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北京城鎮職工基本醫療保險單位繳費比例1月起降至9.8%
中新網北京1月13日電 (記者 杜燕)自2021年1月起，北京市城鎮職工基本醫療保險單位繳費比例由10.8%降至9.8%，進一步減輕用人單位繳費負擔。今天，北京市醫療保障局介紹，該局與市財政局日前聯合印發《關於調整本市城鎮職工基本醫療保險單位繳費比例的通知》(京醫保發﹝2021﹞1號)。此前，北京市城鎮職工基本醫療保險(含生育保險)單位繳費比例為10.8%。費率調整後，北京市城鎮職工基本醫療保險(含生育保險)單位繳費比例為9.8%，較之前降低1個百分點，預計每年可減輕用人單位負擔約110億元。
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1月起北京城鎮職工基本醫療保險單位繳費比例由10.8%降至9.8%
來源：北京青年報原標題：1月起北京城鎮職工基本醫療保險單位繳費比例由10.8%降至9.8%1月13日，北京市醫保局、市財政局聯合印發《關於調整本市城鎮職工基本醫療保險單位繳費比例的通知》（京醫保發﹝2021﹞1號），自2021年1月起，本市城鎮職工基本醫療保險單位繳費比例由
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2021年1月起北京城鎮職工醫保單位繳費比例降至9.8%
2021年1月起北京城鎮職工醫保單位繳費比例降至9.8% 更新時間：2021年1月13日 內容：2021年1月13日北京市醫保局市財政局聯合印發《關於調整本市城鎮職工基本醫療保險單位繳費比例的通知》(京醫保發﹝2021﹞1號)，自2021年1月起，本市城鎮職工基本醫療保險單位繳費比例由10.8%
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政策資訊|北京城鎮職工醫保單位繳費比例由10.8%下調至9.8%
文件原文官方解讀政策解讀01單位繳費比例降低此前，北京市城鎮職工基本醫療保險（含生育保險）單位繳費比例為10.8%。費率調整後，本市城鎮職工基本醫療保險（含生育保險）單位繳費比例為9.8%，較之前降低1個百分點，預計每年可減輕用人單位負擔約110億元。
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北京市大病職工高額醫療費用可「二次報銷」
北京商報訊（記者 陶鳳 常蕾）5月21日，記者從北京市醫保獲悉，市醫保局、市財政局聯合印發了《關於進一步加強城鎮職工大病醫療保障的通知》（京醫保發〔2020〕20號），建立城鎮職工大病醫療保障長效機制，大病職工高額醫療費用可「二次報銷」，單位和個人不繳費，減輕大病職工高額醫療費用負擔
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在異地買的城鎮職工醫保,轉回戶口所在地,還能計算繳費年限嗎?
問題：職工醫療保險在異地買了的，轉回戶籍本地，能計算為繳費年限嗎？當然能。職工醫療保險的準確全稱是城鎮職工基本醫療保險。只要是在中國，無論是在哪個省哪個市參保的，也無論將來是留在當初的參保地，還是跨省市轉移歸集到戶籍地還是別的什麼省市，繳費年限都是可以累計的。
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醫療保險和大病統籌保險的關係怎樣?有哪些區別?
兩個險種的起付線，報銷比例和報銷上限也是不同。並且各地有不同的標準和具體規定。2、繳費標準不同，捆綁徵收，密不可分社會醫療保險包括城鎮職工醫療保險和城鄉居民醫療保險。無論是城鎮職工醫療保險，城鄉醫療保險，還是大病統籌保險，各地繳費標準都有自己的地方規定，並不統一。
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2017年北京醫保報銷比例範圍最全指南!如何報?報多少?必看!
接下來，就跟小午詳細了解一下有關醫保報銷的那些事兒吧~ 1 醫保的繳費比例 職工醫保 不按時足額繳納的，不計個人帳戶，基本醫療保險統籌基金不予支付其醫療費用，以北京市醫療保險為例：用人單位每月按照職工本人工資的10%繳納，職工按照本人工資的2%+3。
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5月1日起,本溪生育保險與職工醫保並軌實施
5月1日起，本溪市生育保險和職工基本醫療保險將並軌實施。今後，參加職工基本醫療保險的用人單位和在職職工，均應同步參加生育保險，統一參保登記、統一基金徵繳。為進一步擴大生育保險覆蓋的職業人群，結合全民參保計劃，摸清底數，實現應保盡保，本溪市醫療保障局、市財政局、市稅務局、市衛生健康委、市人力資源和社會保障局五部門聯手，全面推進生育保險和職工基本醫療保險並軌實施。據本溪市醫療保障局相關負責人介紹，經過一段時間推進，目前本溪市已完成醫保和稅務信息系統改造工作。
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為什麼90年代單位基本都沒給職工繳納失業險?繳費年限怎麼算
準確地說，《失業保險條例》（中華人民共和國國務院令［1999］258號）是1999年1月22日才頒布的，此後各地才陸續開始繳納失業保險。失業保險制度是國家給予失業人群的基本社會保障。失業金是為保障失業人員在失業期間的基本生活而發放的一項社保待遇。具體發放標準各地不統一，一般起點會參照當地最低工資標準的70%左右制定。
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養老保險有視同繳費年限,醫療保險有沒有視同繳費年限?
1998年，國務院下發了《關於建立城鎮職工基本醫療保險制度的決定》，標誌著我國的城鎮職工基本醫療保險制度正式建立，而在決定中有這麼一句話：退休人員參加基本醫療保險，個人不繳納基本醫療保險費。對退休人員個人帳戶的計入金額和個人負擔醫療費的比例給予適當照顧。
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本市醫保政策做出重大調整 城鎮職工大病高額醫療費可「二次報銷」
原標題：本市醫保政策做出重大調整，單位和個人無需額外繳費 城鎮職工大病高額醫療費可「二次報銷」 近日，市醫保局、市財政局聯合印發《關於進一步加強城鎮職工大病醫療保障的通知》，對本市醫保政策做出重大調整，其中明確職工大病高額醫療費用可「二次報銷」，且單位和個人無需額外繳納醫療保險費。
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簡陽城鎮職工-城鄉居民社會保險辦事指南
---《城鎮職工醫保暫行辦法》及其《實施細則》二、跨統籌地區職工醫保關係轉移接續1.有接收單位：參保人員跨統籌地區流動就業，並隨新就業單位參加城鎮職工基本醫療保險的，其基本醫療保險關係轉移接續由本人或新就業地用人單位到新就業地醫保經辦機構指定窗口辦理，填寫《基本醫療保險關係轉系接續申請表》，並按規定提供本人居民身份證等相關證明材料
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北京市醫保政策做出重大調整:城鎮職工大病高額醫療費可「二次報銷」
本文轉自【北京日報】；本報記者 劉歡昨天，市醫保局、市財政局聯合印發《關於進一步加強城鎮職工大病醫療保障的通知》，對本市醫保政策做出重大調整，其中明確職工大病高額醫療費用可「二次報銷」，且單位和個人無需額外繳納醫療保險費
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山東啟動2020年度省直管單位醫療保險繳費基數申報
近日，山東省醫療保險事業中心發出《關於做好2020年度省直管單位醫療保險繳費基數申報工作的通知》，具體如下：為進一步加強醫療保險費申報繳納管理工作、維護參保職工合法權益，根據《社會保險法》、《社會保險費申報繳納管理規定》等有關法律法規規定，現就做好2020年度省直管單位醫療保險繳費基數申報工作
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職工醫保和城鄉醫保有什麼區別,哪個更划算?能領取多少錢
一是職工醫療保險性質。員工醫療保險，也就是城鎮職工基本醫療保險。參保對象以城鎮職工和靈活就業人員為主，以城鎮在崗職工為主，以本人實際工資作為繳費基數，由用人單位和職工個人按比例繳納，總繳費比例為8%，其中單位繳費部分6%，記入醫療統籌基金；個人繳費2%，記入個人帳戶。
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我省啟動2020年度省直管單位醫療保險繳費基數申報工作
近日，齊魯晚報·齊魯壹點記者從山東省醫療保險事業中心獲悉，省醫保中心發布《關於做好2020年度省直管單位醫療保險繳費基數申報工作的通知》（以下簡稱《通知》）。關於基數申報範圍，2019年12月31日前在省醫保中心辦理醫療保險參保登記的單位（以下簡稱「參保單位」），申報2020年度醫療保險繳費基數。2020年1月1日以後新參保登記的單位，2020年度不申報。
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退休醫保繳納年限不足怎麼辦?斷繳、續繳、補繳有什麼規定?
2、城鎮職工基本醫療保險（含靈活就業人員） 城鎮所有用人單位，包括企業（國有企業、集體企業、外商投資企業、私營企業等）、機關、事業單位、社會團體
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醫保重大調整!這些內容全省統一!
（1）繳費基數：在職職工（以下簡稱職工）個人月繳費基數按本人上年度月平均工資確定，由單位代扣代繳，用人單位月繳費基數按本單位參保職工個人月繳費基數之和確定；無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員（以下簡稱靈活就業人員）
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職工醫保要什麼時候生效?職工醫保要交幾個月才能報銷?
【1】如果是首次參保，只有產生繳費記錄並且辦理社保卡之後就可以報銷了。社保卡一般由單位幫員工申辦，如果單位沒有幫幫忙申辦社保卡導致在就醫時無法報銷醫療費用的話，產生的費用也應該由單位承擔。 【2】如果醫療保險是在斷繳的情況下續交，如果斷繳的時間在3個月之內，那麼這個月續交了醫療保險，下個月就可以繼續享受醫保待遇。