅斯條款、伯德條款等等，也不是不可能出現一個「哈登條款」那麼他傷害的就是其他人的利益了，像今年休賽期喬治、詹眉拿的都是4000萬以上的年薪，如果真有這樣條款出現，哈登就要成為全民公敵了！