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聯創世華面試一對一高端私教課程（結構化面試、無領導小組、試講、說課、答辯等）
濟南聯創世華電話：400-110-5311、0531-88956323 、88956353、88956385、88956387
萊蕪交通發展集團有限公司因工作需要委託濟南萊蕪人力資源開發服務有限公司面向社會公開招聘部分工作人員，現公告如下：
一、招聘原則
1、公開報名、統一考試、平等競爭、擇優聘用。
2、定向報名、服從調配。
二、招聘崗位及名額
本次招聘崗位及名額，具體參見附件1公開招聘計劃。
三、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護黨的路線、方針和政策，思想政治素質好，作風正派，具有幹事創業、追求卓越的事業心和責任感。
2、具有履行崗位職責所必要的專業知識、學歷及技能條件（詳見附件1公開招聘計劃），具有良好的職業素養，勤勉盡責，團結合作，廉潔從業，無不良履職紀錄，作風形象和職業信譽好，具有良好的心理素質和身體素質。
3、年齡標準以此事例為準：年齡30周歲以下（1990年12月 31日以後出生）；年齡35周歲以下（1985年12月 31日以後出生）；年齡40周歲以下（1980年12月31日以後出生）。
4、工作經歷年限按足年足月累計計算，以2020年12月 31日為截止日期，不包括在校期間的社會實踐、實習、兼職等經歷。報考崗位有工作經歷要求的需要提供工作經歷證明。
5、全日制學歷學位是指參加全國統一招考，全脫產在校學習、國家承認的國民教育系列學歷(以中國高等教育學生信息網查詢情況為準)。全日制本科畢業生報名需提供畢業證和學位證。
6、以下人員不得報考：曾被辭退、開除公職的;受過刑事處罰的;尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的;涉嫌違法犯罪正在接受調查的；在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為的；在讀全日制普通高校學生；法律法規政策規定不得聘用的其他情形的人員。
四、招聘流程
將在以下媒體和網站發布招聘公告：
濟南市人民政府國有資產監督管理委員會官方網站
萊蕪交通發展集團有限公司官方網站
濟南萊蕪人力資源開發服務有限公司官方網站
1、報名方式和時間
（1）報名形式：採取現場報名、現場資格審查、現場確認的方式進行，不得委託他人，每名考生只得報考一個崗位。
（2）報名時間：2020年12月28日-2020年12月30日，上午9：00—11:00，下午14:00—17:00。
（3）報名地點：濟南市人力資源市場四樓（萊蕪高新區汶水大街98號，萊蕪高新區新一中對面）。諮詢電話：0531-77911699。
（4）提交材料：本人二代身份證原件及複印件1份、學歷學位證書原件及複印件1份、近期免冠一寸彩色照片4張、報名登記表1份（官方網站下載）。應聘者應保證信息真實性，如信息失實，將取消應聘及錄用資格。
2、筆試
（1）筆試內容：主要測試公共基礎知識，包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識等與報考崗位相關的基礎性知識。筆試採取統一考試、統一標準、統一閱卷方式進行，滿分100分。其中工程類崗位考題比例按照專業60%，公共基礎知識40%出題。
（2）筆試時間：以準考證上確定時間為準。
（3）筆試地點：以準考證上確定地點為準。
（4） 領取準考證時間：2021年1月4日上午9:00—11:30，下午14:00—17:00。（本人持身份證領取）
（5）準考證領取地點：濟南市人力資源市場四樓401（萊蕪高新區汶水大街98號，萊蕪高新區新一中對面）
3、資格審查、履歷評價
對於進入面試的考生，集團公司招聘工作小組對報考人員進行資格覆審，審核時本人攜帶準考證、報名登記表、畢業證書、學位證書、身份證、專業技術資格證書、執(職)業資格證書等原件及複印件、原單位出具的工作經歷證明（報名時無法提供工作經歷證明的，須在體檢合格後提供），工作人員將進行現場確認（地點：濟南市人力資源市場四樓408）。符合條件的報考人員將以郵件和電話的形式通知參加面試。
4、面試
（1）面試方式：面試採用結構化面試方式，滿分100分。主要測試報考者綜合分析、組織協調、應變能力、談吐舉止等方面的能力素質。
（2）面試時間：資格審核結束後另行通知。
（3）面試地點：資格審核結束後另行通知。
（4）面試對象人數確定：根據招聘崗位應聘考生筆試總成績，從高分到低分按招聘計劃數的3倍確定，不足3倍的，按實際人數確定（同一崗位應聘人數原則上不低於計劃招聘人數的3倍，不足3倍的，筆試成績不得低於60分方可進入面試，進入面試後，面試成績不得低於80分，否則將取消該招聘崗位）。
（5）通知書發放：面試通知書將以郵件或電話形式通知。考生須按面試通知書規定時間、地點和要求準時參加面試。未準時到達規定地點或不能及時提供準考證和有效期內的身份證參加面試的，視作自動放棄，由此產生的減員不再遞補。應聘人員在應聘期間要及時了解招聘網站發布的最新信息，並保持聯繫電話24小時暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
（6）成績計算：面試總分為100分，80分以上合格，不足80分者不進入下一環節。面試結束後，三個工作日內在萊蕪交發集團公司網站公布考試總成績。考試總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%。筆試成績、面試成績、考試總成績均按百分制，計算到小數點後兩位數，尾數四捨五入。如出現總成績並列，以面試總成績高的排位在前。
5、體檢
（1）根據考試總成績排名，按1:1的比例等額確定體檢考察人員，體檢標準參照公務員體檢通用標準，費用個人承擔。
（2）如放棄體檢或體檢不合格等情況出現的空缺，依據考試總成績依次遞補，總成績相同的按面試成績遞補，並進行體檢。
6、考察
體檢結束後，萊蕪交發集團對擬聘用人員進行社會考察，主要考察原單位工作表現、思想作風、社會關係等方面，根據總成績、社會考察和體檢情況擇優確定擬聘用人員名單。
7、聘用公示
擬聘用人員在萊蕪交發集團公司網站公示5個工作日，公示期間發現問題的，取消聘用資格，所空缺名額按考試成績依次遞補。公示期滿，公示無異議的人員，憑《聘用通知書》辦理相關手續。聘用人員實行試用期制度，試用期限為2個月。試用期滿後考核，合格的辦理轉正手續，不合格的解除勞動關係。
五、有關待遇
薪酬待遇按照錄取後工作單位薪酬制度執行。
六、其他事項
1、資格審查貫穿招聘全過程。應聘人員應提供真實有效的相關信息和材料，發現弄虛作假者，取消其資格。
2、萊蕪交發集團有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，並對本次招聘享有最終解釋權。
3、本次招聘不收取任何費用，考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委託任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本次招聘工作政策性強、任務重、要求高，為保證該項工作順利進行，本次招聘堅持「公平、公開、競爭、擇優」的原則，為方便社會各界監督，嚴肅考試紀律，杜絕不正之風，特設立監督舉報電話：0531-77911699。招聘工作全過程充分接受市紀委、市國資委監督。
本次招聘最終解釋權歸萊蕪交發集團所有。
附件1：2020年公開招聘計劃表.xls(點擊下載).xls
附件2：公開招聘報名登記表.xls（點擊下載）
濟南萊蕪人力資源開發服務有限公司
2020年12月21日
來源：http://jngzw.jinan.gov.cn/art/2020/12/22/art_23870_4693450.html